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老板不给员工发工资怎么办

#劳动关系 最新修订 | 2024-12-09
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郭培员律师
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律师解析
员工可以到当地劳动局的劳动监察大队投诉或者收集用人单位拖欠自己的劳动报酬的相关证据,写好仲裁申请书,到当地劳动局申请仲裁,要求用人单位支付拖欠的劳动报酬以及赔偿相应的损失。
法律依据
《劳动合同法》第三十条
,用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
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老板不给员工发工资怎么办
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老板不给员工发工资怎么办?
1、你可以到当地劳动局劳动监察投诉。2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。
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劳动纠纷
老板不给员工发工资怎么办
员工遇到雇主拖欠薪资或未签正式劳动合同时,应首先向村居委会劳动和社会保障服务中心投诉。若未获解决,继续向市级劳动监察部门求助。调解无果时,可启动劳动仲裁,甚至申请法院强制执行。前提是涉事企业败诉且在法定期限内未上诉。投诉时,务必提交相关证据材料,如劳动合同、工资单等。
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老板不给发工资
10w+浏览2024-11-21
老板不给员工发工资怎么办
员工遇到雇主拖欠薪资或未签正式劳动合同时,应首先向村居委会劳动和社会保障服务中心投诉。若未获解决,继续向市级劳动监察部门求助。调解无果时,可启动劳动仲裁,甚至申请法院强制执行。前提是涉事企业败诉且在法定期限内未上诉。投诉时,务必提交相关证据材料,如劳动合同、工资单等。
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老板不给员工发工资怎么办
员工可以到当地劳动局的劳动监察大队投诉或者收集用人单位拖欠自己的劳动报酬的相关证据,写好仲裁申请书,到当地劳动局申请仲裁,要求用人单位支付拖欠的劳动报酬以及赔偿相应的损失。
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老板不给员工发工资怎么办
10w+浏览2024-07-17
老板不给员工发工资怎么办
员工遇到雇主拖欠薪资或未签正式劳动合同时,应首先向村居委会劳动和社会保障服务中心投诉。若未获解决,继续向市级劳动监察部门求助。调解无果时,可启动劳动仲裁,甚至申请法院强制执行。前提是涉事企业败诉且在法定期限内未上诉。投诉时,务必提交相关证据材料,如劳动合同、工资单等。
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劳动纠纷
老板不给员工发工资怎么维权
当雇主未能及时发放薪资时,员工有权通过以下合法途径维护自身权益:向当地人民法院发起支付令申请;向劳动行政管理部门进行投诉反映;或直接向具有相应管辖权限的劳动争议仲裁委员会提出仲裁请求。若对于仲裁结果存有异议,则可依照法律程序向司法机关提起诉讼。
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老板不给员工发工资怎么办
10w+浏览2024-11-06
老板不给员工发工资怎么维权
当雇主未能及时发放薪资时,员工有权通过以下合法途径维护自身权益:向当地人民法院发起支付令申请;向劳动行政管理部门进行投诉反映;或直接向具有相应管辖权限的劳动争议仲裁委员会提出仲裁请求。若对于仲裁结果存有异议,则可依照法律程序向司法机关提起诉讼。
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劳动纠纷
老板没工资发给员工该怎么办
面对雇主欠薪,员工应先与雇主沟通协商,争取按时足获薪。协商无果时,可向劳动监察部门投诉,促其依法敦促支付。若仍不解决,员工有权向劳动争议仲裁委申诉,法律维权。全程需保留劳动合同、工资单、考勤等关键证据。
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老板不给员工发工资,去哪投诉
10w+浏览2023-09-07
老板不给员工发工资怎么维权
员工权益受到侵害时,如何追讨欠薪如遭遇雇主拖欠薪资之情况,请依据法律规定合法向当地人民法院递交支付令诉求;或向劳动行政管理机构进行投诉反映;亦或是向拥有法定管辖权限的劳动争议仲裁委员会提出申诉,对于仲裁结果若存在异议,可依法提起民事诉讼程序。
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劳动纠纷
老板不给员工发工资怎么解决
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老板不给员工发工资怎么维权
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