家庭妇女误工费可以要求赔偿吗？

[律师回复] 您好，针对您的家庭主妇可以要求误工费吗问题解答如下, 一般大家所理解的家庭主妇就是那种没有工作，在家带孩子操持家务的妇女。如果发生车祸的话，那么像家庭主妇这样没有工作的人，是否能要求误工费的赔偿呢？
生活中，很多人对于家庭主妇能否主张误工费存在疑问。其次，没有工作，不意味着没有误工费。家庭主妇是有劳动能力的，受伤前是家庭主妇，不等同她这一辈子都当家庭主妇，受伤阻碍了其再工作的能力。同时，家庭主妇付出的劳动为其他家庭成员能有更多的时间和精力投入工作，增加家庭收入作出了贡献，其在家照顾孩子做家务的付出具有一定经济价值。所以应当进行赔付。

[律师回复] 误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间内，因无法从事正常工作而实际减少的收入。因受害人的收入能力和水平差异较大，其损失的误工收入会因人而异;且因行业和岗位的不同，以及受害人是否就业的不同、收入方式的不同，对于误工费的计算依据，也不尽相同。我国现行法律对于误工费的计算方法主要分为有固定收入和无固定收入两种。对于无固定收入的，又包括两类人员，一是农村村民，二是城镇居民。对于以在家务农为主或者间断性外出打工的农民，在审判实践中经常遭遇法律规定的滞后和消费水平飞速上涨的尴尬与矛盾。
　　《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条规定：“受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算”。从该规定可以看出，我国现行法律对于无固定收入人员主要根据能否证明其最近三年的平均收入状况分为两种情况，对于能够证明其最近三年平均收入状况的，则根据其最近三年的平均收入水平乘以误工时间计算误工费;对于不能证明最近三年的平均收入状况的，则参照受诉法院所在地相同或者相近行业标准计算，一般以各省、自治区、直辖市高级法院对本辖区相关数据做出的统计为依据，具体到农民，即以其人均纯收入为标准计算其误工费。
　　从农村现状看，18至60岁的农民大部分以常年在外务工为其主要收入来源。据有关调查显示，农民工年平均收入是农村居民人均年纯收入的2到5倍。然而，受农民工工作性质、方式的影响，其一旦遭受意外，很难举证证明其经常居住地和主要收入来源地均为城镇，其误工费也不能按照城镇标准计算，但如果按照农村收入标准计算又确实显失公平，这种情况下，其权利应当如何救济?
　　在审判实践中往往出现两种现象，一种是按照法律规定以农民人均纯收入为标准计算误工费，这种做法看似不合理，但却合乎法律规定;一种是法院根据实际情况酌定计算误工费，这种做法不合法，但更能为受害人所接受。这便出现了司法之合理性和合法性相冲突的局面。
　　面对这种冲突，法院应从以下两个方面入手：
　　第
一、以受害人最近三年平均收入计算误工费。根据我国现行法律规定，对无固定收入人员误工费计算方法根据受害人能否证明其最近三年平均收入水平分为两种情况。前文已提到该类人员受自身法律意识影响，很难主动举证证明自己最近三年平均收入状况，故审判实践中很少采用该方式计算。但为了能够公平、公正计算其误工费，笔者认为，可以通过法院主动向受害人释明的方式，让其提交其近三年平均收入水平的证据(一般包括纳税凭证、单位出具的证明等)，由法官根据自由裁量权来认定无固定收入农民的误工费。这种方法能最大程度体现误工费差额赔偿的原则，即以实际减少的收入作为赔偿依据，亦更能为双方当事人所接受。
　　第
二、以农、林、牧、副、渔行业职工平均工资为依据计算误工费。由于以最近三年平均收入计算误工费对受害人举证责任的要求较高，故适用起来相对较难，而以农、林、牧、副、渔业平均职工工资计算无固定收入农民误工费更具有现实可操作性，其对受害人举证责任没有特别要求;且以此标准计算该类人员误工费更接近其实际收入水平。据统计显示， 我国各省2011年、2012年两年农、林、牧、副、渔业平均职工工资标准既低于其他行业工资标准，又高于农民人均年纯收入，更贴近其实际收入水平。因此，以此方法计算其误工费更能为此类人员所接受。
　　这两种方法在审判实践中的运用也应遵循一定的原则，在受害人能够举证证明其最近三年收入情况的前提下，对于无固定收入人员误工费应当首先适用该标准予以计算。只有在确实无法举证证明其收入水平的情况下，才适用以农、林、牧、副、渔行业职工平均工资作为计算依据。如此一来，既能彰显司法的公正、公平，又同时兼顾了司法的合理性与合法性原则。

[律师回复] 家庭主妇的误工费参照何种标准计算的问题。因家庭主妇并非一种行业，其日常工作繁杂且无法量化，所以对于家庭主妇误工费赔偿标准也存在不同观点。有的参照最低工资标准，有的参照上一年度在岗职工年平均工资标准。若参照上一年度在岗职工年平均工资计算显然对那些在岗的但工资位于在岗职工平均工资标准以下的人员不公平，这不符合常理。参照最低工资标准计算更适合家庭主妇以外的其他无业人员。对于家庭主妇而言，其工作性质接近于家政服务，按照“最密切联系原则”的立法精神，参照居民服务及其他服务业上一年度在岗职工平均工资显然更为妥当。

[律师回复] 你好，交通事故涉及到的赔偿项目总共有十几项，误工费只是其中最基础的赔偿项目，其中最重要也是金额最多的是残疾赔偿金这个项目，那残疾赔偿金又涉及到伤残等级、以及是适用城镇标准还是农村标准进行赔偿，要知道，单单是城镇标准与农村标准之间的赔偿金额大概是2.5倍左右，所以建议你把详细的医疗材料发给我看看，我先评估一下你的伤残等级，然后根据你的现有证据分析能够适用城镇标准进行理赔，有这些数据我就能帮你计算出一整套详尽的赔偿清单及金额，不管是到保险理赔还是法院诉讼，有这详尽的赔偿清单心里都有底，最后切记，虽然车主有买保险，但是保险公司的立场都是能不赔就不赔能少赔就少赔，并且保险公司都是有专业的法律顾问的，所以建议你委托专业的律师替你维护合法权益。

[律师回复] 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条规定“误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定…… 受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

[律师回复]
首先，误工费是指在发生人身损害事故后，受害人有权向行为责任人主张自己从遭受伤害到完全治愈这一期间内，因无法从事正常劳动或工作而实际减少的收入。
其次，“劳动”通常是指能够对外输出劳动量或劳动价值的人类运动，而做家务也应属于“劳动”。因此，家庭主妇在交通事故中受人身损害的，也能向赔偿义务人主张误工费，具体赔偿数额，可参照所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
最后，根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条规定，受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。
《侵权责任法》第十六条，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
欢迎采纳，谢谢

[律师回复] 保障作用的。其无法正常从事家务，其连锁反应是，丈夫和孩子都受到影响。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

[律师回复] 误工费包括两部分：一是伤者本人治疗创伤造成误工发生的费用，包括受害者因精神损害导致不能正常工作、生活发生的误工费用；二是交通事故当事人及其亲属或委托代理人由于需要参与处理交通事故误工造成经济减少的费用，包括死者家属办理丧葬事宜期间的费用。
　　误工费是根据当事人的误工时间和收入状况确定的。伤者本人的误工时间根据当事人接受治疗的医疗机构出具的诊治证明确定。因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至最终评定伤残的前一日。伤残评定时间，按照国家标准《道路交通事故受伤人员伤残程度评定》（GB18667-2002）的有关规定确定。而人体损伤后误工时间的计算，并不是当事人主张人民法院便认可。由北京市法庭科学技术鉴定研究所、中国法医学会、公安部五局联合起草的《人身损害受伤人员误工损失日评定准则》（以下简称《准则》）通过全国刑事技术标准化委员会评审、公安部技术监督委员会审核批准，已于2005年3月1日起实施。该《准则》规定了人体损伤后受伤人员误工损失日评定的原则、方法和内容，已经成为人身损害赔偿案件中人体损伤后误工时间的计算提供标准依据。误工损失日是指人体损伤后经过诊断、治疗达到临床医学一般原则所承认的治愈，即临床症状和体征消失或体征固定所需要的时间。这样，在受害人就误工时间提出异议时，可以申请法医鉴定机构对其休假日期进行鉴定。而交通事故当事人及其亲属或委托代理人的误工时间则按照实际参与处理交通事故所花费的时间计算。
　　当事人的误工有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。实际减少的收入必须是实际丧失的收入，包括工资、奖金、津贴、课酬、合法的兼职收入等，但一般不包括企业经营者作为受害者时所丧失的经营损失和特殊工种的补助费。当事人无固定收入的，按照其最近3年的平均收入计算；当事人不能举证证明其最近3年的平均收入状况的，可以参照当地相同或相近行业上一年度职工的平均工资计算。
　　在计算误工费时，还应当注意以下几个问题：第
一，因交通事故受到损伤，但只需要进行门诊治疗，对劳动、工作没有影响的，不予赔偿误工费；第
二，应当明确损伤后暂时丧失劳动能力或在调解处理前已经永久性丧失劳动能力的误工时间；第
三，应考虑伤者原来的劳动能力强度，此次损伤是否降低了劳动能力。如果伤者原有劳动能力并不是很高，误工费的赔偿应适当降低。因为误工费是可得利益的损失，所以应当按照实际损失计算。
　　根据可得利益损失的原理，在某些情况下受害人就医治疗或者休养期间如果没有因此减少收入则不予赔偿，比如教师在寒暑假期间遭遇车祸受伤并不影响其收入，因为如果赔偿的话与填补受害人实际损失原则相悖。但如果受害人能够证明除了正常工资之外还应该获得其他收入，则应当予以赔偿，比如遇到车祸的教师在假期给其他学生培训补课应得的收入就应当予以赔偿。
　　那么受害人如果是没有收入的人员，比如家庭主妇，是否应当赔偿误工费？应当参照一般家庭服务人员或者护工的平均工资进行赔偿。因为家庭主妇照顾家庭的劳动也有其价值，只是因为该价值是隐形的，容易被人忽视。对家庭主妇进行误工费赔偿也符合《婚姻法》的精神。《婚姻法》第40条规定，夫妻书面约定婚姻关系存续期间所得的财产归各自所有，一方因抚育子女、照料老人、协助另一方工作等付出较多义务的，离婚时有权向另一方请求补偿，另一方应当予以补偿。由此可见，《婚姻法》承认家庭妇女的劳动价值。

[律师回复] 你好，需要的。
首先，误工费是指在发生人身损害事故后，受害人有权向行为责任人主张自己从遭受伤害到完全治愈这一期间内，因无法从事正常劳动或工作而实际减少的收入。
其次，“劳动”通常是指能够对外输出劳动量或劳动价值的人类运动，而做家务也应属于“劳动”。因此，家庭主妇在交通事故中受人身损害的，也能向赔偿义务人主张误工费，具体赔偿数额，可参照所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
最后，根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条规定，受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。
《侵权责任法》第十六条，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

[律师回复] 家庭主妇并不是没有劳动能力，而只是损害发生时处于全职照顾家庭生活，在外没有就职而已。其不同于其他无业人员，如丧失劳动能力的残障人士或者在校学生等人群，家庭主妇是以一种特殊工作方式保障了其他家庭成员的正常收入，如果仅以其本人无收入而对其误工费的主张不予赔偿，显失公平，且我国实行的是按劳分配为主体，多种分配方式并存的分配方式，家庭主妇的劳动应当获得价值体现。所以其误工费应当按照上一年度在岗职工的年平均工资计算。

[律师回复] 对于我是家庭主妇，离婚的话能要求补偿吗？这个问题，解答如下, 一般大家所理解的家庭主妇就是那种没有工作，在家带孩子操持家务的妇女。如果发生车祸的话，那么像家庭主妇这样没有工作的人，是否能要求误工费的赔偿呢？
生活中，很多人对于家庭主妇能否主张误工费存在疑问。其次，没有工作，不意味着没有误工费。家庭主妇是有劳动能力的，受伤前是家庭主妇，不等同她这一辈子都当家庭主妇，受伤阻碍了其再工作的能力。同时，家庭主妇付出的劳动为其他家庭成员能有更多的时间和精力投入工作，增加家庭收入作出了贡献，其在家照顾孩子做家务的付出具有一定经济价值。所以，应当进行赔付。
《中华人民共和国婚姻法》
第四十六条 【损害赔偿】有下列情形之一，导致离婚的，无过错方有权请求损害赔偿：
(一)重婚的;
(二)有配偶者与他人同居的;
(三)实施家庭暴力的;
(四)虐待、遗弃家庭成员的。

[律师回复] 对于我是家庭主妇，离婚的话能要求补偿吗？这个问题，解答如下, 一般大家所理解的家庭主妇就是那种没有工作，在家带孩子操持家务的妇女。如果发生车祸的话，那么像家庭主妇这样没有工作的人，是否能要求误工费的赔偿呢？
生活中，很多人对于家庭主妇能否主张误工费存在疑问。其次，没有工作，不意味着没有误工费。家庭主妇是有劳动能力的，受伤前是家庭主妇，不等同她这一辈子都当家庭主妇，受伤阻碍了其再工作的能力。同时，家庭主妇付出的劳动为其他家庭成员能有更多的时间和精力投入工作，增加家庭收入作出了贡献，其在家照顾孩子做家务的付出具有一定经济价值。所以，应当进行赔付。
《中华人民共和国婚姻法》
第四十六条 【损害赔偿】有下列情形之一，导致离婚的，无过错方有权请求损害赔偿：
(一)重婚的;
(二)有配偶者与他人同居的;
(三)实施家庭暴力的;
(四)虐待、遗弃家庭成员的。

[律师回复] 对于我是家庭主妇，离婚的话能要求补偿吗？这个问题，解答如下, 一般大家所理解的家庭主妇就是那种没有工作，在家带孩子操持家务的妇女。如果发生车祸的话，那么像家庭主妇这样没有工作的人，是否能要求误工费的赔偿呢？
生活中，很多人对于家庭主妇能否主张误工费存在疑问。其次，没有工作，不意味着没有误工费。家庭主妇是有劳动能力的，受伤前是家庭主妇，不等同她这一辈子都当家庭主妇，受伤阻碍了其再工作的能力。同时，家庭主妇付出的劳动为其他家庭成员能有更多的时间和精力投入工作，增加家庭收入作出了贡献，其在家照顾孩子做家务的付出具有一定经济价值。所以，应当进行赔付。
《中华人民共和国婚姻法》
第四十六条 【损害赔偿】有下列情形之一，导致离婚的，无过错方有权请求损害赔偿：
(一)重婚的;
(二)有配偶者与他人同居的;
(三)实施家庭暴力的;
(四)虐待、遗弃家庭成员的。

[律师回复] 对于我是家庭主妇，离婚的话能要求补偿吗？这个问题，解答如下, 一般大家所理解的家庭主妇就是那种没有工作，在家带孩子操持家务的妇女。如果发生车祸的话，那么像家庭主妇这样没有工作的人，是否能要求误工费的赔偿呢？
生活中，很多人对于家庭主妇能否主张误工费存在疑问。其次，没有工作，不意味着没有误工费。家庭主妇是有劳动能力的，受伤前是家庭主妇，不等同她这一辈子都当家庭主妇，受伤阻碍了其再工作的能力。同时，家庭主妇付出的劳动为其他家庭成员能有更多的时间和精力投入工作，增加家庭收入作出了贡献，其在家照顾孩子做家务的付出具有一定经济价值。所以，应当进行赔付。
《中华人民共和国婚姻法》
第四十六条 【损害赔偿】有下列情形之一，导致离婚的，无过错方有权请求损害赔偿：
(一)重婚的;
(二)有配偶者与他人同居的;
(三)实施家庭暴力的;
(四)虐待、遗弃家庭成员的。

[律师回复] 不能主张。原告是诉讼的发起方，诉讼是解决争议的途径之一，诉讼有风险和成本，应当由当事人自己承担相应的风险和责任。可以主张诉讼费由对方负担。

[律师回复] 草案第4条为“县级以上人民政府负责妇女儿童工作的机构负责组织、协调、督促有关部门做好反家庭暴力工作”，此处所称主体实际上就是各级政府的妇女儿童工作委员会，它一般是一个协调议事的机构，由一个政府的分管负责人担任主任，相关部门作为成员单位，办公室放在妇联。
哪些人群有报案的义务？
为了及时发现和制止家庭暴力，草案规定家庭暴力受害人及其法定代理人、近亲属，可以向公安机关报案。
同时，为了更好地保护无民事行为能力人、限制民事行为能力人的合法权益，草案也做出了相关规定。中小学、幼儿园、医疗机构及其工作人员在工作中发现无民事行为能力人、限制民事行为能力人遭受或疑似遭受家庭暴力的，应当及时向公安机关报案。未按规定报案造成严重后果的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分。
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告诫书如何保障人身安全？
此次反家暴法草案在法律执行层面专门设立了两项新制度：告诫书和保护令。
事实上，家庭暴力的情节有轻有重，因此草案对不同情节的处理分别作了规定，对情节较重的，依法给予治安管理处罚乃至追究刑事责任；对情节较轻依法不给予治安管理处罚的，在总结地方试点经验的基础上规定了告诫制度。
由公安机关对加害人给予批评教育或出具告诫书，城乡基层群众性自治组织的工作人员或社区民警应当对收到告诫书的加害人、受害人进行查访，督促加害人不再实施家庭暴力。
人身安全保护令有什么特点？
借鉴国外民事保护令制度，总结部分地区人民法院人身安全保护试点经验，草案建立了人身安全保护令制度，规定当事人因遭受家庭暴力或者面临家庭暴力的现实危险向人民法院申请人身安全保护令的，人民法院应当受理。
人身安全保护令包括禁止被申请人实施家庭暴力，禁止被申请人骚扰、跟踪申请人，责令被申请人迁出申请人住所等措施。对不执行保护令的，法院可以作出罚款、拘留的处罚。保护令的有效期不超过6个月。

[律师回复] 【法律意见】
依据法律规定，妻子在家受到丈夫家暴，可以向妇女联合会等单位投诉、反映或者求助。妇女联合会应当对实施家庭暴力的加害人进行法治教育，必要时可以对加害人、受害人进行心理辅导。
【法律依据】.
《中华人民共和国反家庭暴力法》
第十三条家庭暴力受害人及其法定代理人、近亲属可以向加害人或者受害人所在单位、居民委员会、村民委员会、妇女联合会等单位投诉、反映或者求助。有关单位接到家庭暴力投诉、反映或者求助后，应当给予帮助、处理。
家庭暴力受害人及其法定代理人、近亲属也可以向公安机关报案或者依法向人民。单位、个人发现正在发生的家庭暴力行为，有权及时劝阻。
第二十二条工会、青年团、妇女联合会、残疾人联合会、居民委员会、村民委员会等应当对实施家庭暴力的加害人进行法治教育，必要时可以对加害人、受害人进行心理辅导。

[律师回复] 【法律意见】
依据法律规定，妻子在家受到丈夫家暴，可以向妇女联合会等单位投诉、反映或者求助。妇女联合会应当对实施家庭暴力的加害人进行法治教育，必要时可以对加害人、受害人进行心理辅导。
【法律依据】.
《中华人民共和国反家庭暴力法》
第十三条家庭暴力受害人及其法定代理人、近亲属可以向加害人或者受害人所在单位、居民委员会、村民委员会、妇女联合会等单位投诉、反映或者求助。有关单位接到家庭暴力投诉、反映或者求助后，应当给予帮助、处理。
家庭暴力受害人及其法定代理人、近亲属也可以向公安机关报案或者依法向人民。单位、个人发现正在发生的家庭暴力行为，有权及时劝阻。
第二十二条工会、青年团、妇女联合会、残疾人联合会、居民委员会、村民委员会等应当对实施家庭暴力的加害人进行法治教育，必要时可以对加害人、受害人进行心理辅导。

[律师回复] 夫妻离婚时需要对孩子的抚养权问题做出处理，那么，家庭主妇离婚时孩子归谁呢?
关于子女抚养的问题，我国《婚姻法》的规定是“人民根据子女的权益和双方的具体情况判决”,利于子女身心健康，保障子女的合法利益无疑是人民解决子女抚养问题的首要原则，同时也是确定子女抚养权的决定性因素。
具体而言，法官在判决时会综合考虑以下因素：父母双方的经济条件、离婚后双方的居住环境、子女随哪一方生活时间较长、父母双方的道德品质、对子女的责任心、有无不良生活习惯以及教育子女、督促子女学习的能力和时间等。
所以，女方作为家庭主妇没有工作是法官会考虑的一个条件之一，如果法官综合考虑各种条件之后觉得女方没有工作也依然比男方更适合抚养孩子，那么会将孩子判给女方，由男方来支付孩子的抚养费。
《中华人民共和国婚姻法》第三十六条
离婚后，父母对于子女仍有抚养和教育的权利和义务。
离婚后，哺乳期内的子女，以随哺乳的母亲抚养为原则。哺乳期后的子女，如双方因抚养问题发生争执不能达成协议时，由人民根据子女的权益和双方的具体情况判决。

[律师回复] 【法律意见】 依据法律规定，妻子在家受到丈夫家暴，可以向妇女联合会等单位投诉、反映或者求助。妇女联合会应当对实施家庭暴力的加害人进行法治教育，必要时可以对加害人、受害人进行心理辅导。 【法律依据】. 《中华人民共和国反家庭暴力法》 第十三条家庭暴力受害人及其法定代理人、近亲属可以向加害人或者受害人所在单位、居民委员会、村民委员会、妇女联合会等单位投诉、反映或者求助。有关单位接到家庭暴力投诉、反映或者求助后，应当给予帮助、处理。 家庭暴力受害人及其法定代理人、近亲属也可以向公安机关报案或者依法向人民。单位、个人发现正在发生的家庭暴力行为，有权及时劝阻。 第二十二条工会、青年团、妇女联合会、残疾人联合会、居民委员会、村民委员会等应当对实施家庭暴力的加害人进行法治教育，必要时可以对加害人、受害人进行心理辅导。