职务侵占罪主观能是间接故意吗
- 律师解析
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1.职务侵占罪的主观方面主要是直接故意，意思就是行为人心里特别清楚自己要做的事会侵犯单位财物所有权，而且积极去做，一心想着把财物非法占为己有，不是那种对结果无所谓、放任不管的态度。
2.间接故意呢，一般是对危害结果的发生抱着无所谓、任其发展的心态。
但在职务侵占罪中，行为人可不是这样，他们明知行为后果还执意去做，就是要把单位财物弄到手。
3.要是行为人主观上只是想暂时用用或者挪用单位财物，而不是想非法占有，那可就不符合职务侵占罪的构成要件啦，就不能定职务侵占罪。
4.综上，职务侵占罪的主观方面大多是直接故意，而不是间接故意，这是该罪的一个重要特征。
案情回顾:
小朱是一家公司的财务人员。在工作期间，小朱利用职务便利，多次将公司的资金转至自己账户。公司发现后报警，警方的调查时，小朱称自己只是暂时挪用资金，之后会归还，并非想非法占有。但公司认为小朱是故意将资金据为己有，构成职务侵占罪，双方因此产生争议。
案情分析:
1、职务侵占罪主观方面通常为直接故意，即行为人明知行为会侵犯单位财物所有权仍积极实施，目的是非法占有财物，而非对结果放任不管。小朱将公司资金转至自己账户，若其具有非法占有的故意，则符合职务侵占罪主观要件。
2、若小朱只是想暂时挪用资金，并非非法占有，那么就不符合职务侵占罪的构成要件，不能认定其构成职务侵占罪，需结合具体证据判断其主观心态。
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