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工伤保险能不能交双份

#工伤纠纷 最新修订 | 2025-01-18
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律师解析
工伤保险不能交双份,这是有明确规定的。
具体情况如下:
1.工伤保险的意义:工伤保险是国家设立的一项强制性社会保险,旨在保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工能获得医疗救治和经济补偿
比如,职工在工作中受伤,工伤保险能支付医疗费用等,还能促进工伤预防和职业康复,同时分散用人单位的工伤风险。
2.缴纳规定:依据相关法律法规,一个职工在同一时间只能参加一份工伤保险。
若职工同时在两个或多个用人单位工作,各用人单位虽应分别为其缴纳工伤保险费,但职工最终只能享受一份工伤保险待遇。
3.重复缴纳的处理:要是发现存在重复缴纳工伤保险的情况,职工或用人单位要及时与相关社保部门取得联系,按要求办理退费等相关手续。
总之,工伤保险具有唯一性和强制性,不能交双份,这是为了确保工伤保险制度的公平和有效运行。

案情回顾:

小朱在小李的公司上班,同时兼职于小胡的公司。小李和小胡的公司均为小朱缴纳了工伤保险。后小朱在小李公司工作时受伤,申请工伤保险待遇,引发能否享受双份保险待遇争议。

案情分析:

1、工伤保险具有强制性,旨在保障职工工伤权益、分散单位风险。小朱虽在两家公司工作,但按规定同一时间只能参加一份工伤保险。
2、各用人单位虽分别缴费,但小朱只能享受一份待遇。对于重复缴纳情况,相关方应与社保部门联系办理退费手续。
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