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临时工在工地干活自己摔伤怎么办

最新修订 | 2024-12-14
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律师解析
在工地干活的临时工要是不小心摔伤了,那第一步得先弄清楚自己跟用人单位到底是存在劳动关系,还是劳务关系
要是属于劳动关系,就可以去申请工伤认定,到时候用人单位就得承担工伤赔偿的责任,像医疗费停工留薪期工资伤残津贴之类的都得给。
要是属于劳务关系,那就按照一般的人身损害赔偿来处理,由接受劳务的那一方来承担赔偿责任,赔偿的范围可不少,有医疗费、护理费、营养费,要是伤得严重还会有残疾赔偿金
这里得特别注意,一定要赶紧去收集证据,比如说劳动合同、工资的支付凭证、就医的记录等等,这些证据能证明受伤的事实以及相关的责任主体到底是谁。
同时,也得在法定的时效内去主张自己的权利,可别因为超过了时效就把胜诉的权利给弄丢。
总而言之,就是要根据具体的情况来确定到底该由谁来承担赔偿责任,该赔偿哪些范围,这样才能更好地维护自己的合法权益。
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工人干活自己摔伤应如何应对
劳动者在工作期间因履行职责遭遇的意外伤害构成工伤,用人单位应在事发30天内向社保部门申请工伤认定,特殊情况可延长时间。工伤治愈后,若致残或影响劳动能力,需进行劳动能力鉴定评估,以确定后续待遇和康复措施。
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工伤赔偿
临时工干活受伤怎么办?
临时工属于雇佣劳动,不属于劳动关系,但是既然雇佣关系成立了,医药费也应该老板承担。如果老板不履行责任,可以按雇佣关系去法院起诉,但是要有一些证据,比如其他工友的证言,以及伤残鉴定。
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劳动纠纷
临时找的工人干活受伤
如果临时找的工人在干活时受伤,这涉及到劳动保障和法律责任问题。以下是您可以采取的一些步骤:紧急救助:首先确保伤者的伤情得到妥善处理,如有需要,立即送往医院。报告事故:及时将事故报告给雇主,以及相关安全生产监管部门。记录证据:收集和记录事故发生的证据,包括现场照片、目击者证言等。工伤认定:如果伤情构成工伤,应尽快进行工伤认定。
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工伤赔偿
工地干活摔伤农保能报销吗
视情况而定。如果自己干农活受伤情况属实,应该可以报销。农合规定,有责任人的外伤(比如工伤、工地干活受伤、给别人帮工等)是不能报销的,但自己干农活或者走路等不小心摔伤,村乡出具证明,可以报销。
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工伤赔偿
父亲工地干活被摔了怎么办
劳动者在建筑工地发生职业伤害属于工伤,有权启动工伤认定程序。若雇主违法将业务外包给无合法用人资格的组织或个人,而这些组织或个人的员工在执行承包业务中因工作受伤甚至死亡,雇主需承担工伤保险责任。这是法律对劳动者权益的保护,确保他们在遭受工伤时能得到应有的赔偿和救助。
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工伤赔偿
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