被欠2年工资如何把钱追回来

当辛辛苦苦工作却两年都拿不到工资，这换做谁都糟心。咱起早贪黑干活，就指着这点工资养家糊口、维持生活，可老板却一直拖着工资不给发。眼看着时间一天天过去，攒的工资越来越多，心里也越来越着急。这被拖欠的工资就像一颗大石头，压得让人喘不过气，既担心这钱是不是就没指望要回来了，又不知道该用什么办法才能把钱追回来。接下来，就给大家说说追讨被拖欠两年工资的办法。

一、收集相关证据材料

要想把被拖欠的工资追回来，证据是关键。首先得有劳动合同，它能证明你和用人单位之间存在劳动关系。要是没有劳动合同，像是工资条、考勤记录、工作证、同事的证人证言等，也都能作为证据。比如，小王之前在一家小公司上班，没签劳动合同，但他每个月都拍工资条照片，还保存了工作群里的考勤记录，这些都成了他追讨工资的有力证据。

二、和用人单位协商解决

收集好证据后，可以先试着跟用人单位协商。心平气和地跟老板或负责人表明你的诉求，问问为啥拖欠工资，什么时候能给。协商的时候，尽量留好相关记录，像聊天记录、通话录音等。要是协商成功，记得签订书面协议，明确好支付工资的时间和方式。比如小李和公司协商，老板答应三个月内分批次支付工资，还签了协议，后面老板也按照协议履行了。

三、向劳动监察部门投诉

要是协商没用，就可以向劳动监察部门投诉。投诉的时候，要带着前面收集的证据材料，写一份详细的投诉书，把事情经过和诉求写清楚。劳动监察部门接到投诉后，会去调查用人单位，要是发现用人单位确实存在违法行为，会责令其改正。例如小张投诉后，劳动监察部门检查发现公司违规，公司就乖乖把拖欠他一年多的工资给补上了。

四、申请劳动仲裁

如果劳动监察部门处理后，问题还是没解决，就可以申请劳动仲裁。要向仲裁委员会提交仲裁申请书和相关证据。仲裁委员会受理后，会安排开庭审理。劳动仲裁一般会在受理后的一定时间内出结果。要是劳动者对仲裁结果满意，用人单位会按照结果支付工资；要是用人单位不履行，劳动者可以向法院申请强制执行。比如小赵申请仲裁后，仲裁结果是公司支付他工资，可公司耍赖不给，小赵就向法院申请强制执行，最终拿回了工资。

五、向法院提起诉讼

要是对劳动仲裁结果不满意，还能向法院提起诉讼。向法院起诉要准备好起诉状和证据材料。法院受理后会开庭审理，根据事实和法律作出判决。拿到生效判决后，如果用人单位还是不支付工资，可以向法院申请强制执行。

追讨回被拖欠的工资后，可能还会遇到一些后续问题，比如用人单位会不会因此打击报复，或者工资支付的利息怎么算等。这些问题处理起来也挺麻烦的，要是处理不当，可能会让自己再次陷入困境。这时候不妨到律图咨询本地律师，律图平台上的律师都有合法的执业资质，可通过官方渠道核验，他们不会做虚假承诺，也不夸大维权效果，会结合你的具体情况，为你提供专业的法律建议，帮你解决后续的难题，让你能更安心地维护自己的合法权益。