关于五一法定假日几天假？

[律师回复] 根据你的问题解答如下,
一、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。
二、职工结婚时双方不在一地工作的，职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的，都可以根据路程远近，另给予路程假。
三、在批准的婚丧假和路程假期间，职工的工资照发，途中的车船费等，全部由职工自理。
《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定“劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。”根据以上相关法律法规的规定，劳动者依法享有带薪休丧假的权利。因此，公司应当依照国家法律规定给予员工带薪休丧假。

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 陪产假为自然日，所以包括周末。国内多数省份的《人口与计划生育管理条例》中规定男方陪产假一般是7天，晚婚晚育可延长至10天。但是也有长达一个月的陪产假，例如河南省。陪产假期间的工资制度各单位也都不尽相同，奖金福利不变.新规定中均取消了晚婚假，同时对产假和男性陪产、护理假做出一定调整。调整后，山西、甘肃婚假达30天，黑龙江、河南、陕西的夫妻参加婚检可增加婚假天数，重庆女性产假在128天基础上可延长休至子女一周岁，云南的男方护理假有30天。

[律师回复] 产假中包括了双休日与法定节假日。　　根据《女职工劳动保护特别规定》规定，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，应增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。虽然《女职工劳动保护特别规定》未明确规定是否包含国家法定节假日，但按立法原意，产假是按自然日计算的，包括了期间的法定休息日和法定节假日。　　现有的地方规定是予以了明确。例如：《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》规定，年休假、婚假。丧假、探亲假、产假、看护假的假期原则上应一次性连续安排，假期内遇公休假日的，均不另加假期天数。

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 陪产假为自然日，所以包括周末。国内多数省份的《人口与计划生育管理条例》中规定男方陪产假一般是7天，晚婚晚育可延长至10天。但是也有长达一个月的陪产假，例如河南省。陪产假期间的工资制度各单位也都不尽相同，奖金福利不变.新规定中均取消了晚婚假，同时对产假和男性陪产、护理假做出一定调整。调整后，山西、甘肃婚假达30天，黑龙江、河南、陕西的夫妻参加婚检可增加婚假天数，重庆女性产假在128天基础上可延长休至子女一周岁，云南的男方护理假有30天。

[律师回复] 你好，对正月十五是法定假日吗的解释如下:
不是。全体公民放假的节日：
(一)新年，放假1天(1月1日)；
(二)春节，放假3天(农历正月初
一、初
二、初
三)；
(三)清明节，放假1天(农历清明当日)；
(四)劳动节，放假1天(5月1日)；
(五)端午节，放假1天(农历端午当日)；
(六)中秋节，放假1天(农历中秋当日)；
(七)国庆节，放假3天(10月1日、2日、3日)。

[律师回复] 根据你的问题解答如下,
一、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。
二、职工结婚时双方不在一地工作的，职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的，都可以根据路程远近，另给予路程假。
三、在批准的婚丧假和路程假期间，职工的工资照发，途中的车船费等，全部由职工自理。
《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定“劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。”根据以上相关法律法规的规定，劳动者依法享有带薪休丧假的权利。因此，公司应当依照国家法律规定给予员工带薪休丧假。

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 陪产假为自然日，所以包括周末。国内多数省份的《人口与计划生育管理条例》中规定男方陪产假一般是7天，晚婚晚育可延长至10天。但是也有长达一个月的陪产假，例如河南省。陪产假期间的工资制度各单位也都不尽相同，奖金福利不变.新规定中均取消了晚婚假，同时对产假和男性陪产、护理假做出一定调整。调整后，山西、甘肃婚假达30天，黑龙江、河南、陕西的夫妻参加婚检可增加婚假天数，重庆女性产假在128天基础上可延长休至子女一周岁，云南的男方护理假有30天。

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 陪产假为自然日，所以包括周末。国内多数省份的《人口与计划生育管理条例》中规定男方陪产假一般是7天，晚婚晚育可延长至10天。但是也有长达一个月的陪产假，例如河南省。陪产假期间的工资制度各单位也都不尽相同，奖金福利不变.新规定中均取消了晚婚假，同时对产假和男性陪产、护理假做出一定调整。调整后，山西、甘肃婚假达30天，黑龙江、河南、陕西的夫妻参加婚检可增加婚假天数，重庆女性产假在128天基础上可延长休至子女一周岁，云南的男方护理假有30天。

[律师回复] 只有5月1日一天是法定节假日，一般都和星期六星期天两天双休一起放三天，如果遇不到三天在一起就会调整双休日期。

[律师回复] 法定假日2017五一劳动节假期安排：
2017年4月29日至5月1日调休，放假3天。
5月1日(星期一、“五一”国际劳动节)为法定节假日。

[律师回复] 2017年劳动节放假时间：2017年4月29(星期
六)、4月30日(星期日)日、5月1日(星期
一)，共放假3天。
　　5月1日(星期一、“五一”国际劳动节)为法定节假日。
　　5月2日(星期
二)照常上班
以上是关于2017五一法定假日。

[律师回复] 2017年农历正月十五元宵节不是法定节假日。元宵节尚未纳入国家法定节假日。正月是农历的元月，而古时古人把夜称之为“宵”，因此命为元宵节。当然，元宵节还有一个称呼，那就是上元节。它和中元节(盂兰盆节)﹑下元节(水官节)合称三元，都是我国非常传统重要的节日。

[律师回复] 五一劳动节，法定放假只有五一这一天;因与周末调休，可以放假3天，劳动节作为我们国家的一个重要的法定节假日，大家外出想法的朋友可以选择在劳动节的时候外出游玩一下，这样即使一种劳动节放松的活动，也是一种劳动节拉动内需的方法

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 一、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。 二、职工结婚时双方不在一地工作的，职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的，都可以根据路程远近，另给予路程假。 三、在批准的婚丧假和路程假期间，职工的工资照发，途中的车船费等，全部由职工自理。 《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定“劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。”根据以上相关法律法规的规定，劳动者依法享有带薪休丧假的权利。因此，公司应当依照国家法律规定给予员工带薪休丧假。

[律师回复] 以下是对于五一法定假日几天2017几天假的回答。
国家规定的法定假日2017
　元旦
2017年1月1日至1月3日调休，放假3天
2017年1月1日(星期
五)为国家法定节假日
2017年1月4日(星期
一)照常上班。
春节
2017年1月27日至2017年2月2日，放假7日。
1月27日(星期五，农历除夕)、1月28日(星期六，农历正月初
一)、1月29日(星期日，农历正月初
二)为法定节假日
1月6日、2月14日(星期日)公休调至2月11日(星期
四)，2月12日(星期
五)
2月6日(星期
六)、2月14(星期日)日照常上班。
清明节
2017年4月2日至4日调休，共3天。
4月4日(星期一，农历清明当日)为法定节假日
4月2日(星期
六)、3日(星期天)公休
4月5日(星期
二)照常上班。
五一劳动节
2017年4月30日至5月2日放假调休，共3天。
5月1日(星期日、“五一”国际劳动节)为法定节假日
4月30日(星期
六)、5月2号(星期
一)公休
5月3日(星期
三)照常上班。
端午节
2017年6月9日至6月11日放假公休，共3天
6月9日(星期四，农历端午节当日)为国家法定节假日
6月11日(星期日)公休
6月12日(星期日)公休调至6月10日(星期
五)
6月12日(星期日)照常上班。
中秋节
2017年9月15日至9月17日放假，共3天。
9月15日(星期四，农历中秋节当日)为国家法定节假日
9月17日(星期
六)公休
9月18日(星期日)公休调至9月16日(星期
五)
9月18日(星期日)照常上班。
十一国庆节
2017年10月1日至10月7日放假，共7天。
10月1日(星期
六)、10月2日(星期日)、10月3日(星期
一)为国庆节法定节假日
10月8号(星期
六)、10月9号(星期天)公休调至10月4号(星期
二)，10月5号(星期
三)
10月8号(星期
六)10月9号(星期天)正常上班。

[律师回复] 您好，针对您的问题解答如下, 【法律意见】
节假日加班是三倍工资，法定节假日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍，即300021.758加班小时数×3倍。
【法律依据】
《劳动法》
第四十四条　有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

[律师回复] 您好，针对您的问题解答如下, 　　可以的。车辆有违法行为没有处理，和机动车出行没有必然关系。　　只不过，需要看你的违法次数有多少因为，很多地方的公安机关为了督促机动车驾驶员及时处理违法行为，内部规定，凡是发现机动车有3-5次（每个地方不统一）以上的违法的，可以暂扣机动车，请驾驶员处理完违法行为以后再驾驶上路。这样会给你的出行带来影响，但是，最终还是可以行驶上路的。而且，这个做法一般是机动车登记所在地的交警队才会实施。

[律师回复] 2017年五一劳动节放假时间为4月29日(星期五，法定节假日)、4月30日(星期六)5月1日(星期日)，共3天。所以2017年五一法定假日是几天 的答案是3天。

[律师回复] 关于五一法定假日安排如下
劳动节是全体公民放假的法定假日，一般放假调休3天，节日当天加班工资不低于平常工资的百分之三百的加班报酬。

[律师回复] 元宵节为每年的农历正月十五，那么2017年正月十五是法定假日吗，根据国家规定，元宵节不属于法定假日，所以不放假，但因2月11日为周六，因此连同周末可以享受放假。元宵节尚未纳入国家法定节假日。