律图审稿专业委员会3轮严审

单位不解除劳动关系又不发工资怎么办

最新修订 | 2024-03-02
9.2w浏览 2点赞
张恒律师
张恒律师
执业认证 平台保障
咨询我
评分5.0分服务:2807人
律师解析
用人单位不解除劳动合同又不支付劳动者工资的,劳动者可以投诉用人单位或者到仲裁机构申请劳动仲裁
确认劳动关系发生的争议;
因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
用人单位与劳动者发生的以上劳动争议,适用劳动争议调解仲裁法
法律依据
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条
中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:
(一)因确认劳动关系发生的争议;
(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;
(六)法律、法规规定的其他劳动争议。
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开

工资福利案件·推荐文章

沭阳134****4235用户2分钟前已获取解答
徐州180****7381用户3分钟前已获取解答
盐城178****8444用户1分钟前已获取解答
问题没解答? 125349人选择咨询律师
6895位律师在线平均3分钟响应99%好评
单位不解除劳动关系又不发工资怎么办
一键咨询
  • 盐城用户3分钟前提交了咨询
    137****4028用户2分钟前提交了咨询
    151****4544用户2分钟前提交了咨询
    130****0046用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    153****3631用户4分钟前提交了咨询
    147****4846用户4分钟前提交了咨询
    177****3126用户3分钟前提交了咨询
    166****2018用户3分钟前提交了咨询
    163****8114用户2分钟前提交了咨询
    171****3054用户2分钟前提交了咨询
    151****1451用户1分钟前提交了咨询
    167****5007用户2分钟前提交了咨询
    176****6368用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
  • 淮安用户4分钟前提交了咨询
    173****0108用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    131****2041用户4分钟前提交了咨询
    153****7481用户3分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    178****2512用户3分钟前提交了咨询
    152****1147用户4分钟前提交了咨询
    142****7644用户3分钟前提交了咨询
    157****5370用户4分钟前提交了咨询
    172****1635用户2分钟前提交了咨询
    164****4566用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    164****5557用户3分钟前提交了咨询
    151****6510用户1分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    178****1866用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    137****2810用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    164****8347用户4分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    136****0133用户4分钟前提交了咨询
    162****3266用户4分钟前提交了咨询
    156****5131用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    141****0171用户3分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    135****8452用户2分钟前提交了咨询
    177****0001用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    164****8306用户3分钟前提交了咨询
    164****8822用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    171****6453用户1分钟前提交了咨询
    138****5068用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    153****2626用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    131****5750用户3分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    155****2275用户4分钟前提交了咨询
    134****3635用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    148****0317用户1分钟前提交了咨询
    161****6737用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    133****2456用户4分钟前提交了咨询
    134****7321用户1分钟前提交了咨询
    130****6804用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    146****5081用户1分钟前提交了咨询
    132****8466用户3分钟前提交了咨询
    170****1150用户1分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    137****5651用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    161****5864用户3分钟前提交了咨询
沭阳134****1001用户2分钟前已获取解答
淮安156****4939用户1分钟前已获取解答
泰州180****9896用户2分钟前已获取解答
单位不发工资找谁
1、 协商解决。2、 到劳动行政部门举报(通常是单位所在区的劳动监察大队)。公司不按时支付员工工资的,员工可以随时解除劳动合同,并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金。3、 也可以直接申请仲裁。
10w+浏览
劳动纠纷
退休后又被单位返聘病假给发工资吗?
退休后又被单位返聘病假是否发工资的问题应该根据双方签订的劳动协议来决定,如果劳动协议中已经明确说明了被返聘的人员在病假期间用人单位是要求支付工资的就应该支付工资,但是如果没有说明的应该有双方协议决定,劳动法中没有特殊规定。
10w+浏览
单位怎么还不发工资
根据工资支付暂行规定:第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资
10w+浏览
劳动纠纷
单位不发工资怎么办
可以通过下面的途径解决:1.到劳动行政部门举报(通常是劳动监察大队)。2.也可以直接申请仲裁。3.如果对仲裁结果不服可以在拿到仲裁裁决书后15天之内到法院起诉。
10w+浏览
劳动纠纷
单位不发工资怎么办?
可以通过下面的途径解决:1.到劳动行政部门举报(通常是劳动监察大队)。2.也可以直接申请仲裁。3.如果对仲裁结果不服可以在拿到仲裁裁决书后15天之内到法院起诉。
10w+浏览
劳动纠纷
顶部
法律咨询顾问
法律咨询顾问 发来一条私信

您好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦。

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应