做完劳动能力鉴定后该如何申请赔偿

在工作中受伤是件闹心的事儿，好不容易做完劳动能力鉴定，心里就盼着能赶紧拿到赔偿，好弥补身体和经济的损失。不过很多人在这时候就犯难了，不知道拿到鉴定结果之后到底该咋申请赔偿。其实，这事儿没那么复杂，但里头的门道还真不少，接下来就给大家好好捋一捋。

一、确认鉴定结果与赔偿项目

拿到劳动能力鉴定结论后，先得仔细瞅瞅鉴定结果。这结果直接决定了能获得哪些赔偿项目。一般来说，常见的赔偿项目有医疗费、停工留薪期工资、伤残津贴、一次性伤残补助金等。比如，要是鉴定为十级伤残，就能获得一定数额的一次性伤残补助金。清楚这些赔偿项目，心里才有个底，明白自己该争取哪些权益。

二、与用人单位协商赔偿

和用人单位协商是申请赔偿的第一步。拿着劳动能力鉴定书，主动和单位沟通赔偿事宜。协商的时候，把自己该得的赔偿项目和金额列清楚。要是单位比较配合，那事情就好办了。不过也有可能会遇到一些单位找借口拖延，这时候咱就得强硬点，告诉他们这是咱应得的合法权益。比如，小李做完鉴定后和单位协商，开始单位不太愿意赔偿，小李据理力争，最终单位还是按照规定进行了赔偿。

三、收集申请赔偿所需材料

如果协商不成，准备走法律途径的话，就得收集好材料。一般需要的材料有：劳动能力鉴定书、工伤认定决定书、医院的诊断证明、病历、本人身份证复印件等。这些材料是申请赔偿的重要依据，一定得保管好。要是材料不全，很可能会影响到赔偿申请。就像小张申请赔偿时，因为病历没保存好，还得跑医院重新开，耽误了不少时间。

四、通过不同途径申请赔偿

1.如果单位缴纳了工伤保险，可以向工伤保险基金申请赔偿。把准备好的材料提交给当地的社保经办机构，他们会进行审核。审核通过后，工伤保险基金会按照规定支付相应的赔偿。

2.如果单位没交工伤保险，那就得由单位承担赔偿责任。要是单位拒绝赔偿，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，提交仲裁申请书和相关证据。仲裁结果下来后，如果单位还是不履行，还能向法院申请强制执行。比如，小赵所在单位没交工伤保险，申请仲裁后，单位耍赖不赔偿，小赵向法院申请强制执行，最终拿到了赔偿款。

做完劳动能力鉴定申请到赔偿后，后续可能还会遇到一些新问题。比如，后续治疗费用该怎么解决，赔偿金额是否能满足实际生活需求，康复期间的一些权益该如何保障等。这些问题处理不好，又会让人陷入新的烦恼。这时候不妨到律图咨询本地律师，律图平台上的律师都有可核验的执业资质，不会做虚假承诺，也不夸大服务效果。他们能结合具体情况，给大家提供专业的法律建议，帮你妥善解决后续的麻烦事儿，让你在维权路上更有保障。