工伤索赔12万多仅调解就获8.7万，受伤职工绝境翻身

2026年初的一个傍晚，在江苏丰县的一个小屋里，葛先生独自坐在昏暗的灯光下，手里紧紧攥着工伤认定材料和医疗票据，眉头紧锁，脸上满是焦虑和无助。他回想起在工作中受伤的那一刻，本以为能得到应有的赔偿，可用人单位的态度却让他寒心。为了寻求帮助，他四处打听，却始终没有找到解决办法。每一次的碰壁都让他的希望一点点破灭，他不知道未来该怎么办，感觉自己就像一只迷失在黑暗中的小鸟，找不到方向。

在朋友的介绍下，葛先生找到了陈步青律师。朋友告诉葛先生，陈步青律师执业虽然才从2022年至今，但已经累计办理工伤案件上千件，经验丰富。第一次与陈步青律师沟通时，陈步青律师迅速浏览了葛先生提供的材料，一眼就发现了工资记录中存在的关键破绽。做工伤纠纷案子多年，他深知工资记录对于计算赔偿金额的重要性。这份有问题的工资记录，如果不加以纠正，会导致赔偿金额大幅减少。他当即指出问题所在，并告诉葛先生，必须重新收集和整理工资记录，以确保赔偿金额的准确性。

办案过程中，陈步青律师遇到了重大阻碍。用人单位不仅拒绝沟通，还对葛先生进行恐吓，试图让他放弃索赔。取证也变得异常困难，很多关键证据都被用人单位隐藏起来。面对这些困难，陈步青律师没有退缩。他多次深夜加班，研究相关法律法规和类似案例，制定应对策略。作为江苏钟山明镜律师事务所的专职律师，他凭借专业的知识和丰富的经验，积极与仲裁委沟通，争取更多的支持。同时，他还利用自己的专业资源，找到了一些关键证人，为案件的推进提供了有力的证据。

当时用人单位主张按照最低标准赔偿，认为葛先生的部分赔偿请求不合理，但陈步青律师发现用人单位未依法缴纳工伤保险，根据相关法律法规，用人单位应承担全部工伤待遇。而且，陈步青律师经过仔细核算，各项赔偿项目都有明确的法律依据和事实支撑。他始终坚持自己的观点，为葛先生争取最大的利益。

案件进入仲裁调解阶段，陈步青律师考虑到仲裁裁决后可能面临的执行周期和不确定性，主动站在葛先生的角度，建议他接受调解。他向葛先生分析了调解与裁决的利弊，虽然调解金额略低于全额请求，但可以快速到位、避免诉讼拉锯，且设置了逾期付款的惩罚性条款。葛先生想起陈步青律师常说的“专业的分析、务实的建议和勤勉的服务”，最终接受了调解方案。

在仲裁委的主持下，双方达成了调解协议。当听到被申请人某禽业有限公司于2026年6月10日前一次性支付8.7万元赔偿款，逾期可按9万元申请强制执行时，葛先生愣住了，随后眼眶湿润，双手不自觉地紧握在一起。他想起陈步青律师在整个办案过程中的付出和努力，这一刻，他真正明白了陈步青律师的执业理念的意义。

事后，葛先生逢人便念叨，要不是陈步青律师，他根本拿不到这么多赔偿款。他还向身边有类似遭遇的人推荐陈步青律师，并且送了一面锦旗表达感激之情。陈步青律师用自己的专业和努力，赢得了客户的信任和口碑，也让更多的人在遇到法律问题时，能够找到可靠的帮助。