临时工干活受伤算不算工伤
最新修订 | 2024-02-24
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- 律师解答
- 不算。
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如果劳动者所提供的劳务仅为短期的、暂时的劳动，且不受用人单位的管理和监督，与用人单位之间未形成事实劳动关系，那么在其劳动过程中受到伤害的，不应认定为工伤。
其所受伤害可以通过民事法律规定要求救济。
- 法律依据
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《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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临时工干活受伤能用医保吗不能。1、临时工在工作期间发生人身损害的，是属于工伤的情形，应该用工伤保险赔偿，不能使用医保。2、如果用人单位没有为临时工购买工伤保险的，应当由用人单位承担赔偿责任。3、职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。
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临时工在干活的地方受伤不算工伤吗？临时工在干活的地方受伤并不是不算工伤，如果是经过工伤认定确实是属于工伤的话，是需要由工伤保险基金对此进行赔付。发生了工作性伤害之后，那么对于用人单位来说是需要及时的上报并且完成工伤的认定的。
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临时工干活受伤算不算工伤
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临时工在干活的地方受伤不算工伤吗？
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