工伤补偿是一次性补偿吗
最新修订 | 2024-05-24
1.2w浏览
4点赞
- 免责声明
- 以下内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合，不代表平台立场，请酌情参考。
- 律师解析
-
一、工伤发生以后，对部分或完全丧失劳动能力，或是因工死亡的劳动者及其遗属，在其得到工伤补偿时，工伤保险机构应支付一次性补偿金，作为对被保险人因遭遇工伤事故导致工资收入突然中断而引起的特殊生活困难的经济补偿。但是，一次性补偿金一般无法对受害者或其遗属的生活给予足够保障，所以，除了支付一次性补偿金以外，还应对受害者或者供养的遗属支付长期补偿，如按月发放的伤残抚恤金，对受害者供养的遗属支付的长期抚恤金，直到他们失去供养条件为止。
二、工伤赔偿金额的计算
1、医疗待遇：报销医疗费，住院伙食补助由工伤保险基金按当地的标准支付，需要护理，单位没出人护理的，单位需按当地标准支付护理费。
2、停工留薪期待遇：治疗工伤需要确定停工留薪期，通常由治疗工伤的医疗机构出具意见，由劳动能力鉴定委员会确认，一般不超过12个月，伤情严重或者情况特殊可以申请延长，经劳动能力鉴定委员会确认，最多延长12个月。在停工留薪期内原工资福利待遇不变，由单位按月支付。
3、经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。你可以问当地劳动部门职工月平均工资，乘以确定的护理等级的百分比。
4、保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：
(1)从工伤保险基金支付一次性伤残补助金，标准为25个月的本人工资;
(2)从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为本人工资的85%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额;
(3)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。每月支付的伤残津贴是要定期调整的。要是能够确认职工的伤害情况属于工伤的话，此时理所应当要对受伤职工作出一定的赔偿。但严格来讲，工伤赔偿并不属于一次性赔偿。不过要是因为工伤导致职工死亡的，那么这种情况下对工亡职工家属作出的赔偿，可以看做是一次性赔偿。
- 法律依据
-
《工伤保险条例》第三十五条
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资；
（二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额；
（三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。
4
工伤纠纷案件·推荐文章
-
一次性工伤补偿金多少钱关于一次性工伤补偿金的分配金额，受到诸多因素的影响与制约，其中包括工伤事故所造成的损害程度、员工的伤残级别以及其相应的薪资待遇等等。通常情况下，伤残级别越高，所能获得的补偿金额也就越大。以一级伤残为例，其一次性伤残补助金的标准为相当于27个月的个人平均工资。
-
一次性工伤补偿金怎么算一次性工伤补偿金额依伤残级别计算，级别越高补偿越高。如十级伤残，一次性伤残补助金为七个月工资。劳动者解除劳动关系，除工伤经济赔偿，还可按当地规定获一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，数额依各地规定确定。
-
一次性工伤补偿金是谁支付针对一次性工伤补偿金的支付责任主体问题，需要视具体情形来进行评估。在遵循相关法律法规及规章制度的前提下，倘若用人单位已全面负责工伤保险的投保事宜并切实履行好自身义务，那么绝大多数的一次性工伤补偿金则应由国家主导设立的工伤保险基金负责支付。然而，若用人单位未能实现依法参与工伤保险的投保行为，那么此类费用所对应的支付责任自然也就转至用人单位身上。
-
工伤补偿是一次性补偿还是长期补偿长期补偿。工伤发生以后，对部分或完全丧失劳动能力，或是因工死亡的劳动者及其遗属，在其得到工伤补偿时，工伤保险机构应支付一次性补偿金。但是，一次性补偿金一般无法对受害者或其遗属的生活给予足够保障，所以，除了支付一次性补偿金以外，还应对受害者或者供养的遗属支付长期补偿。
工伤赔偿标准
-
一次性工伤补助一次性工伤医疗补助金是工伤职工因工致残被鉴定为五、六级伤残，经工伤职工本人提出，与用人单位解除或者终止劳动关系的，以及工伤职工因工致残被鉴定为七至十级伤残，劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同的，由工伤保险基金一次性支付的医疗保障费用。
-
一次性伤残补助金一次性伤残补助金是指工伤保险待遇中的一种，是对因工伤致残的劳动者给予的一次性职业伤害补偿。一次性伤残补助金的给付上限为劳动者本人27个月的工资。具体金额根据实际情况和政策规定进行计算。受到工伤后可以获得补偿。若是对一次性伤残补助金有疑问的，参考下文。
工伤赔偿标准
问题没解答? 125577人选择咨询律师
工伤补偿是一次性补偿吗
一键咨询
一次性工伤补助
一次性工伤医疗补助金是工伤职工因工致残被鉴定为五、六级伤残，经工伤职工本人提出，与用人单位解除或者终止劳动关系的，以及工伤职工因工致残被鉴定为七至十级伤残，劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同的，由工伤保险基金一次性支付的医疗保障费用。
10w+浏览
第一次去看儿子需要走流程申请汇见怎么走？
[律师回复] 具体流程可先向相关部门咨询，一般需提交申请、身份证明等材料，按要求办理手续，等待审批和安排会面时间。不同情况可能流程有差异。
3.8w浏览
快速解决“诉讼仲裁”问题
您好，家里人被警方带走说是故意伤害罪，案子发生在20多年前的，家里人不清楚事情经过，想找个律师会见一次，问清楚情况，大概收费多少？，如果委托第一阶段的侦查收费有是多少？
[律师回复] 收费标准因地区和具体情况而异。可先联系律师事务所咨询，了解会见一次及侦查阶段委托的大致费用。尽快委托律师会见，了解具体情况后再做进一步打算。
4.4w浏览
80年以前户籍关系里为女儿。儿子，80年以后母亲去更改为侄女，儿子，请问侄女那份80年那份户籍关系证明，有效吗？户籍证明是否以最后一次变更为主？
[律师回复] 一般以最后一次变更为准，但需看具体变更程序是否合法合规。若有争议，可通过合法途径如诉讼来确定效力。具体还需结合实际情况判断。
3.3w浏览
工伤补偿是一次性补偿还是长期补偿
长期补偿。工伤发生以后，对部分或完全丧失劳动能力，或是因工死亡的劳动者及其遗属，在其得到工伤补偿时，工伤保险机构应支付一次性补偿金。但是，一次性补偿金一般无法对受害者或其遗属的生活给予足够保障，所以，除了支付一次性补偿金以外，还应对受害者或者供养的遗属支付长期补偿。
10w+浏览
工伤赔偿五年内二次醉驾无证要怎么判
[律师回复] 1. 按照《刑法》规定，醉酒开机动车要处拘役并罚款，拘役时间为一个月以上六个月以下。
2. 无证开车会受处罚，一般是拘留加罚款。二次醉驾主观恶意大、危害严重。
3. 法院量刑时会综合考虑，判拘役数月并罚款，吊销驾驶证且不得再考取。
4. 具体刑期看案件情况，如酒精含量、后果等，处罚重是为让大家遵守法规。
2. 无证开车会受处罚，一般是拘留加罚款。二次醉驾主观恶意大、危害严重。
3. 法院量刑时会综合考虑，判拘役数月并罚款，吊销驾驶证且不得再考取。
4. 具体刑期看案件情况，如酒精含量、后果等，处罚重是为让大家遵守法规。
3.8w浏览
快速解决“交通事故”问题
抚养费到孩子18周岁一次索要可以
[律师回复] 1. 抚养费一般需定期给付，有条件的可一次性给付。
孩子18岁虽成年，但要考虑实际状况，如还在上学等。若双方同意且对方有能力，可一次性付清。
2. 法律规定父母对未成年子女有抚养、教育和保护责任，18岁前通常要按时给抚养费，保障孩子生活、教育需求。
18岁后，孩子若还需抚养，如高中及以下学历教育或因病无法独立生活，父母仍需履行义务。
3. 能否一次性要18岁的抚养费需综合多方面因素考虑，最好双方协商解决，避免不愉快且能妥当处理。
孩子18岁虽成年，但要考虑实际状况，如还在上学等。若双方同意且对方有能力，可一次性付清。
2. 法律规定父母对未成年子女有抚养、教育和保护责任，18岁前通常要按时给抚养费，保障孩子生活、教育需求。
18岁后，孩子若还需抚养，如高中及以下学历教育或因病无法独立生活，父母仍需履行义务。
3. 能否一次性要18岁的抚养费需综合多方面因素考虑，最好双方协商解决，避免不愉快且能妥当处理。
3.3w浏览
事故2年后2次复议时效多久
[律师回复] 1. 行政复议申请期限一般从知晓具体行政行为之日起算，60天内可申请。若法律规定超过60天，则按法律规定执行。
2. 因不可抗力或其他正当理由耽误法定申请期限，从障碍消除之日起继续计算。例如事故发生2年后二次复议，按不同情况确定时效。
3. 具体时效规定不固定，会因法律法规和具体情况而异，处理时最好咨询专业律师保障权益。
2. 因不可抗力或其他正当理由耽误法定申请期限，从障碍消除之日起继续计算。例如事故发生2年后二次复议，按不同情况确定时效。
3. 具体时效规定不固定，会因法律法规和具体情况而异，处理时最好咨询专业律师保障权益。
4.8w浏览
我25年1月16即达到退休年龄，但社保还差30多个月才满15年，可以办理一次性补交满15年吗
[律师回复] 一般情况下不可以一次性补交。可逐年缴纳社保至满十五年再办理退休。但各地政策可能不同，建议咨询当地社保部门了解具体规定和可行办法。
3.9w浏览
一次性伤残补助金
一次性伤残补助金是指工伤保险待遇中的一种，是对因工伤致残的劳动者给予的一次性职业伤害补偿。一次性伤残补助金的给付上限为劳动者本人27个月的工资。具体金额根据实际情况和政策规定进行计算。受到工伤后可以获得补偿。若是对一次性伤残补助金有疑问的，参考下文。
10w+浏览
工伤赔偿我同现在老公二婚，现在老公有个女儿前妻要了，房子钱抚养费一次给给前妻。现在每月还给前妻钱使女儿要老是纠缠不断偷偷给钱，前妻女儿户口在我老公这，我同现在二婚老公结婚买了房子写我们两个名字，同生了一个2岁5个月儿子。现在我儿子能继承我们的全部家产吗？
[律师回复] 你好正在查看你的问题
4.6w浏览
快速解决“婚姻家庭”问题
男女是二次婚姻，女方单位分房，男方提出离婚，房子怎么分
[律师回复] 若房子是女方单位在婚姻期间分给女方且登记在女方名下，一般属女方个人财产，男方无权分。但如有特殊情况或双方另有约定，可能会有不同结果。具体还需结合实际情况判断。
3.6w浏览
你好，我问下3处腰椎压缩性骨折能评几级
[律师回复] 三处腰椎压缩性骨折的评级需专业鉴定机构根据具体情况确定。建议及时就医并申请伤残鉴定，以鉴定结果为准。可据此向责任方主张相应赔偿。
3.3w浏览
律师你好！想问一下：以租代购，一审的判决结果已出来了，二审改判的可能性大吗？
[律师回复] 二审改判可能性大小不好说，得看具体案情和证据。若对一审不服，应仔细研究判决和证据，寻找新证据或法律依据，积极准备二审，争取有利结果。
3.5w浏览
一次性伤残补助金赔偿多少
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受一次性伤残补助金待遇，标准为：１、一级伤残为２７个月的本人工资；２、二级伤残为２５个月的本人工资；３、三级伤残为２３个月的本人工资；４、四级伤残为２１个月的本人工资。
10w+浏览
您好！想问一下：原来是租车的，车行给签的合同是以租代购，就想解除合同，一审已经判了结果，维持原判。二审的改判的可能性大吗
[律师回复] 二审改判可能性大小要看具体证据和一审情况。若有新证据或一审存在明显错误，改判可能较大，反之则小。可根据实际情况评估是否上诉。
3.8w浏览
快速解决“合同事务”问题
想了解，交通事故对方主责和我方次责，对方受伤我要赔偿吗？
[律师回复] 要啊，但是如果你买了保险，尤其是三责险，就基本上保险公司会赔，如果只有交强险，就要具体看对方的伤情轻重，你再来判断，除了交强险外，。你按照责任还需要赔多少，看有没有超过交强险的额度
4.4w浏览
诉求不同可以起诉两次么
[律师回复] 1. 通常来讲，要是诉求不一样，可以起诉两次。例如第一次起诉诉求未被满足，或出现新法律关系、新诉求且满足起诉条件，就能再次起诉。
2. 需留意诉讼时效规定，避免因超时效丧失胜诉权。法院会根据具体情况判决。
3. 若前后诉求基于同一事实，无新情况、新理由，后续起诉可能被驳回。
4. 起诉两次要谨慎，每次起诉需有法律依据和事实支撑，按法律程序和时效要求进行。
2. 需留意诉讼时效规定，避免因超时效丧失胜诉权。法院会根据具体情况判决。
3. 若前后诉求基于同一事实，无新情况、新理由，后续起诉可能被驳回。
4. 起诉两次要谨慎，每次起诉需有法律依据和事实支撑，按法律程序和时效要求进行。
3.2w浏览
一次性伤残补助金赔偿标准
从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。
10w+浏览
因工作管理多次有意习难，想辞不干了，怎样做才能有补偿金。
[律师回复] 若因工作管理刁难想辞职获补偿，需证明单位存在违法行为，如未按时足额支付工资等，可据此提出离职并要求补偿。同时注意保留相关证据。
4.9w浏览
快速解决“劳动纠纷”问题
男方诱骗女方发生性行为，女方瞒着家人未婚先孕，生下一个孩子，男方应该负责吗
[律师回复] 男方应负责。可协商孩子抚养及相关费用，如协商不成，女方可向法院起诉，要求男方承担抚养义务和相应费用。
3.6w浏览
