未遂犯如何认定

[律师回复] 起诉程序比较复杂，注意事项比较多，建议聘请律师进行诉讼。

[律师回复] 你好！浙江丰积信律师事务所专业承办工商注册

[律师回复] 一般情况下会被拘留。但如果有特殊情节，比如初犯、情节较轻等，可能会从轻处罚。具体由公安机关根据实际情况判定。

[律师回复] 您好，具体情况电话跟您沟通

[律师回复] 你好，可以交流一下具体盗窃案件情况

[律师回复] 这要看具体合同约定。若合同明确未提货可全额退款，那就可以；若无相关约定，需协商，协商不成可诉至法院，由法院根据实际情况判定。

[律师回复] 已退休领养老金后继续工作，因病去世一般不能认定工伤。但可与单位协商，看是否能给予一定补偿。

[律师回复] 您好 这个需要详细沟通

[律师回复] 一般情况下，在强制执行过程中不能冻结未到退休年龄的个人社保账户。但如果存在特殊情形，比如涉及恶意逃避债务等，法院可能会根据具体情况决定是否冻结。具体应根据实际情况判断和处理。

[律师回复] 这是严重违法行为。应立即报警，让警方介入处理。同时，孩子家长可提起民事诉讼，要求赔偿医疗费等损失。打人者将面临治安处罚甚至刑事追究。

[律师回复] 你好，您是想问什么呢？

[律师回复] 可找未成年的监护人协商，协商不成收集证据向法院起诉，要求监护人承担还款责任。

[律师回复] 被侵犯隐私权可要求精神损害赔偿。名义损失赔偿视具体情况而定。可先协商，协商不成可起诉，要求停止侵权、赔偿损失等，注意收集证据。

[律师回复] 未同居且退婚，男方有权要回彩礼。可先协商，协商不成可向法院起诉，由法院根据具体情况判决彩礼是否应退还。

[律师回复] 夫妻一方出轨一般不直接触犯法律，但可能违反夫妻忠诚义务。若因此导致离婚，无过错方可在财产分割等方面争取更有利条件。可收集证据，通过协商或诉讼维护自身权益。

[律师回复] 在针对聚众斗殴罪行判决处理时，倘若从犯并未亲身参与斗殴，那么其承受的法律责任将变得较为轻微。对于这类案件的判罚结果，法官需要全面考察多方面的因素，例如事件的严重程度（即斗殴规模的大小及可能引发的后果）、从犯在整个犯罪过程中所发挥的角色及影响等等。如果从犯在犯罪过程中并未直接实施暴力行为，并且其在犯罪活动中的作用微乎其微，同时其主观恶意程度较低，那么法院通常会给予从轻、减轻甚至免于刑事处罚的裁决。在司法实践中，此类案件的被告可能被判处管制、拘役或有期徒刑，并可能被赋予缓期执行的待遇。然而，具体的量刑幅度须依据刑法体系的相关条款以及法官对于犯罪事件全貌作出深入理解之后进行判定。在此需特别指出的是，即便从犯在斗殴过程中并未实际行动，但若在事发之前曾积极地组织、策划或者煽动他人参与，那么这并不足以使其被简单地认定为从犯，或者获得减轻处罚的机会。

[律师回复] 在评估与判定骨折事故所导致的伤残赔偿金时，通常需要综合考虑多种因素以确保评定结果更具准确性和公正性。首要步骤是依照法定流程进行伤残等级鉴定，此环节将由专业资质认证的机构进行裁量和评议。由于具体的赔偿额度往往是建立在此基础之上的，因此这是一个至关重要的环节。然后的计算过程则会考虑到伤残等级、医疗开支、因误工而产生的劳动力损失、护理服务费用、交通运输费用等等因素。显然，伤残等级越高，其对应的赔偿金额也就相应提高。至于医疗开支方面，遵循的是实票实据原则，即按照已实际支出的票据数额进行核算。关于误工带来的劳动力损失，其衡量标准则为受害者个人的月均总收入和由此导致的误工持续时长。同样地，护理费用亦基于护理人员的月均总收入或者参照护理行业内部标准，统合上护理期的长短。除此之外，还有可能牵涉到营养补助费、残疾人辅助器具费等多项费用组成部分。若事故对受害者的精神状况造成创伤，那么对应的精神损害赔偿也会纳入最终的赔偿金额计算之中。当然，所有这些都需在符合当下相关法律法规和司法解释的前提之下进行。总而言之，骨折伤残赔偿金的评定需要充分考量各种复杂的现实因素，并经过严谨的法律和公正程序加以确认。

[律师回复] 关于打架事件是否构成犯罪的问题，其关键在于所产生的负面影响及其当事人的主观恶意程度等多个方面进行综合评估。通常而言，若因打架导致他人人身受到轻伤或者更为严重的伤害，那么这种行为则有可能被归类为故意伤害犯罪范畴。倘若当事人在无端恶劣的情况下随意进行殴打他人，或者进行多次并且没有理由的跟踪、包围他人等等行为，就有充分证据证明此人可能涉及贪图寻衅滋事罪行。除此之外，一些情况下，当多人聚集在一起进行斗殴活动并对社会公共秩序造成严重破坏时，其中的首要分子以及其他积极参与者都将面临聚众斗殴罪名的指控。尤其需要注意的是，如果在打架过程中，有人通过使用暴力手段或者威胁方式来强行索取公私财产的话，那么这种行为就很可能触犯到我们国家的《刑法》第二百六十三条规定，即涉嫌犯抢劫罪。综上所述，判断打架行为是否构成犯罪，必须综合考虑行为人的作案手段、危害结果以及主观意图等诸多要素，做到全面衡量与权衡。

[律师回复] 工伤认定赔偿的时间因具体情况而异。一般来说，工伤认定申请提交后，社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。
如果存在需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的情形，作出工伤认定决定的时限可以中止。
在工伤认定完成后，劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论。
赔偿时间则取决于用人单位是否配合以及工伤保险基金的审批流程。如果用人单位积极配合，通常能较快获得赔偿；若存在争议，可能需要通过劳动仲裁、诉讼等法律程序解决，时间会相应延长。

[律师回复] 职工应在事故发生之日起一年内申请工伤认定。准备好相关材料，向当地社保部门提出申请即可。若有疑问，可咨询专业法律人士。