律图审稿专业委员会3轮严审

工伤受伤者是否有责任

最新修订 | 2024-06-25
9.6k浏览 10点赞
律师解析
国务院《工伤保险条例》规定,职工在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,应认定为工伤
也就是说,只要符合在工作时间、工作场所、因为工作受伤这“三要素”的伤亡事故,无论遭受伤害的责任属于用人单位、其他人还是劳动者自己,都可列为工伤。
同时该规定中并未将职工是否具有主观过错作为工伤认定条件
因此,在我国,工伤保险实行的是无过错责任原则,只要认定为工伤,就不需要追究伤者责任。
因为劳动环境本身就具有危险性,劳动者受到事故伤害很难完全避免的。
所以工伤保险在补偿工伤职工时不追究受害人责任,都应依法得到赔偿
同时,工伤事故的责任和原因,也与工伤保险待遇不挂钩。
发生工伤事故后,工伤治疗和伤残赔偿是对劳动者的因职业伤害造成的经济损失和劳动能力损失的补偿,与劳动者操作过失无关,不能因为劳动者操作的过失而受到影响。
因为即使是由于劳动者违反操作规程造成工伤事故,也非劳动者自愿。
法律依据
《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文字数较多,预估阅读时间较长
浏览全文

工伤纠纷案件·推荐文章

南通134****3056用户2分钟前已获取解答
南京178****9113用户4分钟前已获取解答
沭阳135****9241用户3分钟前已获取解答
问题没解答? 125538人选择咨询律师
2934位律师在线平均3分钟响应99%好评
工伤受伤者是否有责任
一键咨询
  • 宿迁用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    151****5486用户1分钟前提交了咨询
    151****0228用户2分钟前提交了咨询
    162****5735用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    140****8240用户3分钟前提交了咨询
    176****3808用户2分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    130****8052用户4分钟前提交了咨询
    166****2628用户1分钟前提交了咨询
    134****5307用户1分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
  • 133****6458用户1分钟前提交了咨询
    151****6076用户1分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    138****0756用户2分钟前提交了咨询
    178****1271用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    135****4827用户4分钟前提交了咨询
    175****8148用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    136****2616用户4分钟前提交了咨询
    141****8561用户2分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    144****8402用户2分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    136****1016用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    174****2321用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    130****6111用户4分钟前提交了咨询
    168****2156用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    143****3456用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    166****3467用户2分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    145****3187用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    136****2841用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    176****0810用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    173****1785用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    166****4502用户1分钟前提交了咨询
    171****2252用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    173****5468用户2分钟前提交了咨询
    133****5450用户2分钟前提交了咨询
    153****2120用户4分钟前提交了咨询
    162****1764用户1分钟前提交了咨询
    142****8764用户2分钟前提交了咨询
    170****4001用户4分钟前提交了咨询
    138****0550用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    151****6540用户2分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    136****1048用户2分钟前提交了咨询
    152****7008用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    157****4745用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    137****2450用户3分钟前提交了咨询
    163****8684用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    136****1173用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    137****0201用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    133****5271用户4分钟前提交了咨询
    173****7068用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    170****1148用户3分钟前提交了咨询
    151****3364用户2分钟前提交了咨询
    136****4272用户4分钟前提交了咨询
    164****1351用户3分钟前提交了咨询
泰州180****7879用户4分钟前已获取解答
宿迁188****6033用户2分钟前已获取解答
连云港180****2457用户3分钟前已获取解答
工伤受伤者是否有责任
我国工伤保险实行无过错责任原则,只要被认定为工伤,就不需要追究工伤责任人的责任。因为工作环境本身就是危险的,所以很难完全避免对工人的伤害。因此,工伤保险在对工伤职工进行赔偿时,如果不追究受害人的责任,就应该依法进行赔偿。
10w+浏览
劳动纠纷
劳动者受伤要求单位承担侵权责任是否可以
无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些法律知识,这样在遇到了法律问题时,就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与劳动者受伤要求单位承担侵权责任是否可以相关的法律知识,希望能对您有帮助。
10w+浏览
工伤赔偿
聚众斗殴受伤者责任是怎么规定的?
我国刑法第二百九十二条规定:聚众斗殴的,对首要分子和其他积极参加的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。有下列情形之一的,对首要分子和其他积极参加的,处三年以上十年以下有期徒刑:1、多次聚众斗殴的。2、聚众斗殴人数多,规模大,社会影响恶劣的。
10w+浏览
诉讼仲裁
撞伤碰瓷者是否需要承担责任
如果被害人是故意撞你车的,不管其是碰瓷人员还是非碰瓷人员,你都不应承担责任。但前提是你必须属于正常行驶,不存在超速、违规等问题。想证明对方是否属于故意行为,可以通过你驾驶车辆的行车记录仪或事发地的监控,它们可以还原事实本来面目,能够反映出对方是否属于故意行为。
10w+浏览
交通事故
雇佣关系受伤是否必须分责任
当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题,所以我们应该多学习了解一些法律知识,这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对雇佣关系受伤是否必须分责任,雇佣关系和劳务关系的区别进行了解答,希望能解答您的问题。
10w+浏览
工伤赔偿
顶部
法律咨询顾问
法律咨询顾问 发来一条私信

您好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦。

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

沭阳135****6933用户4分钟前已提交咨询
淮安156****9246用户1分钟前已获取解答
盐城152****5473用户3分钟前已提交咨询
苏州188****2872用户1分钟前已获取解答
徐州135****2364用户2分钟前已提交咨询
连云港177****5823用户2分钟前已获取解答
立即咨询(问题解决率99%) 推荐使用

继续换一换