律图审稿专业委员会3轮严审

拖欠工资的公司倒闭了怎么办

#工资福利 最新修订 | 2025-03-20
1k浏览
郭培员律师
郭培员律师在线
北京嘉维律师事务所/主办律师
5.0分服务:1.3万人
咨询我
专业处理工资福利方面的问题很专业
态度好推荐!给我定制了解决方案,问题解决了
可靠专业能力强,工资福利方面处理经验丰富
经验丰富经验足口碑好,擅长多领域法律问题解决了我的困扰
回复很快擅长代理工资福利及多种案件
形象专业很快就回复我了,处理问题很高效
专业处理工资福利方面的问题很专业
态度好推荐!给我定制了解决方案,问题解决了
可靠专业能力强,工资福利方面处理经验丰富
经验丰富经验足口碑好,擅长多领域法律问题解决了我的困扰
回复很快擅长代理工资福利及多种案件
形象专业很快就回复我了,处理问题很高效
专业处理工资福利方面的问题很专业
态度好推荐!给我定制了解决方案,问题解决了
可靠专业能力强,工资福利方面处理经验丰富
经验丰富经验足口碑好,擅长多领域法律问题解决了我的困扰
回复很快擅长代理工资福利及多种案件
形象专业很快就回复我了,处理问题很高效
律师解析
先向公司清算组申报债权,争取拖欠工资清算财产中优先受偿。
若清算财产不够偿债,包括工资,就作为普通债权人参与剩余财产分配
尽快收集劳动合同、工资条等劳动关系拖欠工资证据,便于维权。
公司关联企业或股东有问题,可依法要求其担责。
及时行动,维护自身权益。

案情回顾:

小郑、小李等人为某公司员工,公司因经营不善进入清算程序。他们发现公司存在拖欠工资的情况,小郑认为应先让公司关联企业担责,小李则觉得应先向公司清算组申报债权。大家对于如何维权以及拖欠工资能否优先受偿存在争议。

案情分析:

1、根据法律规定,员工应先向公司清算组申报债权,拖欠的工资在清算财产中优先受偿。若清算财产不足以偿债,包括工资,员工则作为普通债权人参与剩余分配。所以应按此程序维权。
2、员工应尽快收集劳动合同、工资条等劳动关系及拖欠工资的证据,若公司关联企业或股东有问题,可依法要求其担责,这样能更好地维护自身权益。
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文字数较多,预估阅读时间较长
浏览全文

工资福利案件·推荐文章

盐城181****2235用户2分钟前已获取解答
苏州178****8308用户1分钟前已获取解答
徐州134****9662用户1分钟前已获取解答
盐城181****2235用户2分钟前已获取解答
苏州178****8308用户1分钟前已获取解答
徐州134****9662用户1分钟前已获取解答
盐城181****2235用户2分钟前已获取解答
苏州178****8308用户1分钟前已获取解答
徐州134****9662用户1分钟前已获取解答
问题没解答? 125605人选择咨询律师
3041位律师在线平均3分钟响应99%好评
拖欠工资的公司倒闭了怎么办
一键咨询
  • 泰州用户4分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    165****7040用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    154****8240用户1分钟前提交了咨询
    155****4182用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    177****5621用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    165****7040用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    154****8240用户1分钟前提交了咨询
    155****4182用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    177****5621用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
  • 无锡用户1分钟前提交了咨询
    152****3061用户1分钟前提交了咨询
    175****4556用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    150****1004用户4分钟前提交了咨询
    155****4152用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    168****1170用户1分钟前提交了咨询
    155****2842用户3分钟前提交了咨询
    158****8524用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    176****7155用户4分钟前提交了咨询
    153****1588用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    146****3332用户1分钟前提交了咨询
    137****8604用户4分钟前提交了咨询
    143****1284用户4分钟前提交了咨询
    143****2525用户1分钟前提交了咨询
    143****3054用户1分钟前提交了咨询
    156****0428用户2分钟前提交了咨询
    154****7183用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    142****5675用户2分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    170****3071用户2分钟前提交了咨询
    148****8367用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    171****8778用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    160****8633用户1分钟前提交了咨询
    133****2777用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    135****0735用户3分钟前提交了咨询
    161****5775用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    164****4265用户1分钟前提交了咨询
    144****3621用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    153****1454用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    154****3135用户4分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    177****1475用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    162****1708用户3分钟前提交了咨询
    161****8680用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    172****3165用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    146****5886用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    171****0132用户3分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    135****3812用户2分钟前提交了咨询
    152****1127用户1分钟前提交了咨询
    152****1266用户3分钟前提交了咨询
    177****4571用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    133****5033用户4分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    167****2423用户1分钟前提交了咨询
    164****2001用户2分钟前提交了咨询
    171****2405用户2分钟前提交了咨询
    163****1151用户1分钟前提交了咨询
    146****3554用户4分钟前提交了咨询
    140****4470用户4分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    137****0061用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    152****3061用户1分钟前提交了咨询
    175****4556用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    150****1004用户4分钟前提交了咨询
    155****4152用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    168****1170用户1分钟前提交了咨询
    155****2842用户3分钟前提交了咨询
    158****8524用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    176****7155用户4分钟前提交了咨询
    153****1588用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    146****3332用户1分钟前提交了咨询
    137****8604用户4分钟前提交了咨询
    143****1284用户4分钟前提交了咨询
    143****2525用户1分钟前提交了咨询
    143****3054用户1分钟前提交了咨询
    156****0428用户2分钟前提交了咨询
    154****7183用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    142****5675用户2分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    170****3071用户2分钟前提交了咨询
    148****8367用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    171****8778用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    160****8633用户1分钟前提交了咨询
    133****2777用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    135****0735用户3分钟前提交了咨询
    161****5775用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    164****4265用户1分钟前提交了咨询
    144****3621用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    153****1454用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    154****3135用户4分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    177****1475用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    162****1708用户3分钟前提交了咨询
    161****8680用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    172****3165用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    146****5886用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    171****0132用户3分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    135****3812用户2分钟前提交了咨询
    152****1127用户1分钟前提交了咨询
    152****1266用户3分钟前提交了咨询
    177****4571用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    133****5033用户4分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    167****2423用户1分钟前提交了咨询
    164****2001用户2分钟前提交了咨询
    171****2405用户2分钟前提交了咨询
    163****1151用户1分钟前提交了咨询
    146****3554用户4分钟前提交了咨询
    140****4470用户4分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    137****0061用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
镇江156****5547用户4分钟前已获取解答
沭阳177****3695用户1分钟前已获取解答
无锡177****9601用户1分钟前已获取解答
镇江156****5547用户4分钟前已获取解答
沭阳177****3695用户1分钟前已获取解答
无锡177****9601用户1分钟前已获取解答
镇江156****5547用户4分钟前已获取解答
沭阳177****3695用户1分钟前已获取解答
无锡177****9601用户1分钟前已获取解答
公司拖欠工资公司会倒闭吗?
公司存在拖欠员工工资的行为,可能会倒闭,有可能不会倒闭,如果是因为公司债务过重而导致的拖欠员工工资,那么公司可能会申请破产倒闭,公司申请破产之后,需要清偿到期的债务。
10w+浏览
劳动纠纷
公司倒闭 拖欠工资怎么办
用人单位无故拖欠其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支i付被拖欠的工资。用人单位没有及时支付劳动合同约定的工资、加班工资和其它劳动报酬,劳动者可依法单方解除劳动合同并要求用人单位支付经济补偿金,同时用人单位仍有义务支付工资差额。
10w+浏览
劳动纠纷
前公司倒闭拖欠工资怎么办
公司倒闭以后拖欠本人工资的话员工也只能是先到当地的劳动监察大队进行投诉,或者到仲裁机构申请仲裁,公司如果按照正常的程序申请破产的话,那必须要用企业现有的资金支付员工的工资,企业按非正常程序破产的,要承担法律责任。
10w+浏览
劳动纠纷
拖欠工资等公司倒闭清算妈?
拖欠工资等公司是可以申请倒闭清算的,但是申请倒闭清算的必须是债权人或者是债务人,以及相关负有清算责任的人员,在根据当地住所地人民法院的一些具体情况来提出申请,由人民法院来做出最终的决定。
10w+浏览
劳动纠纷
公司倒闭拖欠工资怎么处理
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与公司倒闭拖欠工资怎么处理相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
10w+浏览
劳动纠纷
顶部
法律咨询顾问
法律咨询顾问 发来一条私信

您好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦。

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

镇江181****8747用户4分钟前已提交咨询
南通152****3729用户4分钟前已获取解答
南京178****1066用户3分钟前已提交咨询
宿迁181****1749用户2分钟前已获取解答
扬州181****1807用户4分钟前已提交咨询
苏州134****5595用户4分钟前已获取解答
镇江181****8747用户4分钟前已提交咨询
南通152****3729用户4分钟前已获取解答
南京178****1066用户3分钟前已提交咨询
宿迁181****1749用户2分钟前已获取解答
扬州181****1807用户4分钟前已提交咨询
苏州134****5595用户4分钟前已获取解答
镇江181****8747用户4分钟前已提交咨询
南通152****3729用户4分钟前已获取解答
南京178****1066用户3分钟前已提交咨询
宿迁181****1749用户2分钟前已获取解答
扬州181****1807用户4分钟前已提交咨询
苏州134****5595用户4分钟前已获取解答
立即咨询(问题解决率99%) 推荐使用

继续换一换

请向右滑动验证