几个月没发工资可以仲裁

最新修订 | 2024-09-01
浏览10w+
孟理昕律师
孟理昕律师
执业认证 平台保障
咨询我
评分5.0分服务:220人
专家导读 法律并未具体规定拖欠的时间,通常情况下应该以劳动合同约定的日期为发放工资。约定日期没有发放的就属于未及时发放工资。只要是拖欠工资就可以去申请劳动仲裁。用人单位拖欠劳动者工资侵害了劳动者的合法权利。
几个月没发工资可以仲裁

法律并未具体规定拖欠的时间,通常情况下应该以劳动合同约定的日期为发放工资。约定日期没有发放的就属于未及时发放工资。只要是拖欠工资就可以去申请劳动仲裁。用人单位拖欠劳动者工资侵害了劳动者的合法权利。

《工资支付暂行规定》

第七条

工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。

立即免费测试 仅需1分钟
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文965字,预估阅读时间4分钟
浏览全文
文章速读
问题没解决? 125200人选择咨询律师
6453位律师在线平均3分钟响应99%好评
几个月没发工资可以仲裁
一键咨询
  • 142****3515用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    178****6327用户2分钟前提交了咨询
    148****6763用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    170****4516用户4分钟前提交了咨询
    155****6465用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    135****6428用户3分钟前提交了咨询
    131****3061用户3分钟前提交了咨询
  • 苏州用户2分钟前提交了咨询
    168****8021用户2分钟前提交了咨询
    148****5888用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    148****0502用户4分钟前提交了咨询
    167****4618用户1分钟前提交了咨询
    157****1414用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    146****6552用户4分钟前提交了咨询
    140****7377用户4分钟前提交了咨询
    166****2141用户1分钟前提交了咨询

劳动仲裁·推荐文章

为你推荐
徐州152****6117用户2分钟前已获取解答
泰州135****1473用户1分钟前已获取解答
扬州180****7730用户3分钟前已获取解答
几个月不发工资能仲裁
无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些法律知识,这样在遇到了法律问题时,就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与几个月不发工资能仲裁相关的法律知识,希望能对您有帮助。
10w+浏览
劳动纠纷
几个月不发工资能仲裁
法律并未具体规定拖欠的时间,通常情况下应该以劳动合同约定的日期为发放工资。约定日期没有发放的就属于未及时发放工资。只要是拖欠工资就可以去申请劳动仲裁。用人单位拖欠劳动者工资侵害了劳动者的合法权利。
15浏览 2024-09-01
几个月没发工资可以仲裁
10w+浏览2023-09-10
几个月不发工资可以仲裁
法律并未具体规定拖欠的时间,通常情况下应该以劳动合同约定的日期为发放工资。约定日期没有发放的就属于未及时发放工资。只要是拖欠工资就可以去申请劳动仲裁。用人单位拖欠劳动者工资侵害了劳动者的合法权利。
10w+浏览
劳动纠纷
劳动仲裁几个月工资没发
公司长期不按时发薪违法。可先与单位协商,无果就向当地劳动仲裁委申诉。仲裁机构会根据资料证据判断,若有充足证据证明欠薪,会支持诉求,责令单位支付。
6浏览 2024-09-19
工资几个月不发可以仲裁
10w+浏览2023-09-23
工资几个月不发可以仲裁
工资一个月不发就可以仲裁。一般一个支付周期就是一个月。工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的,但是跨月就违法.当事人可以向当地劳动监察行政部门进行举报。
10w+浏览
劳动纠纷
劳动仲裁几个月工资发放
在劳动仲裁裁决下达之后,薪资支付日期将依据特定情境而定。通常情况下,若用人单位对此裁决并无异议,则应依照裁决所规定的期限来支付员工薪资。然而,若用人单位对该裁决持有异议并提出上诉,那么薪资支付日期便有可能因此而有所延误。
48浏览 2024-09-20
几个月不发工资可以仲裁
8.1w浏览2023-09-21
工资超过几个月不发可以仲裁
工资一个月不发就可以仲裁。一般一个支付周期就是一个月。工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的,但是跨月就违法.当事人可以向当地劳动监察行政部门进行举报。
10w+浏览
劳动纠纷
几个月不发工资可以仲裁
法律并未具体规定拖欠的时间,通常情况下应该以劳动合同约定的日期为发放工资。约定日期没有发放的就属于未及时发放工资。只要是拖欠工资就可以去申请劳动仲裁。用人单位拖欠劳动者工资侵害了劳动者的合法权利。
28浏览 2025-01-06
几个月没发工资可以仲裁
10w+浏览2024-02-26
没发工资几个月可以起诉仲裁
法律并未具体规定拖欠的时间,通常情况下应该以劳动合同约定的日期为发放工资。约定日期没有发放的就属于未及时发放工资。只要是拖欠工资就可以去申请劳动仲裁。用人单位拖欠劳动者工资侵害了劳动者的合法权利。
10w+浏览
劳动纠纷
工资几个月不发可以仲裁
工资一个月不发就可以仲裁。一般一个支付周期就是一个月。工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的,但是跨月就违法.当事人可以向当地劳动监察行政部门进行举报。
46浏览 2025-01-12
我朋友前些天因为家中亲人去世向单位请了假,没想到被单位的领导给开除了,于是就提起了劳动仲裁,可是仲裁庭做出不予仲裁的决定,我朋友不服再次提出仲裁请求,后仲裁庭撤销了仲裁裁决。请问撤销仲裁裁决后仲裁费还用退吗
[律师回复] 劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。根据《劳动争议调解仲裁法》的规定, 仲裁裁决被人民法院裁定撤销的,当事人可以自收到裁定书之日起十五日内就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。不需要再仲裁,直接向法院起诉就可以。<br/>《劳动争议调解仲裁法》<br/>第四十九条 用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一,可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决:<br/>(一)适用法律、法规确有错误的;<br/>(二)劳动争议仲裁委员会无管辖权的;<br/>(三)违反法定程序的;<br/>(四)裁决所根据的证据是伪造的;<br/>(五)对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的;<br/>(六)仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。<br/>人民法院经组成合议庭审查核实裁决有前款规定情形之一的,应当裁定撤销。<br/>仲裁裁决被人民法院裁定撤销的,当事人可以自收到裁定书之日起十五日内就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。<br/>第五十三条 劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。
475浏览
工资几个月不发可以仲裁
10w+浏览2024-02-20
律图 > 法律知识 > 劳动纠纷 > 劳动仲裁 > 几个月没发工资可以仲裁
仅需1分钟,快速了解自身风险
立即试试 限时免费
顶部
温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

常州177****2261用户4分钟前已提交咨询
无锡180****5530用户1分钟前已获取解答
淮安177****3621用户4分钟前已提交咨询
立即咨询(问题解决率99%) 推荐使用

继续换一换