律图审稿专业委员会3轮严审

失业金领取计算标准

最新修订 | 2024-08-07
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律师解析
1、失业保险金标准的计算
失业人员第1个月至第12个月领取的失业保险金标准,根据其缴纳失业保险费的年限确定;第13个月至第24个月领取的失业保险金标准,为其第1个月至第12个月领取标准的80%。
失业保险金标准应当低于本市当年最低工资标准、高于本市当年城镇居民最低生活保障标准。
2、领取失业保险金期限的计算
失业人员领取失业保险金的期限,根据其失业前累计缴纳失业保险费的年限(扣除已领取失业保险金的缴纳失业保险费年限)计算。
累计缴纳失业保险费满1年不满2年的,领取失业保险金的期限为2个月;累计缴纳失业保险费年限每增加1年,期限增加2个月。累计缴纳失业保险费满1年不满5年的,期限最长为12个月;累计缴纳失业保险费满5年不满10年的,期限最长为18个月;累计缴纳失业保险费10年以上的,期限最长为24个月。
法律依据
《条例》发布后缴纳失业保险费的时间合并计算。
(二)失业人员在领取失业保险金期间重新就业后再次失业的,缴费时间重新计算,其领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算,但是最长不得超过24个月。失业人员在领取失业保险金期间重新就业后不满一年再次失业的,可以继续申领其前次失业应领取而尚未领取的失业保险金。
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失业金的领取时长根据社保缴纳年限确定:超过十年可领24个月,五至十年可领18个月,不足五年可领12个月。申请后,经办机构十日内审核资格,符合条件者自失业登记日起发放保险金。
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领取失业救济金并不等同于社保断缴。失业状态下,参保人员可领取失业救济金,但此时社保可能被视为中断。员工辞职后,公司停止缴纳社保费用。若参保人找到工作,新单位将为其缴纳社保,此时失去领取失业救济金资格。
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