律图审稿专业委员会3轮严审

劳动合同没盖公章能仲裁吗

#劳动仲裁 最新修订 | 2025-04-01
8.4k浏览
郭培员律师
郭培员律师在线
北京嘉维律师事务所/主办律师
5.0分服务:1.8万人
咨询我
专业处理劳动仲裁方面的问题很专业
态度好推荐!给我定制了解决方案,问题解决了
可靠专业能力强,劳动仲裁方面处理经验丰富
经验丰富经验足口碑好,擅长多领域法律问题解决了我的困扰
回复很快擅长代理劳动仲裁及多种案件
形象专业很快就回复我了,处理问题很高效
律师解析
1.即便劳动合同没盖公章,也能够进行仲裁
2.从法律层面讲,即便合同未盖公章,只要有双方签字,像劳动者签字,以及用人单位法定代表人或其授权代表签字,合同便成立且有效。
3.仲裁时,要提供其他能证明劳动关系证据
比如工资支付记录,能体现每月工资发放情况;
工作证,证明员工身份;
考勤记录,明确出勤状况等。
要是只有未盖章的劳动合同,却无其他证据,可能得先通过别的方式证明劳动关系。
比如申请劳动监察部门介入调查,或者收集证人证言等。
4.只要能证实劳动关系确实存在,即便劳动合同没盖公章,也可依据合同约定和相关劳动法法规申请仲裁
比如要求用人单位支付工资,按照合同约定的金额和时间发放;
补缴社保,保障员工应有的权益等,让用人单位履行合同义务。

案情回顾:

小许与某公司签订劳动合同,合同上有小许签字和公司法定代表人签字,但未盖公章。工作一段时间后,公司未按时支付小许工资,也未为其补缴社保。小许欲申请仲裁维护权益,公司却以合同未盖章为由,否认合同效力,不承认双方存在劳动关系。

案情分析:

1、从法律层面看,虽合同未盖公章,但有双方签字,合同依法成立且有效。小许可通过提供工资支付记录、工作证、考勤记录等证据来证明劳动关系。
2、若仅有未盖章合同而无其他证据,小许可申请劳动监察部门介入调查,或收集证人证言等。只要能证实劳动关系存在,小许就能依据合同约定和劳动法律法规申请仲裁,要求公司支付工资、补缴社保,履行合同义务
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文字数较多,预估阅读时间较长
浏览全文
无锡178****7797用户1分钟前已获取解答
淮安181****2291用户3分钟前已获取解答
徐州156****2303用户4分钟前已获取解答
问题没解答? 125682人选择咨询律师
6621位律师在线平均3分钟响应99%好评
劳动合同没盖公章能仲裁吗
一键咨询
  • 140****0412用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    171****0572用户1分钟前提交了咨询
    134****1512用户3分钟前提交了咨询
    130****3043用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    164****5258用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    165****2703用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
  • 138****4406用户1分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    135****0018用户1分钟前提交了咨询
    143****5458用户2分钟前提交了咨询
    151****8113用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    153****7010用户4分钟前提交了咨询
    176****2614用户2分钟前提交了咨询
    148****3460用户1分钟前提交了咨询
    146****7145用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    133****6670用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    174****0206用户4分钟前提交了咨询
    165****4718用户4分钟前提交了咨询
    136****6716用户1分钟前提交了咨询
    157****5671用户1分钟前提交了咨询
    152****2527用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    141****6263用户4分钟前提交了咨询
    154****4057用户3分钟前提交了咨询
    167****1818用户1分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    140****3354用户1分钟前提交了咨询
    177****5804用户2分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    132****6638用户3分钟前提交了咨询
    161****5261用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    177****3800用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    172****3264用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    178****1420用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    160****5878用户4分钟前提交了咨询
    166****6627用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    155****5563用户2分钟前提交了咨询
    130****2285用户3分钟前提交了咨询
    133****8354用户2分钟前提交了咨询
    157****0018用户1分钟前提交了咨询
    155****3727用户1分钟前提交了咨询
    148****1075用户4分钟前提交了咨询
    170****2200用户2分钟前提交了咨询
    146****4725用户3分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    160****7704用户2分钟前提交了咨询
    173****1506用户2分钟前提交了咨询
    151****6857用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    174****3200用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    130****1021用户4分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    175****7183用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    147****0784用户2分钟前提交了咨询
    168****1007用户1分钟前提交了咨询
    174****1170用户3分钟前提交了咨询
    131****3754用户4分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
泰州135****9736用户1分钟前已获取解答
扬州135****9003用户4分钟前已获取解答
南京156****5302用户3分钟前已获取解答
劳动仲裁工资条需要盖章吗
劳动仲裁程序中,劳动者作为申诉方若以工资条证明劳动关系,需确保工资条有公司公章确认,否则被告可能以伪造为由否认其效力。因此,公章确认是工资条作为证据的重要前提。
10w+浏览
劳动纠纷
劳动仲裁书需要盖章吗
1w浏览2024-12-23
劳动仲裁裁决书要盖生效章吗
[律师回复] 对于劳动仲裁裁决书要盖生效章吗这个问题,解答如下, 按照劳动争议调解仲裁法第四十六条规定:裁决书应当载明仲裁请求、争议事实、裁决理由、裁决结果和裁决日期。裁决书由仲裁员签名,加盖劳动争议仲裁委员会印章。对裁决持不同意见的仲裁员,可以签名,也可以不签名。关于其中加粗部分的理解,各地的仲裁委不一样,但是不论是仲裁员手写签名还是盖的签名章还是打印的名字,只要加盖仲裁委的印章,就是有效的,在司法实践中,并没有因为这个问题而认定仲裁委违反法定程序,继而撤销裁决的。仲裁判决书作用仲裁裁决书的作用体现在以下几个方面:
1.有助于解决纠纷,维护当事人的合法权益。仲裁委员会在查明事实的基础上,确定当事人的责任,从而解决纠纷,确认他们之间的权利、义务关系,维护当事人的合法权益。
2.有效地约束双方当事人。仲裁裁决书一经作出即发生法律效力。仲裁裁决书的效力与生效的民事判决书相同,非经法定程序,任何人不得随意变更。如果一方不执行仲裁裁决内容,另一方有权向人民申请强制执行。仲裁判决书法律效力仲裁裁决书的法律效力具体表现为:
(1)当事人不得再以同一理由、就同一事实重新申请仲裁。我国经济合同仲裁条例规定:我国实行一次裁决制度,即生效后的裁决是解决当事人之间经济纠纷的最后决定,不得再争议。
(2)当事人不得向人民。裁决生效后,已是期满不诉的案件,当事人不得再争议。如当事人再,可不受理。
(3)当事人必须遵照生效裁决的条款和规定的期限自动履行。一方如果逾期不履行,另一方可向有管辖权的人民申请执行。
4.9w浏览
偷盖公章劳动仲裁
10w+浏览2024-11-10
劳动仲裁工资条需要盖章吗
劳动仲裁程序中,劳动者作为申诉方若以工资条证明劳动关系,需确保工资条有公司公章确认,否则被告可能以伪造为由否认其效力。因此,公章确认是工资条作为证据的重要前提。
10w+浏览
劳动纠纷
劳动合同没盖公章能仲裁吗
1w浏览2025-04-01
劳动仲裁裁决书要盖生效章吗
[律师回复] 对于劳动仲裁裁决书要盖生效章吗这个问题,解答如下, 按照劳动争议调解仲裁法第四十六条规定:裁决书应当载明仲裁请求、争议事实、裁决理由、裁决结果和裁决日期。裁决书由仲裁员签名,加盖劳动争议仲裁委员会印章。对裁决持不同意见的仲裁员,可以签名,也可以不签名。关于其中加粗部分的理解,各地的仲裁委不一样,但是不论是仲裁员手写签名还是盖的签名章还是打印的名字,只要加盖仲裁委的印章,就是有效的,在司法实践中,并没有因为这个问题而认定仲裁委违反法定程序,继而撤销裁决的。仲裁判决书作用仲裁裁决书的作用体现在以下几个方面:
1.有助于解决纠纷,维护当事人的合法权益。仲裁委员会在查明事实的基础上,确定当事人的责任,从而解决纠纷,确认他们之间的权利、义务关系,维护当事人的合法权益。
2.有效地约束双方当事人。仲裁裁决书一经作出即发生法律效力。仲裁裁决书的效力与生效的民事判决书相同,非经法定程序,任何人不得随意变更。如果一方不执行仲裁裁决内容,另一方有权向人民申请强制执行。仲裁判决书法律效力仲裁裁决书的法律效力具体表现为:
(1)当事人不得再以同一理由、就同一事实重新申请仲裁。我国经济合同仲裁条例规定:我国实行一次裁决制度,即生效后的裁决是解决当事人之间经济纠纷的最后决定,不得再争议。
(2)当事人不得向人民。裁决生效后,已是期满不诉的案件,当事人不得再争议。如当事人再,可不受理。
(3)当事人必须遵照生效裁决的条款和规定的期限自动履行。一方如果逾期不履行,另一方可向有管辖权的人民申请执行。
4.9w浏览
劳动仲裁裁决书盖章吗
10w+浏览2024-11-16
劳动仲裁时离职证明上没盖公章有效吗
在申请劳动仲裁时,离职证明上没有加盖公司公章是无效的,正常情况下,公司出具的离职证明中需要加盖公司公章,而且无论是因为什么原因离职的,在解除劳动关系时,用人单位都有义务出具解除劳动合同证明,员工不能自行伪造离职证明。
10w+浏览
劳动纠纷
劳动仲裁提交的证据是否盖章
1w浏览2025-06-14
劳动仲裁裁决书要盖生效章吗
[律师回复] 对于劳动仲裁裁决书要盖生效章吗这个问题,解答如下, 按照劳动争议调解仲裁法第四十六条规定:裁决书应当载明仲裁请求、争议事实、裁决理由、裁决结果和裁决日期。裁决书由仲裁员签名,加盖劳动争议仲裁委员会印章。对裁决持不同意见的仲裁员,可以签名,也可以不签名。关于其中加粗部分的理解,各地的仲裁委不一样,但是不论是仲裁员手写签名还是盖的签名章还是打印的名字,只要加盖仲裁委的印章,就是有效的,在司法实践中,并没有因为这个问题而认定仲裁委违反法定程序,继而撤销裁决的。仲裁判决书作用仲裁裁决书的作用体现在以下几个方面:
1.有助于解决纠纷,维护当事人的合法权益。仲裁委员会在查明事实的基础上,确定当事人的责任,从而解决纠纷,确认他们之间的权利、义务关系,维护当事人的合法权益。
2.有效地约束双方当事人。仲裁裁决书一经作出即发生法律效力。仲裁裁决书的效力与生效的民事判决书相同,非经法定程序,任何人不得随意变更。如果一方不执行仲裁裁决内容,另一方有权向人民申请强制执行。仲裁判决书法律效力仲裁裁决书的法律效力具体表现为:
(1)当事人不得再以同一理由、就同一事实重新申请仲裁。我国经济合同仲裁条例规定:我国实行一次裁决制度,即生效后的裁决是解决当事人之间经济纠纷的最后决定,不得再争议。
(2)当事人不得向人民。裁决生效后,已是期满不诉的案件,当事人不得再争议。如当事人再,可不受理。
(3)当事人必须遵照生效裁决的条款和规定的期限自动履行。一方如果逾期不履行,另一方可向有管辖权的人民申请执行。
4.9w浏览
劳动仲裁裁决书盖生效章
10w+浏览2024-11-14
劳动仲裁时离职证明上没盖公章有效吗
当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题,所以我们应该多学习了解一些法律知识,这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对劳动仲裁时离职证明上没盖公章有效吗进行了解答,希望能解答您的问题。
10w+浏览
劳动纠纷
劳动仲裁自己盖公章证明犯法吗
申请劳动仲裁时,申请人自己盖公司的公章,如果是提供虚假证据的,是有可能构成犯罪的,按虚假诉讼罪或者伪造公章罪处理。伪造、变造、买卖或者盗窃、抢夺、毁灭国家机关的公文、证件、印章的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利,并处罚金。
1w浏览2025-02-11
劳动仲裁裁决书要盖生效章吗
[律师回复] 对于劳动仲裁裁决书要盖生效章吗这个问题,解答如下, 按照劳动争议调解仲裁法第四十六条规定:裁决书应当载明仲裁请求、争议事实、裁决理由、裁决结果和裁决日期。裁决书由仲裁员签名,加盖劳动争议仲裁委员会印章。对裁决持不同意见的仲裁员,可以签名,也可以不签名。关于其中加粗部分的理解,各地的仲裁委不一样,但是不论是仲裁员手写签名还是盖的签名章还是打印的名字,只要加盖仲裁委的印章,就是有效的,在司法实践中,并没有因为这个问题而认定仲裁委违反法定程序,继而撤销裁决的。仲裁判决书作用仲裁裁决书的作用体现在以下几个方面:
1.有助于解决纠纷,维护当事人的合法权益。仲裁委员会在查明事实的基础上,确定当事人的责任,从而解决纠纷,确认他们之间的权利、义务关系,维护当事人的合法权益。
2.有效地约束双方当事人。仲裁裁决书一经作出即发生法律效力。仲裁裁决书的效力与生效的民事判决书相同,非经法定程序,任何人不得随意变更。如果一方不执行仲裁裁决内容,另一方有权向人民申请强制执行。仲裁判决书法律效力仲裁裁决书的法律效力具体表现为:
(1)当事人不得再以同一理由、就同一事实重新申请仲裁。我国经济合同仲裁条例规定:我国实行一次裁决制度,即生效后的裁决是解决当事人之间经济纠纷的最后决定,不得再争议。
(2)当事人不得向人民。裁决生效后,已是期满不诉的案件,当事人不得再争议。如当事人再,可不受理。
(3)当事人必须遵照生效裁决的条款和规定的期限自动履行。一方如果逾期不履行,另一方可向有管辖权的人民申请执行。
4.9w浏览
劳动仲裁盖发票章行吗
10w+浏览2024-11-12
劳动仲裁的证据都需要盖章吗
在劳动仲裁中,证据并不一定都需要加盖公章。例如,同事的证言和聊天记录等也可以作为有效的证据。不过,劳动合同、工资单据以及社会保险证明等公章文件的证明力更强。证据的有效性和证明力关键在于能否真实反映案件的情况。
10w+浏览
劳动纠纷
劳动仲裁提供的证据需要盖公章吗
在涉及劳资关系等纠纷的劳动仲裁过程中所提交的证据品质与形式是否需加盖具有权威性的公章,应根据各类证据的特性以及实际的具体情境予以全面考虑。通常而言,若该证据为单位为主导所形成并出具的书证之类性质的证据物品,那么加盖公章后可以进一步提升其证明力度,然而这并不意味着所有类型的证据都必须具备公章的印记。
1w浏览2024-09-28
劳动仲裁裁决书要盖生效章吗
[律师回复] 对于劳动仲裁裁决书要盖生效章吗这个问题,解答如下, 按照劳动争议调解仲裁法第四十六条规定:裁决书应当载明仲裁请求、争议事实、裁决理由、裁决结果和裁决日期。裁决书由仲裁员签名,加盖劳动争议仲裁委员会印章。对裁决持不同意见的仲裁员,可以签名,也可以不签名。关于其中加粗部分的理解,各地的仲裁委不一样,但是不论是仲裁员手写签名还是盖的签名章还是打印的名字,只要加盖仲裁委的印章,就是有效的,在司法实践中,并没有因为这个问题而认定仲裁委违反法定程序,继而撤销裁决的。仲裁判决书作用仲裁裁决书的作用体现在以下几个方面:
1.有助于解决纠纷,维护当事人的合法权益。仲裁委员会在查明事实的基础上,确定当事人的责任,从而解决纠纷,确认他们之间的权利、义务关系,维护当事人的合法权益。
2.有效地约束双方当事人。仲裁裁决书一经作出即发生法律效力。仲裁裁决书的效力与生效的民事判决书相同,非经法定程序,任何人不得随意变更。如果一方不执行仲裁裁决内容,另一方有权向人民申请强制执行。仲裁判决书法律效力仲裁裁决书的法律效力具体表现为:
(1)当事人不得再以同一理由、就同一事实重新申请仲裁。我国经济合同仲裁条例规定:我国实行一次裁决制度,即生效后的裁决是解决当事人之间经济纠纷的最后决定,不得再争议。
(2)当事人不得向人民。裁决生效后,已是期满不诉的案件,当事人不得再争议。如当事人再,可不受理。
(3)当事人必须遵照生效裁决的条款和规定的期限自动履行。一方如果逾期不履行,另一方可向有管辖权的人民申请执行。
4.9w浏览
劳动仲裁流水用盖章吗
10w+浏览2024-10-02
顶部
法律咨询顾问
法律咨询顾问 发来一条私信

您好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦。

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

盐城134****9732用户3分钟前已提交咨询
南通180****1235用户1分钟前已获取解答
苏州181****1855用户1分钟前已提交咨询
徐州181****3152用户3分钟前已获取解答
镇江135****4175用户2分钟前已提交咨询
连云港181****7983用户2分钟前已获取解答
立即咨询(问题解决率99%) 推荐使用

继续换一换