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十级伤残工伤赔偿标准一览表

最新修订 | 2024-06-20
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律师解析
十级伤残工伤赔偿标准一览表包括:
赔偿7个月本人工资,其中“本人工资”是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资
②劳动、聘用合同期满终止。
③劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的由用人单位支付一次性伤残就业补助金
法律依据
《工伤保险条例》第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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十级伤残工伤赔偿标准一览表
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十级伤残赔偿明细表
一次性伤残补助金:十级伤残的一次性伤残补助金标准为7个月本人工资。一次性工伤医疗补助金:一次性工伤医疗补助金的标准为1个月本人工资。一次性伤残就业补助金:一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。若是对十级伤残赔偿明细表有疑问的,参考下文。
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损害赔偿
十级工伤赔偿标准一览表是怎么样的
十级工伤赔偿包括:实报实销的医疗费、住院伙食补贴、交通通讯补贴和食宿费;停工留薪期工资待遇与原工资福利相同;一次性伤残补助金,金额为7个月本人工资。赔偿标准根据国家相关法规规定。
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工伤赔偿
八级工伤赔偿标准一览表
随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着八级工伤赔偿标准一览表的问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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工伤赔偿
骨折十级伤残对照表最新
骨折十级伤残鉴定标准包括手指远端关节断裂或功能丧失、三至四指远端缺失、骨折康复后无功能障碍、关节活动能力丧失及远端离断等。伤残补助金由工伤保险基金支付,具体为:七级伤残十三个月工资,八级伤残十一个月工资,九级伤残九个月工资,十级伤残七个月工资。
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工伤赔偿
一到十级伤残等级表如何规定的
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与一到十级伤残等级表如何规定的相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
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损害赔偿
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