劳务派遣单位未与劳动者签订书面劳动合同的劳动者可否要求二倍工资呢
最新修订 | 2024-02-27
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- 律师解答
- 可以。
- 法律依据
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《劳动合同法》第八十二条
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
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