辞职了不发工资怎么办

辞职后薪资未发放，首先尝试与用人单位沟通协商。若无果，可联系当地劳动监察部门，他们会依法监管并责令支付拖欠工资。之后，可考虑申请劳动仲裁，通过法律裁决要求赔偿，必要时可申请强制执行。此外，还可在人力资源网站投诉或致函市长信箱。最后，可到当地劳动局正式投诉，寻求更强有力的支持。

辞职了工资没发，可以按照以下途径进行处理：1、协商，用人单位和劳动者协商；2、调解，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；3、仲裁，当事人可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，由劳动仲裁委员会对劳动争议作出仲裁；4、诉讼，当事人可以请求人民法院给予帮助，请求人民法院对劳动争议作出判决，要特别注意，在进行诉讼前，必须先申请劳动仲裁。

辞职了工资不发，可以按照以下途径进行处理：1、协商，用人单位和劳动者协商；2、调解，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；3、仲裁，当事人可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，由劳动仲裁委员会对劳动争议作出仲裁；4、诉讼，当事人可以请求人民法院给予帮助，请求人民法院对劳动争议作出判决，要特别注意，在进行诉讼前，必须先申请劳动仲裁。