如果合同就签一份可以告他吗
最新修订 | 2024-03-18
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可以，合同份数少这个事不影响合同效力的，只要合同内容不违法流程不违法，合同就有效。
合同是双方当事人的合意，最好一式两份，如果只有一份的，只要有双方当事人的签字也有效。
合同当事人必须具有相应的民事权利能力和民事行为能力以及缔约能力，才能成为合格的合同主体。若主体不合格，合同不能产生法律效力。
法律依据：
《中华人民共和国合同法》第一百二十八条
【合同争议的解决】当事人可以通过和解或者调解解决合同争议。
当事人不愿和解、调解或者和解、调解不成的，可以根据仲裁协议向仲裁机构申请仲裁。涉外合同的当事人可以根据仲裁协议向中国仲裁机构或者其他仲裁机构申请仲裁。当事人没有订立仲裁协议或者仲裁协议无效的，可以向人民法院起诉。当事人应当履行发生法律效力的判决、仲裁裁决、调解书;拒不履行的，对方可以请求人民法院执行。
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如果不签劳动合同的公司能告他么？如果公司不签劳动合同，劳动者可以告他，根据我国法律规定，用人单位应当在劳动者入职后的一个月内签订相关的劳动合同，如果没有及时签订劳动合同，是需要赔偿双倍工资的，具体情况应当结合实际而定。
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双方签订借条一份就可以吗？双方签订借条一份是可以的，但可以由双方协商进行处理，如果协商各持一份也是可以的，法律上明确规定了借条必须在双方自愿的原则上签订，如果存在胁迫的行为，那么该借条是不合法的。
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如果合同就签一份可以告他吗
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如果合同就签一份可以告他吗
可以，合同份数少这个事不影响合同效力的，只要合同内容不违法流程不违法，合同就有效。合同是双方当事人的合意，最好一式两份，如果只有一份的，只要有双方当事人的签字也有效。
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有一个老板给工人租的房子，只有工人的身份证信息没有老板的信息，去年老板没有告知我搬走了，不在我这租住了，欠我将近5000的房费没有给，给老板打过电话啊，老板承认欠的房费，有录音。这情况怎么办？
[律师回复] 协商解决，协商不成，可以通过诉讼方式解决。
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你好，我想问一下，我今年四十七岁，找了份工作，有五险，你看我交合适吗？
[律师回复] 你好，请说清楚您要咨询的问题，如果有法律问题不知道如何应对，可以委托专业律师：yin_2024_
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如果不签劳动合同的公司能告他么？
如果公司不签劳动合同，劳动者可以告他，根据我国法律规定，用人单位应当在劳动者入职后的一个月内签订相关的劳动合同，如果没有及时签订劳动合同，是需要赔偿双倍工资的，具体情况应当结合实际而定。
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双方签订借条一份就可以吗？
双方签订借条一份是可以的，但可以由双方协商进行处理，如果协商各持一份也是可以的，法律上明确规定了借条必须在双方自愿的原则上签订，如果存在胁迫的行为，那么该借条是不合法的。
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签订劳动合同就公司一份吗？
劳动者和用人单位签订的劳动合同应该一式两份，用人单位和劳动者各执一份，具有同等的法律效力。在签订劳动合同时，应该本着平等自愿，协商一致以及合法的原则，双方在合同文本上签字即生效。
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[律师回复] 收到人民法院起诉后积极应诉举证责任
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快速解决“建设工程纠纷”问题
就签了劳动合同一份有效吗？
就签了劳动合同一份是有效的，但是单位是违法的。根据《劳动合同法》第十六条第二款的规定：“劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份”。该条文将劳动合同由用人单位拿一份，劳动者拿一份劳动合同的意思明确予以规定，双方应依法履行。
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