劳务关系怎么解除合同
最新修订 | 2024-03-01
8w浏览
5点赞
- 免责声明
- 以下内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合，不代表平台立场，请酌情参考。
- 律师解析
-
劳务关系解除合同有两种方法，协商解除和法定解除。
经劳动合同当事人协商一致，劳动合同可以解除。
劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的；
(二)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的；
(三)严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的；
(四)被依法追究刑事责任的。
- 法律依据
-
《劳动法》第二十四条
《劳动法》第二十五条
5
劳动关系案件·推荐文章
-
劳务关系提前解除关系有赔偿吗根据我国法律，劳动合约提前终止的补偿费用取决于合约中的约定。如有约定需对提供服务的乙方进行补偿，应按规定进行。解除劳动合同时，未履行部分停止执行，已完成部分可根据实际情况请求恢复原状或采取补救措施，并可要求赔偿经济损失。
-
劳务关系解除条件1、在试用期间被证明不符合录用条件的；2、严重违反用人单位的规章制度的；3、严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；4、劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的。
-
劳务关系解除需要赔偿吗如果是由于雇主的原因，如裁员、解雇等，雇主通常需要支付经济补偿。这种补偿的计算方法通常是根据员工在公司工作的年限，每年工资的平均数乘以工作年限。另一方面，如果员工主动解除劳务关系，通常情况下，雇主不需要支付经济补偿。
劳动关系案件·常见问题
问题没解答? 125673人选择咨询律师
劳务关系怎么解除合同
一键咨询
如何解除劳务关系
劳务关系属于民事管辖范畴，遵守劳务合同约定。如果合同中没有约定，不具有法律效力。如果合同的约定违反了有关法律规定，也不具有法律效力。当然，双方口头约定且双方认可或者双方同意的除外。发生争议纠纷可以找第三人调解或者向人民法院提出诉讼。
10w+浏览
劳动纠纷您好我在台球厅上班偷拿几盒烟抽之后被老板发现给我开除了工资也没有怎么办
[律师回复] 你好。向劳动监察部门举报或申请劳动仲裁。
3.8w浏览
快速解决“劳动纠纷”问题
劳务关系解除条件
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的。
10w+浏览
劳动纠纷
在一起的时候不知道他结婚了 发生关系了之后发现他结婚了 有孩子 可是他骗我说他们已经分开了 现在发现他们并没有分开 被男方妈妈说我破坏家庭 怎么办
[律师回复] 您好，具体情况建议您当面沟通
3.6w浏览
没签劳务合同，怎样解除劳务关系
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的(二)未及时足额支付劳动报酬的(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的。
10w+浏览
劳动纠纷实习生，本来是朝九晚六的，但是公司要求加班，加班理由为未完成当天任务
[律师回复] 你好，可以保存加班时长的记录，向公司索要加班工资
3.7w浏览
快速解决“劳动纠纷”问题
从招聘网站求职，到售卖pos机办理信用卡性质的公司上班参与工作，约一周时间，感觉属于诈骗后离职。工作期间涉及公司业务约2400元。目前被派出所传唤，请问是否涉及犯罪，属于什么情形、性质
[律师回复] 您好，我是刑事律师，可以找我
4.4w浏览
没签劳务合同，怎样解除劳务关系
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的，我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题，可以通过本篇文章的内容来了解一些和没签劳务合同，怎样解除劳务关系相关的法律规定。
10w+浏览
劳动纠纷
你好，我家里屋面漏水，家里损失大部分家具家装严重受损，联系物业房开后，经物业房开多方排查找到漏点为楼上相邻业主家进户水管漏水造成，现要求漏点业主家进行维修，不配合，该咋办？该如何走程序维权？
[律师回复] 你好，你把案件情况说一下
3.9w浏览
没签劳务合同，怎样解除劳务关系
在现实生活中，很多人常常因为对法律知识了解的很少，而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识，本篇文章为您整理了一些关于没签劳务合同，怎样解除劳务关系的法律知识，请阅读文章详细内容了解。
10w+浏览
劳动纠纷
