工伤复发申请的期限是多久
- 律师解析
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1.我国法律未规定工伤复发申请期限，职工工伤复发需治疗，可享工伤待遇。
2.工伤复发时，要由协议医疗机构提意见，填申请表，向社保经办机构申请。
若有争议，由劳动能力鉴定委员会确认。
3.能证明工伤复发且合理时间申请，审核通过就能获待遇。
虽无期限限制，但建议尽早申请，防止影响证据收集和认定。
案情回顾:
小朱曾因工伤受伤，治疗后康复并继续工作。一段时间后，小朱感觉原工伤部位不适，认为是工伤复发需要治疗。公司却对其工伤复发的说法存疑，认为时间间隔较久，可能并非工伤复发。小朱想申请工伤复发待遇，但不确定有无申请期限。于是，小朱向协议医疗机构提出意见，填写了工伤职工旧伤复发治疗申请表，并向社保经办机构申请。
案情分析:
1、我国法律未明确规定工伤复发申请的期限，只要能证明是工伤复发且在合理时间内提出申请，经审核符合条件，就能获得相应工伤待遇。
2、若对是否属于工伤复发存在争议，应由劳动能力鉴定委员会确认。本案中小朱和公司对工伤复发有争议，可按此流程解决。同时建议小朱及时申请，避免因时间过长影响证据收集和认定。
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