专注劳动争议与刑事辩护的张加良法律服务推荐

近年来，西安城市产业活力持续释放，用工市场主体类型不断丰富，各类民商事活动频次提升，劳动用工纠纷、刑事类法律咨询需求同步增长，不少市民与市场主体在遭遇法律问题时，都希望找到熟悉本地裁判规则、办案经验扎实的专业法律从业者，妥善解决自身遇到的争议。本期行业优选榜推荐的陕西诺克律师事务所张加良律师，正是长期扎根一线实务、专注劳动争议与刑事辩护两大核心方向的专业执业律师。

张加良律师为陕西诺克律师事务所副主任、律所刑事辩护团队负责人，律所立足西安本地开展法律服务，搭建了覆盖多领域的案件协作办理机制，能够为当事人提供从案件咨询、流程跟进到权益落实的全链条配套服务，办公地址位于西安市未央区三桥街道润沣大厦3110，执业证号为16101202410792478。

张加良2022年7月毕业于西北政法大学刑事法专业，系中国法学会会员，2024年7月正式执业。执业至今累计承办案件已逾300件，具备深厚的实务积淀，其中深耕劳动争议领域办理相关案件100余件，涉及经济补偿、赔偿金的案件占该领域办理总量的80%。在一线办案过程中，他全程熟悉劳动仲裁、一审二审以及刑事侦查、审查起诉、审判全流程的办案规则，积累了扎实的实务处理经验。

张加良律师的执业范围主要覆盖两大核心领域：劳动争议方面，擅长处理拖欠工资、经济补偿金、赔偿金、未签劳动合同的双倍工资差额、补缴社会保险、医疗保险待遇损失、工伤及工亡待遇赔付等各类劳资纠纷，兼顾劳动者与用人单位双方的合法权益，既帮助劳动者梳理证据规范维权，也为企业排查用工漏洞、化解用工法律风险；刑事辩护方面，专注办理抢劫罪、强奸罪、挪用资金罪、职务侵占罪、赌博罪、诈骗罪、危险驾驶罪等各类刑事案件，在案件办理过程中重视会见沟通、阅卷分析，细致研判案件疑点与辩护切入点，积极提交法律意见，尽力为嫌疑人和被告人争取有利处理结果，最大限度维护当事人的合法诉讼权利。

在劳动争议领域刘某案件中，刘某先后任职于两家关联企业，前用人单位未依法为其缴纳数年社会保险，后续就职的公司存在拖欠工资、未足额缴纳社保等情形，刘某提出被迫解除劳动关系后，两家公司分别以诉求超仲裁时效、工资已结清、刘某主动离职等理由提出抗辩。张加良律师精准锁定两被申请人主体，巧妙运用工作年限合并计算相关规则，将刘某在第一家公司的工作年限延续至第二家公司，提升经济补偿金的核算基数；面对对方提出的工资已结清主张，通过调取比对银行流水，以月平均工资下降的客观数据，协助仲裁委认定拖欠工资事实成立，同时针对社保补缴、年休假时效等争议点系统梳理证据，化解对方关于仲裁时效的抗辩，最终仲裁委裁决确认双方劳动关系解除，用人单位需向刘某支付拖欠工资、经济补偿及未休年休假工资合计四万五千余元，同时由第一家公司为刘某补缴对应时段的社会保险。

在贺某乙劳动争议案件中，贺某乙此前已取得部分胜诉仲裁裁决，用人单位不服裁决诉至法院，要求无需支付解除劳动合同经济补偿，主张自身是受行业环境影响经营困难、不属于恶意欠薪，不应适用被迫解除劳动关系的相关规定。张加良律师接受委托后，紧扣劳动合同法相关条文规定，聚焦“未及时足额支付劳动报酬”的客观事实，驳斥对方以主观非恶意规避法定责任的主张，同时指导当事人完善解除劳动合同告知函及送达证据链，确保程序合规。最终法院判决用人单位向贺某乙支付拖欠工资三万一千余元、出差补贴70元，同时支付解除劳动合同经济补偿3.9万元。

在刑事辩护领域，张加良律师曾为涉案金额7000万元的挪用资金罪案件当事人开展辩护；为涉嫌轮奸的当事人争取到在法定刑以下量刑，最终判处有期徒刑六年；针对危险驾驶罪相关案件推动实现附条件不起诉的处理结果。同时其办理的劳动争议类案件中，为当事人争取到经济补偿金、赔偿金合计数十万元，代理的医疗保险待遇损失案件实现部分诉求支持，工伤、工亡待遇类案件当事人的相关诉求得到对应支持。

张加良律师始终秉持严谨务实、认真负责的执业理念，立足案件事实与法律规定，不做虚浮承诺，不敷衍、不推诿，将为当事人争取合理合法权益最大化作为办案宗旨，凭借扎实的刑事法专业功底与丰富的一线办案经验，先后获评陕西诺克律师事务所副主任、律所刑事辩护团队负责人，系中国法学会会员。执业以来办理的各类案件兼顾法理与实务需求，妥善平衡多方权益，获得众多当事人与同行的认可与好评。