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手指末端骨折工伤能评上10级吗

最新修订 | 2024-12-29
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律师解析
1.手指末端发生骨折这种情况,如果满足特定的相关规定,那就有机会被评定为10级工伤
在《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》这个标准当中,除了拇指之外,其余的3到4指末节要是缺失了,是可以认定为10级伤残的。
2.不过,到底能不能真的评上10级工伤,可不是单单看这一个标准就能确定的,还得把骨折的严重程度好好考虑进去。
比如说骨折得有多严重,治疗的过程是怎样的,对手指功能产生了多大的影响等等这些因素都得综合起来看。
3.通常情况下,手指骨折经过正规的治疗之后,手指的功能肯定会受到一些影响,像手指的活动范围可能会变窄,握力也会下降之类的。
并且,还得满足工伤伤残等级评定的其他条件,只有这样,才有比较大的可能被评定为10级工伤。
4.要是大家对工伤伤残等级的评定有任何疑问,都可以向当地的劳动能力鉴定委员会去申请进行鉴定,这样就能清楚地知道自己的工伤伤残等级到底是怎么样的。
案情回顾:
小朱在工作时手指末端骨折,申请10级工伤评定。争议点在于其是否满足10级工伤评定条件,虽除拇指外3-4指末节缺失可认定10级伤残,但还需考虑骨折严重程度、治疗过程及对功能影响等因素。
案情分析:
1、小朱手指末端骨折,仅依据此不能直接认定为10级工伤,需结合具体情况判断。若骨折严重,治疗后手指功能受较大影响,如活动范围明显变窄、握力显著下降等,且满足其他评定条件,才可能被评定为10级工伤。
2、若小朱对评定结果存疑,可向当地劳动能力鉴定委员会申请鉴定,以明确其工伤伤残等级。
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左中指末端骨折能评工伤吗
你这种情况建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定。认定为工伤后,如果您认为你的伤害有可能构成残疾的,在伤情稳定的情况下,向劳动局提出,由劳动局指定的工伤医院进行劳动能力鉴定(伤残等级鉴定)。根据鉴定的结果,综合你的月工资与单位协商索赔。如果与单位协商不成,可以向劳动局申请劳动仲裁。
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工伤赔偿
食指末端骨折工伤评定是几级?
食指末端骨折工伤评定是:将会被认定为是十极伤残的等级。我国制定了非常详细且全面的规定对不同情况的伤残等级鉴定作出规定,一般来说伤残的等级从轻微到严重一共分为十极,也就是一级到十极。
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食指末端骨折工伤评级期限是多久?
如果发生了食指末端骨折后一般会在工伤认定后进行评级的,在法律中也是没有明确的规定具体的期限,如果当事人对工伤等级的鉴定有不认同的情况下也是可以在规定的期限内提出复议的,在工伤鉴定的结果出具后受害人也是可以根据等级来索要相应的工伤赔偿费用。
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手指远端骨折能评级吗
工伤达十级伤残标准,可获赔偿包括医疗费用、停工留薪工资、住院膳食补贴、护工费用、交通费用及住宿费用。构成十级伤残者可获七个月工资的一次性伤残补助金。解除或终止劳动关系时,享受一次性的工伤就业补助金和工伤医疗补助金。具体额度依各省市政府文件。伤害等级高于十级,将获得更多补偿。
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损害赔偿
根据我国法律的规定食指末端骨折能评级吗?
根据法律规定,食指末端骨折是能够得上伤残的,就是说至少是十级伤残。其次,按工伤标准的意思就是说,是和单位是有正规合同的,去工伤部门申请,才能用这个标准的。再次,如果没有签订正规的劳动合同,走司法途径,各地用的标准是不一样的。
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损害赔偿
给人送礼,10万块,求人办事,事没办成,怎么要回来
[律师回复] 给人送礼,10万块,求人办事,事没办成,怎么要回来


在赠与关系中,赠与合同是赠与人无偿给予财产,受赠人接受的合同。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定,赠与人在赠与财产的权利转移之前有权撤销赠与。然而,一旦赠与财产的权利已经转移,赠与合同通常是不可撤销的,除非存在特定的法定情形。

在您描述的情境中,赠与行为已经完成,即10万元已经转移给受赠人。若受赠人未能完成您期望的事项,这种情况并不自动赋予赠与人撤销赠与的权利,因为赠与合同本质上不附带条件,即使赠与是出于某种期望或目的。

不过,若赠与合同中明确约定了附加条件,且受赠人未能履行该条件,赠与人可能依据合同约定要求返还赠与财产。此时,赠与行为可能被视为附条件赠与,受赠人未履行相应条件构成违约。

另外,若赠与行为涉及欺诈、胁迫等违法行为,赠与人可以通过法律途径请求撤销赠与。

对于一般性的礼物赠与,若未能达成预期目的,法律上通常不支持赠与人的返还请求。因此,在送礼或给予财产时,应谨慎考虑赠与的性质和法律后果,必要时通过书面合同明确双方的权利义务。

如果您认为在赠与过程中存在法律上的不当行为或合同条款的违约,建议咨询专业律师以获取具体的法律建议和援助。
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