离婚再结婚需要什么手续

[律师回复] 在我国的劳动法律体系里，当合同到期后不续签这种情况，并不是说一定就得让劳动者去赔偿。通常来讲，如果是用人单位不愿意续签了，那通常就需要按照法律规定给劳动者支付经济补偿；可要是劳动者自己不想续签，并且用人单位还维持或者提高了原来劳动合同里约定的那些条件，那用人单位就不用给劳动者支付经济补偿。
经济补偿的计算，是按照劳动者在本单位工作的年限来的，每满一年，就给劳动者支付一个月工资的标准。要是工作时间超过六个月但不满一年的，就按一年来计算；要是不满六个月的，就给劳动者支付半个月工资的经济补偿。这里说的月工资，指的是劳动者在劳动合同解除或者终止之前的那十二个月的平均工资。

[律师回复] 您好，若是应工得的尘肺那可以走工伤

[律师回复] 甲方收到定金后、应不满再买卖中的欺

[律师回复] 你好 孩子多少岁了呢 大概多少费用呢

[律师回复] 可以来我们律师事务所见面细谈起诉流程

[律师回复] 伤赔偿与续签合同无关，按正常程序处理，同时，工伤休养期间不允许解除合同。

[律师回复] 工伤的认定比较复杂，可以向人社局申请。

[律师回复] 不需要，您可以直接去申请仲裁赔偿。

[律师回复] 您好！按照规章制度进行。

[律师回复] 如果对方没有按照协议履行，可以起诉。

[律师回复] 可以调查取证补偿方案，具体情况详细沟通给你建议

[律师回复] 你好，建议问问社保吧

[律师回复] 具体要咨询相关航空公司

[律师回复] 可以预约咨询有关情况，田拥军专业律师团队为您服务。

[律师回复] 你可以打欠条，欠条也是一种合同.对双方都有约束力。

[律师回复] 你好，具体情况说一下

[律师回复] 员工自动离职后如果重新回到原公司工作，其工龄不会连续计算。员工的工龄不会在离职期间继续累积，而是从重新入职之日起重新开始计算。

[律师回复] 你好，具体可以电话联系吗？

[律师回复] 社保卡里公司交的钱,一般情况下不可以直接取出来,只有在特定条件下才能取出。

[律师回复] 你好，你这边投资了多少，有签订合同吗