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上班时间自己受伤算不算工伤

最新修订 | 2024-02-23
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张恒律师
张恒律师
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律师解答
要分情况。
律师解析
上班时间自己受伤算不算工伤要分情况。
在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的,属于工伤,在此情形之外,很难算工伤。
法律依据
《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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自己穿拖鞋上班受伤算不算工伤
自己穿拖鞋上班受伤一般是算工伤的,虽说自己在工作的时候穿拖鞋,但是自己的伤害与穿拖鞋没有直接的联系,所以自己可以获得补偿,但是在有关问题的处理上需要自己学会有效的分析不同的情况,规定是死的,但是人可以灵活的变通。
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自己在上班路上受伤算工伤吗
自己在上班路上受伤这当然不算工伤,不过要看员工受伤的情况了,如果在上下班途中员工受伤是因为受到非本人主要责任的交通事故或者火车事故伤害的,皆可被认定为工伤。但假如员工是在上班的过程当中和他人发生了口角,或者自己违章造成的交通事故都不算工伤。
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自己在夜场上班受伤了算不算工伤
在娱乐场所上班受伤了算工伤的,但是需要自己确定自己是否有劳动关系,因为娱乐工作人员一般是没有具体的劳务合同的,所以就是一般的雇佣关系,并没有实现《劳动法》上的关系 所以需要在具体问题处理上比较慎重。
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工伤赔偿
上班时间自己摔倒受伤算不算工伤
具体情况具体分析。如果是因为工作摔伤算工伤;如果是因为其他私人事情摔伤,不算工伤。根据规定,在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,属于工伤。比如员工在工作期间,因下楼时不小心摔伤的,属于工伤,可以申请工伤认定。
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