47岁工伤多少钱
最新修订 | 2024-12-01
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工伤赔偿金额并非单纯由年龄所决定。
工伤赔偿主要涵盖以下这些方面：
其一，医疗费用方面，这部分费用是由工伤保险基金来支付的，只要是符合工伤保险诊疗项目目录、药品目录以及住院服务标准的治疗工伤所产生的费用，都在其支付范围内。
其二，停工留薪期工资，在此期间，员工能享受到原工资福利待遇不变的待遇，不过通常不会超过12个月。
要是有伤残情况的话，就会有伤残津贴，它会根据伤残等级的不同而有所差异。
像一级伤残，就是本人工资的90%，二级伤残则是本人工资的85%等等。
还有一次性伤残补助金，同样是按照伤残等级来确定的，比如一级伤残就是27个月的本人工资。
另外，在解除或终止劳动合同时，还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，不过这两者的标准各地是不一样的。
所以，必须先进行工伤认定以及劳动能力鉴定，确定好伤残等级等情况之后，才能够准确地计算出赔偿金额。
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