销售人员劳动合同范本的格式是怎样的

[律师回复] 2017销售人员劳动合同范本
　　甲方(用人单位)名称：甲方代表人：公司地址：联系方式：
　　乙方(劳动者)姓名：居民身份证号码：性别： 民族：
　　文化程度： 出生年月：家庭住址：户籍所在地：联系方式：
　　根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规、规章和政策的规定，经双方平等协商，乙方为甲方合同制职工，并订立本合同。
　　
一、劳动合同期限。
　　
(一)本合同为以完成一定工作为期限的劳动合同。
　　合同期从 之日起至 之日止(起讫时间必须明确具体)。其中熟练期(培训期、见习期)从 年 月 日起至 年 月 日止;试用期从 年 月 日起至 年 月 日止。
　　
二、工作内容。
　　
(一)乙方的工作岗位：
　　
(二)乙方的工作任务(量化)和考核办法：详见附件。
　　
(三)乙方的岗位职责：详见附件。
　　
(四)在本合同有效期内，如果乙方业绩、考勤、开展业务行为不符合甲方关于业务人员考核和聘任的有关规定，甲方有权依据甲方的有关制度及本合同约定，调整乙方工作岗位、薪酬待遇和依法解除本合同。
　　
三、劳动报酬。
　　
(一)乙方熟练期(培训期、见习期、试用期)满后的月工资包括基本工资和其他绩效报酬，其中月基本工资为 元，其他报酬及考核详见甲方依法制定的企业规章制度。

[律师回复] 乙方向甲方的暂付款约定：
　　
（1）乙方于 年 月 日交付定金人民币 元（大写）
　　
（2）乙方交付定金叁日后双方办理该房屋过户的公证手续。
　　
（3）
　　乙方预留委托价格的10% 元整（大写）作为过户押金，待过户完毕五个工作日后支付给甲方。(遇节假日上述付款时间顺延)

[律师回复] 商品购销合同
销售方： （单位或个人）简称甲方
联系地址： 电话：
收购方： （单位或个人）简称甲方
联系地址： 电话：
为维护双方合法权益，根据《中华人民共和国合同法》及其他有关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上，就 商品收购的有关事宜达成如下协议：
商品清单：
品 名
等 级
单 位
数 量
单 价
总价（万元）
合计人民币大写：
￥：
一、 验收标准：双方根据合同产品清单共同清点产品箱数、规格、型号，如完全一致为验收合格。
二、 交货方式：时间 地点
三、 运输费用：运输费用经协商由 方承担。
四、 结算方式：货到付款，凭增值税发票通过银行承办，或以现金及其他方式银行转账支付；
五、 违约条款：如乙方未按时交货或甲方未按指定日期付款，每天均按合同金额的2‰收取滞纳金。违约责任按《合同法》相关条款执行、合同纠纷由双方协商解决，协商不成时，由双方所在地仲裁委员会仲裁。
六、 补充条款：
1、
2、
3、
七、 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。合同执行期内，双方均不得随意变更或解除合同。合同如有未尽事宜，须经双方共同协商，做出补充规定。补充规定同本合同具有同等效力。
~ 1 / 2 ~
甲方：
法定代表或指定委托人（公章及签字）
乙方：
法定代表或指定委托人（公章及签字）
共同签订日期：2016年 月 日

[律师回复] 你好，以下就是啤酒终端销售合同范本
销售合同
甲方： 签定地址：甲方店内
乙方： 合同编号：20121031001
甲乙双方方本着互惠互利的原则，经友好协商，就甲方销售......啤酒及......啤酒达成如下协议：
一、甲方自愿将乙方所提供的产品在甲方的经营场所（ .......................）的销售模式为混场包量的销售模式。
二、供货价格：以下供货价为重庆市场直销价格，合同期内因厂家全国性调价，乙方以书面的形式提前30天通知甲方，乙方在接到通知后按调价时间执行新的供货价格。
产品名称
包装规格
全市统一价
本合同价
建议售价
空瓶箱奖励
瓶盖奖励
.......
500ML×12
....元/箱
....元/箱
....元/瓶
....元/箱
....元/个
.......
500ML×12
....元/箱
....元/箱
....元/瓶
....元/箱
....元/个
.......
500ML×12
....元/箱
....元/箱
....元/瓶
....元/箱
....元/个
.......
500ML×12
....元/箱
....元/箱
....元/瓶
....元/箱
....元/个
500ML×12
....元/箱
....元/箱
....元/瓶
....元/箱
....元/个
（注：空瓶箱必须纸箱完好，空瓶完好，不混装，不装与本品无关的瓶，否则取消奖励）
三、乙方对甲方支持：

1、乙方提供陈列柜3台、冰柜1~2台供甲方使用；乙方给甲方提供的陈列柜及冰柜，甲方必须按照乙方的要求放在店内显眼处并陈列百威哈啤系列产品，不能存放其它品牌的同类产品；其所有权属于乙方，乙方负责产品维修；如甲方不再经营乙方产品，乙方有权收回相应的物料。

2、乙方免费在甲方店内进行形象设计和装饰，甲方应给予大力配合，以提高甲方店堂百威氛围；乙方根据市场情况，有权在甲方店内进行一定形式的市场推广促销活动，甲方应积极给予配合。
~ 1 / 3 ~

3、乙方可在甲方门店提供百威促销人员帮助销售，甲方应予以支持；百威促销人员需遵守甲方规章制度,不得扰乱甲方正常工作流程。
4、本合同签定后，乙方承诺支付给甲方15万元作为混场包量销售奖励费用。支付方式为：分2期付款；第一次付款时间在本合同签定五个工作日内乙方一次性支付给甲方现金10万元；第二次付款时间在2013年01月30日乙方一次性支付给甲方现金5万元。
四、甲方对乙方的支持：
1、甲方需全力配合乙方的销售工作，同意在店面布置、现场产品展示方面给予以下配合：烟灰缸、啤酒杯、开瓶器、圆珠笔、易拉宝等尽量使用乙方提供的；
2、甲方保证：全力支持乙方产品在甲方场所销售及乙方在甲方场所进行的促销活动；

3、甲方承诺：乙方供应的.......系列产品（.......除外），每月平均包量销售不低于833件，1年销售总量不低于10000件；如1年内未完成，则合同顺延直至完成。同类产品只保留竞品两款，其它同啤酒类产品都不进场销售。

4、甲方承诺对乙方的空瓶返箱率要达到95%以上，否则乙方有权按每箱10元收取空瓶损失费。
五、结款方式：
①.酒款月结，每月25号对清账款，次月25~30号结算清帐；
②.瓶盖费每月结酒款时按单箱金额扣除结算，甲方把瓶盖尽量收集齐全交与乙方；
③.空瓶箱奖励费在甲方完成全年销量时一次性结清。
六、乙方员工到甲方场所签单消费、借钱借物等个人行为与乙方无关。
七、如甲方未完成“甲方对乙方的支持”的内容，则需返还给乙方15万元的混场包量销售奖励费用。
八、未尽事宜由甲乙双方友好协商解决。
九、本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期从2012年11月01日至2013年11月01日止。
十、甲乙双方都应加强员工的管理，杜绝发生违规违纪的行为，一旦发现，加倍处理。
甲方单位：
乙方单位：
法定代表： 法定代表：
授权代表： 授权代表：
联系电话： 联系电话：

[律师回复] 采购方(甲方)： 　　供货方(乙方)： 　　在参考国家《中华人民共和国经济合同法》以及其他法律的基础上，经双方协商一致，特制定本合同，具体条款如下。 　　
一、所购材料的名称、规格、数量、金额 如表7-7所示。表7-7 所购材料的具体情况 　　
二、质量技术要求及验收方法：乙方必须提供有效《产品合格证》、《质量保证书》、《质量检验报告》等并经由甲方、监理及建设单位现场验收确认。 　　
三、交(提)货地点、方式： 乙方负责运输，将货物送达到甲方工程所在地靖边长庆基地施工现场内。 　　
四、乙方责任： 　　
1、所供材料的品种、规格不符合本合同规定时，甲方有权拒收，并由乙方应负责退、换; 　　
2、乙方必须按合同规定的产品数量交货，否则甲方有权扣除部分材料款;
3、乙方须按照原厂包装标准包装，包装破损甲方有权拒收。 　　
五、质量要求及说明：要求乙方供电线均为津成牌，并且要求为国标产品，如未能甲方质量要求，甲方有权拒收。 　　
六、结算方式： 供货结束并验收合格后，依据实际发生的数量，乙方开具正式税务发票进行现金结算。 　　
七、违约责任：违约方赔付对方合同总金额的10% 。 　　
八、合同约定：甲、乙双方信守合同，如发生争议可提交靖边县仲裁委员会仲裁 。 　　
九、本合同一式两份，经双方法定代表人或法定代表人授权的委托代理人签章后生效。(若此合同为法定代表人授权的委托代理人，必须将授权书附后，方可签订合同。) 　　甲方(盖章)： 乙方(盖章)： 　　法定代表人： 法定代表人： 　　委托代理人： 委托代理人： 　　年 月 日

[律师回复] 为深入落实科学发展观，主动服务地方经济建设，促进产学结合，践行“校企合作，工学结合”的职业教育发展理念，提高专业教师的实践技能，提高办学水平和人才培养质量，本着互惠互利的原则，甲乙双方建立校企合作关系，达成如下协议： 　　
一、校企合作内容 　　
(一)教师实践锻炼 　　
1、甲方在寒、暑假期或正常教学时间(本学期无课教师)到乙方单位开展实践锻炼，具体岗位由乙方根据实习教师的专业与甲方的需要进行安排。 　　
2、实习教师在乙方的实习期限自 年 月 日至　　　　年 月 日。 　　
3、实习期间，实习教师必须服从乙方的管理，保守商业秘密，遵守乙方各项规章制度，并按照乙方的要求完成指定的工作任务。实习教师无劳动报酬。 　　
4、实习期间，乙方为实习教师提供必要的培训、工作条件、工作安全保障及劳动保护。 　　
5、实习期满，由乙方根据实习教师的表现出具实习鉴定。 　　
(二)加强专业建设 　　
1、甲、乙双方合作共建相关专业。 　　
2、甲方以自己的教学、人才和科研力量为依托，为乙方提供科研、技术支持与服务。甲方科研成果优先向乙方提供转化。 　　
3、甲方为乙方提供职工岗前培训、转岗培训和专业技能培训。 　　
4、根据企业发展与用人需要，甲方优先向乙方每年推荐优秀毕业生到乙方就业。 　　
5、甲方聘请乙方业务负责人作为相关专业建设指导委员会委员，聘请乙方相关工程技术人员为相关专业兼职教师，承担一定的教学任务。 　　
6、合作进行专业课程开发。甲、乙双方结合职业标准与现场需要共同制定人才培养方案、教学大纲、课程考核标准等，开发工学结合的教材。 　　
7、甲方确定乙方为学生实训基地并挂牌。按照“工学交替”的原则，乙方结合生产任务承接学生的学生技能实训与顶岗实习。 　　
二、双方责任义务 　　
(一)甲方责任义务 　　
1、严格对实习生做好毕业就业教育工作，与实习生签定实习协议，确保学校和学生利益。 　　
2、实习生在实习期间，因个人原因引起的人身损害和财产损失，全部由实习生承担，甲方有义务协助乙方对事件的调查处理。 　　
3、实习生自行负责来企业实习的旅途安全责任。 　　
4、向乙方提供实习生在校的相关个人信息。 　　
(二)乙方责任义务 　　
1、为学生实习提供相应的场所、设备等条件，帮助达到了解社会，运用所学知识于实习工作岗位之目的。 　　
2、加强实习生的岗前培训和实习管理，接受实习生的各项咨询。 　　
3、严重违反规章制度的实习生，乙方立即将其遣返甲方。 　　
三、双方合作时间 　　合作时间为三年，在协议签订之日起计算。根据双方合作意愿和实际情况，可长期合作。到期后如双方无异议，自动续期一年，可连续续期。 　　
四、其它未尽事宜 　　本合作协议一式二份，双方各执两份，经双方代表签字、盖章生效。未尽事宜，可由双方协商解决。如解决不成，任何一方均可向人民法院起诉。 　　甲方(盖章)： 乙方(盖章)： 　　代表(签字)： 代表(签字)： 　　年 月 日 年 月 日

[律师回复] 你好，如果您指的是购销合同的话：
订单号：
甲方(卖方) 乙方(买方)________________________
地址 地 址 _________________________
电话 电 话 _________________________
甲乙双方经友好协商,由买方购进，卖方出售下列货物，并按下列条款订立本合同：
序 号
名 称
规 格 型 号
数量
单价
小 计（元）
保修
1
上网本
50
七天包换，一年保修
2
鼠标
笔记本鼠标
50
0
0
七天包换，一个月保修
3
U盘
2G
50
0
0
七天包换，一年保修
注：U盘，鼠标为赠送。
总 计
人民币大写:
￥:
一、产品质量及售后服务标准：均按产品生产厂商标准。
二、交货时间： 。
三、交货方式：□
1.买方自提 □
2.卖方送货
收货地址： 联系人：
联系方式： 。
四、验收方式：品牌(商标)、规格(型号)是否相符，产品是否破损，数量是否相符。货到后一日内买方如无疑义，视为货物验收合格。
五、付款方式：
预付款：在本合同生效后1个工作日内，乙方支付甲方合同总价_____％的款项，即人民币 元整。甲方同时提供乙方同等金额的收款收据。
交货款：在合同设备交货即日，乙方支付甲方合同总价_________％的款项，即人民币 元整。甲方同时提供乙方同等金额的收款收据。
六、违约责任：
~ 1 / 2 ~
1） 除因不可抗力外(含厂商原因)，卖方逾期交货则按逾期交货部分总额0.5‰/日支付违约金；
2） 本合同签定后，乙方要履行合同内容，欠款迂期不付，甲方有权把销售给乙货物按销售价的五折收回抵末付款。
八、本订货合同必须填写工整，签字和印章清晰，否则卖方不予发货。
九、合同纠纷解决方式：如双方在履行合同时发生争议、纠纷，协商无效后, 则提交卖方住所地人民法院进行诉讼。
十、本合同文本一式二份,双方各持一份。传真件签字盖章后视同有效，具同等法律效力。
甲方(卖方)： 乙 方(买方)：
委托代理人： 委托代理人：
签订日期：2011年 月 日 签订日期：2011 年 月 日

[律师回复] 销售合同担保协议书的格式如下:
　买方（客户）名称：______________（以下简称甲方）
　　住所：__________________________________________
　　法定代表人：____________________________________
　　卖方名称：______（中国）有限公司（以下简称乙方）
　　住所：__________________________________________
　　法定代表人：____________________________________
　　保证人名称：____________________（以下简称丙方）
　　住所：__________________________________________
　　法定代表人：____________________________________
　　签订合同日期：______________年_______月_______日
　　签订合同地点：______________省_______市_______区
　　因甲方的请求，丙方愿意为甲方、乙方于_______年_______月_______日签订的销售合同（以下简称主合同）提供担保。乙方经审查，同意丙方作为甲方履行主合同的保证人。三方经协商一致，订立本合同如下：
　　
一、 丙方为甲方履行主合同的义务，即支付乙方货款提供担保。保证金额为甲方应向乙方支付而末支付的款项。
　　
二、 丙方对上条所列款项承担连带清偿责任。如果不按主合同的约定付清货款，乙方有权直接向丙方追偿。丙方保证在接到乙方书面索款通知后_______个工作日内清偿述款项。
　　
三、 丙方同意在乙方依约提出代偿要求时，以本公司所有之资金、财产先予偿还乙方在债权得到丙方之清偿后，将该债权转移给丙方。
　　
四、 乙方在此同意，在甲方暂时没有能力及时还款时，若甲方能根据乙方的要求提出合理有效的还款计划，则乙方将暂不向丙方提出代偿要求，乙方向丙方主张代偿的期限亦相应后延。但若甲方末能按照还款计划如期还款，则乙方随时可向丙方要求代为清偿。
　　
五、 丙方的保证责任不因甲方上级单位的任何指令、甲方地位及财力状况的改变、甲方与任何单位签订任何协议或文件及本保证合同所担保的主合同的无效或解除而免除。
　　
六、 丙方机构若发生变更、撤销，丙方应提前_______天书面通知乙方和甲方。丙方如发生合并，由变更后的机构承担连带责任；或由甲方和丙方落实为乙言所接受的新的保证人，如丙方破产，甲方应丙方破产前二个月内重新提供保证人。
　　
七、 在本合同有效期内，甲、乙、丙任何一方不得擅自变更或解除本合同。需变更本合同还款时，应经三方协商同意，达成书面协议。
　　
八、 违约责任
　　丙方违反本合同第二条约定，末按期代为清偿到期债务，乙方可视情况担保总额的_______%向丙方收取违约金。
　　
九、 争议的解决方式
　　甲、乙、丙三方解决争议的方式与主合同规定的一致。
　　
十、 本合同由甲、乙、丙三方法定代表人或其授权代理人签订并加盖单位公章，并自主合同生效之日起生效。
　　十
一、 本合同正本一式三份，甲、乙、丙三方各执一份。
甲方（公章）授权代理人（签字）：______
______________年_________月_________日
乙方（公章）授权代理人（签字）；______
______________年_________月_________日
丙方（公章）授权代理人（签字）：______
______________年_________月_________日

[律师回复] 劳动合同
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关规定，甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则订立本房地产销售人员劳动合同。
本合同由下列双方于 年 月 日签订：

(1) ____________________ __以下称甲方：

(2) 以下称乙方：
身份证号码: ；
双方兹协定如下：

一、合同期限
第一条 合同期限
根据双方协商，时间从__________年_____月_____日起至________年____月_ __日止，本合同无试用期。

二、工作内容
第二条 乙方的工作岗位(工作地点、部门、工种或职务)为
。
第三条 乙方的工作任务或职责是
。
第四条 甲方因生产经营需要或乙方的工作表现和职业发展规划的需要可调整乙方的工作岗位和工作内容。
、劳动保护和劳动条件 第九条 甲方按国家和省有关劳动保护规定提供符合国家劳动卫生标准的劳动作业场所，切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。 第十条 甲方根据乙方从事的工作岗位，按国家有关规定，发给乙方必要的劳动保护用品。 第十一条 乙方有权拒绝甲方的违章指挥、强令冒险作业，对甲方及其管理人员漠视乙方安全和健康的行为，有权要求改正并向有关部门检举、控告。
六、社会保险和福利待遇 第十二条 合同期内，甲方应依法为乙方办理参加养老等社会保险的手续，社会保险费按规定的比例，由甲乙双方负责。 因乙方原因无法将个人社会保险关系转入的，双方特别约定：按当地最低养保基金为标准参保。个人部分从本人月工资中扣出，公司缴纳部分由公司统一缴纳。 第十三条 乙方患病或非因工负伤，甲方应按国家和地方的规定给予医疗期和医疗待遇按医疗保险及其他相关规定报销医疗费用，并在规定的医疗期内支付病假工资或疾病救济费。 第十四条 乙方患职业病、因工负伤或者因工死亡的，甲方应按《工伤保险条例》的规定办理。
七、劳动纪律 第十五条 甲方根据国家有关法律、法规制定的各项规章制度，应向乙方公示：乙方应自觉遵守有关劳动纪律、法规和企业依法制定的各项规章制度，严格遵守安全操作规程，服从管理，按时完成工作任务。 第十六条 甲方有权对乙方履行制度的情况进行检查、督促、考核和奖惩。
八、保密资料 第十七条 乙方必须遵守公司有关保密资料的规定，且同意盖章签署保密合同，如乙方掌握甲方的商业秘密，乙方有义务为甲方保守商业秘密。

[律师回复] 你好，关于您提出的熟食销售合同范本的问题，答案如下:
食品委托销售合同范本
　　购货单位：__________________(以下简称甲方)
　　供货单位：__________________(以下简称乙方)
　　第一条其产品名称、规格、质量(技术指标)、单价、总价等[略]
　　第二条产品包装规格及费用__________________
　　第三条验收方法____________________________
　　第四条货款及费用等付款及结算办法______________________
　　第五条交货规定
1.交货方式：____________
2.交货地点：____________
3.交货日期：____________
4.运输费：______________第六条经济责任

[律师回复] 广告主名称(以下称甲方) 　　广告经营者名称(以下称乙方) 　　甲乙双方根据目前媒体实际情况及《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国广告法》及有关规定，签订本合同，并共同遵守。 　　
一、 广告项目名称： 　　
二、 广告设置地点： 　　
三、 广告规格/数量： 　　
四、 发布期限：自200 年 月 日 至 200 年 月 日止。 　　
五、 广告制作完工时限：签订合同收到甲方预付款后十伍个工作日内。 　　
六、 完工验收： 　　广告制作完工后，乙方应书面通知甲方验收，甲方接到验收通知书 7天内组织验收完毕，逾期视为验收合格。验收标准为甲方签署的设计稿件、喷绘小样。 　　
七、 广告版面、结构图纸设计： 　　双方商定广告版面采取下列第 种方式提供; 　　
1. 签约时甲方提供广告版面设计光盘一式 壹 份。 　　
2. 乙方按甲方意图设计，经由甲方认可。 　　
八、 合同价款(不含版面设计费)(大写)人民币 万圆整(壹年) 　　(以上价格含 制作费、场地费、发布费、电费、维修费、政府审批费用等) 　　
九、 付款方式： 　　
1. 合同签订时，甲方支付人民币 元(计 元)的定金。 　　
2.广告发布后经验收合格一个周内，甲方付清第一年余款，人民币 万元(计 元) 　　
十、 甲方权利与义务： 　　
1. 向乙方提供广告发布审批所需的资料，并保证其资料的真实性、合法性;并承担相应法律责任。甲方提供资料不及时、不完整所耽误的时间计入发布期。 　　
2. 监督乙方广告制作的质量和施工进度。 　　
3. 发布期间督促乙方修复破损部位，更换损坏材料、修复坏损灯具。 　　
4. 协助乙方做好与有关部门的协调工作。 　　
5. 按合同规定及时付清款项。 　　十
一、 乙方权利与义务： 　　
1. 依法审查甲方提供发布广告所需的材料，并承担审查责任。 　　
2. 依法办理广告审批手续。 　　
3. 甲方未按时付款又拒付违约金的，可停止发布。　　
4. 严格按照双方商定设计方案图纸进行施工，确保质量按期竣工。 　　
5. 乙方负责在发布期限内对框架、线路、灯箱等的保养维修工作。 　　
6. 乙方在签署之日起开始施工，在发布期满内因广告牌造成任何故障及故障所引发的安全责任事故由乙方负全部责任。 　　
7. 发布期间乙方有维护看板之义务，甲方有监督的权利。 　　
8. 广告发布后每晚亮灯时间为4小时，原则上夏秋季节为19：00-23：00，冬春季节为：18：00-22：00，或按天黑时间随机调整。 　　
9. 在广告发布期间，乙方如遇灯具坏损，乙方应于36小时内修复或更换完毕。 　　
10.广告发布期间，如遇画面明显褪色、破裂，乙方负责无偿按原画面进行更换发布。 　　十
二、 以下原因，工期可相应顺延： 　　
1. 甲方要求变更工程量或设计的。 　　
2. 不可抗力的自然灾害。 　　十
三、 广告发布期间，如遇不可抗力造成广告牌损坏及由此产生的连带责任，由双方协商按下列方式解决： 　　
1. 在广告发布期间，如遇台风11级内，广告受损，乙方负责恢复，并承担所有费用。 　　
2. 在广告发布期间，如遇11级以上台风，广告受损，双方各自承担广告牌恢复费用的50%. 　　
3. 发布期内如电源供电终止，则无照明发布时间按正常发布时间的三分之二计算发布期。 　　十
四、 因政府行为或其他非乙方责任造成广告终止，双方协商按下列方式解决： 　　
1. 按国家法规规定：户外广告均属临时性建筑，如因城市规划建设需要，应及时无偿拆除。 　　
2. 政策性问题或人力不可抗拒之原因造成广告牌不能发布，双方应友好协商解决，甲方可选择于乙方拥有的同等价值的广告位继续发布。 　　
3. 甲方也可选择选择广告费至广告发布终止日而终止收费。乙方扣除广告费总额的30%作为税费及制作费用，余款为广告发布费用，根据实际发布时间，将未发布的广告费用退还甲方。 　　十
五、 广告制作施工及保养维修过程中发生意外事故，如人员伤亡、财务损失等由乙方承担责任。 　　十
六、 其他约定： 　　
1. 广告制作完工经验收不合格，广告发布期限按验收合格日期顺延。 　　
2. 广告版面、结构设计图纸版权归 甲 方，另一方未经许可不得另作使用。 　　
3. 广告版面设计图纸以广告审批机关审批通过为准。 　　
4. 工程项目及施工方式如需变更，双方应协商一致，签订书面变更协议，同时调整相关工程费用及工期。 　　
5. 广告发布期满后，广告设置材料为乙方所有。 　　
6. 乙方债务履行后，甲方所支付的定金抵作价款收回。 　　十
七、 违约责任： 　　
1.甲方未及时付款，每超过1天，按合同价款 0.3 %付给违约金，或相应缩短发布期。未及时付款超过贰拾天，乙方有权拆除甲方画面，另行发布广告。 　　
2.乙方未按期完工，每延期1天，按合同价款 0.3 %付给违约金，或相应延长发布期。 　　十
八、 同争议解决方式 ： 　　本合同在履行进程中发生争议，由甲乙双方协商解决;协商不成，双方同意依法向丰泽区人民法院提出诉讼。 　　十
九、 本合同经双方法定代表人签字或盖公章后生效。 　　二
十、 本合同一式 2 份，甲方执1份，乙方执1份。 　　二十
一、 其它说明： 　　
1. 本合同签订地点：乙方办公场所所在地 . 　　
2. 甲方的关于稿件确认人、有关往来文书交收人为 　　
3. 本合同所列价款、定金均为人民币现金。 　　二十
二、 合同附件： 　　
1. 广告版面图纸。 　　二十
三、 本合同未尽事宜，按《中华人民共和国合同法》、《户外广告管理规定》执行。 　　甲 方： 　　单位名称 (章) 　　单 位 地 址： 　　法 定 代 表 人： 　　委 托 代 理 人： 　　电 话： 　　开 户 银 行： 　　帐 号： 　　年 月 日 　　乙 方： 　　单位名称 (章) 　　单 位 地 址： 　　法 定 代 表 人： 　　委 托 代 理 人： 　　电 话： 　　开 户 银 行： 　　帐 号： 　　年 月 日 　　经办人： 　　年 月 日

[律师回复] 甲方按照国家有关规定，根据潼南平均工资水平确定乙方的劳动报酬基数为 元(人民币)/月(大写： )，其它各种福利、津贴均含在当月的劳动报酬中而不再另行计发。
　　4.2 乙方的销售提成按销售收入的1%计提，(新员工第一个月为试用期，试用期不享

[律师回复] 甲方(用人单位)名称：甲方代表人：公司地址：联系方式：
　　乙方(劳动者)姓名：居民身份证号码：性别： 民族：
　　文化程度： 出生年月：家庭住址：户籍所在地：联系方式：
　　根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规、规章和政策的规定，经双方平等协商，乙方为甲方合同制职工，并订立本合同。
　　
一、劳动合同期限。
　　
(一)本合同为以完成一定工作为期限的劳动合同。
　　合同期从 之日起至 之日止(起讫时间必须明确具体)。其中熟练期(培训期、见习期)从 年 月 日起至 年 月 日止;试用期从 年 月 日起至 年 月 日止。
　　
二、工作内容。
　　
(一)乙方的工作岗位：
　　
(二)乙方的工作任务(量化)和考核办法：详见附件。
　　
(三)乙方的岗位职责：详见附件。
　　
(四)在本合同有效期内，如果乙方业绩、考勤、开展业务行为不符合甲方关于业务人员考核和聘任的有关规定，甲方有权依据甲方的有关制度及本合同约定，调整乙方工作岗位、薪酬待遇和依法解除本合同。
　　
三、劳动报酬。
　　
(一)乙方熟练期(培训期、见习期、试用期)满后的月工资包括基本工资和其他绩效报酬，其中月基本工资为 元，其他报酬及考核详见甲方依法制定的企业规章制度。
　　
(二)工资发放日为每月 日，甲方不得无故拖欠。
　　
(三)甲方根据企业的经营状况和依法制定的工资分配办法调整乙方工资，乙方在60天内未提出异议的，视为同意。
　　
(四)其中月工资保险福利奖金为 元，工资提成如下： 销售额为五万以下按照
1.5%提成，每月汽车补助为1000元。售额为五万以上按照
2.5%提成，每月汽车补助为1500元。售额为十万以上按照
3.5%提成，每月汽车补助为2000元。
　　
五、劳动保护、劳动条件和劳动纪律。
　　
(一)甲乙双方都必须严格执行国家有关工作时间、生产安全、劳动保护、卫生健康等规定。甲方应为乙方提供符合规定的劳动保护设施、劳动防护用品及其他劳动保护条件。乙方应严格遵守各项安全操作规程。
　　
(二)甲乙双方应严格遵守法律、法规、规章和政策。甲方依法制定各项具体的内部管理制度，乙方应服从甲方的管理。
1、在试用期间被证明不符合录用条件的; 　　
2、严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的; 　　
3、严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的; 　　
4、同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务可能产生影响，或者经甲方提出，拒不改正的; 　　
5、销售员劳动合同书以欺诈、胁迫或者乘人之危，使甲方在违背真实意愿的情况下订立或变更本合同，致使本合同无效的; 　　
6、被依法追究刑事责任的;

[律师回复] 甲乙双方本着友好自愿、平等、互惠互利、诚实信用的原则，经充分友好协商，就乙方将销售代理甲方_________产品的相关的事宜，订立了以下合同条款，以资共同恪守履行。
　　
一、代理区域
　　
1、乙方的代理的区域为：_________地区。
　　
2、代理区域的扩大或缩小的条件及方法：_________
　　
二、代理产品
　　
1、乙方代理销售甲方的产品为：_________
　　
2、代理商品种类增减的条件及方法：_________
　　
3、约定新产品(是/否)包括在内：_________
　　
三、代理权限

[律师回复] 合同编号： 甲方（用人单位）全称：
　　法定代表人： ，单位地址：
　　委托代理人： ，本市（县、区）办公地址： 乙方（劳动者）姓名：
　　居民身份证号码：
　　户籍所在地： 省（自治区、市） 市 县（区） 乡（镇） 村（街）
　　本市（县、区）住址： 根据《中华人民共和国劳动法》、《浙江省劳动合同办法》等有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，经协商一致订立本合同。
　　
一、合同期限
　　第一条 本合同期限为（从下列、中选择）
　　.有固定期限的劳动合同。合同期自 年 月 日起，至 年 月 日止；
　　.以完成一定的工作为期限的劳动合同。双方的具体约定为：
　　第二条 试用期约定为（从下列、中选择）
　　.无试用期；
　　.试用期自 年 月 日起，至 年 月 日止。
　　
二、劳动岗位和工作内容
　　单位与你于____年____月____日签订的《劳动合同》的期限将于____年____月____日届满，单位决定继续与你续订劳动合同，如同意续订合同，请于____月____日上/下午____时到订合同，请于____月____日前以书面方式答复单位。
　　通知方（签名或盖章） 年 月 日
　　签 收 回 执
　　本人已收到单位（职工______）于____年____月____日发出的《续订劳动合同通知书》。
　　被通知方（签名或盖章） 年 月 日

[律师回复] 销售合同违约金范文
买方：___________________
买方：___________________
买卖双方本着平等互利、协商一致的原则，签订本合同，以资双方信守执行。
第一条 商品名称、种类、规格、单位、数量
____________________________________
第二条 商品质量标准商品质量标准可选择下列第____项作标准：
1.附商品样本，作为合同附件。
2.商品质量，按照________标准执行。(副品不得超过____%)。
3.商品质量由双方议定。
第三条 商品单价及合同总金额
1.商品定价，买卖双方同意按________定价执行。如因原料、材料、生产条件发生变化，需变动价格时，应经买卖双方协商。否则，造成损失由违约方承担经济责任。
2.单价和合同总金额：_________________________。
第四条 包装方式及包装品处理__________________________________________。
(按照各种商品的不同，规定各种包装方式、包装材料及规格。包装品以随货出售为原则;凡须退还对方的包装品，应按铁路规定，订明回空方法及时间，或另作规定。)
第五条 交货方式
1.交货时间：__________________。
2.交货地点：_______________________________________。
3.运输方式：_______________________________________。
第六条 验收方法___________________________。
(按照交货地点与时间，根据不同商品种类，规定验收的处理方法。)
第七条 预付货款(根据不同商品，决定是否预付货款及金额。)
第八条 付款日期及结算方式______________。
第九条 运输及保险__________________。
(根据实际情况，需委托对方代办运输手续者，应于合同中订明。为保证货物途中的安全，代办运输单位应根据具体情况代为投保运输险。)
第十条 运输费用负担_______________________。
第十一条 违约责任
1.买方延付货款或付款后卖方无货。使对方造成损失，应偿付对方此批货款总价____%的违约金。
2.卖方如提前或延期交货或交货不足数量者，卖方应偿付买方此批货款总值____%的违约金。买方如不按交货期限收货或拒收合格商品，亦应按偿付卖方此批货款总值____%的违约金。任意一方如提出增减合同数量，变动交货时间，应提前通知对方，征得同意，否则应承担经济责任。
〖您正浏览的文章由第一'范文网整理，版权归原作者、原出处所有。〗
3.卖方所发货品有不合规格、质量或霉烂等情况，买方有权拒绝付款(如已付款，应订明退款退货办法)，但须先行办理收货手续，并代为保管和立即通知卖方，因此所发生的一切费用损失，由卖方负责，如经卖方要求代为处理，并须负责迅速处理，以免造成更大损失，其处理方法由双方协商决定。
4.约定的违约金，视为违约的损失赔偿。双方没有约定违约金或者预先赔偿额的计算方法的，损失赔偿额应当相当于违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益，但不得超过违反合同一方订立合同时应当预见到的因违反合同可能造成的损失。
第十二条 当事人一方因不可抗力不能履行合同时，应当及时通知对方，并在合理期限内提供有关机构出具的证明，可以全部或部分免除该方当事人的责任。
第十三条 本合同在执行中发生纠纷，签订合同双方不能协商解决时，可向人民法院提出诉讼。(或申请______仲裁机构仲裁的解决)
第十四条 合同执行期间，如因故不能履行或需要修改，必须经双方同意，并互相换文或另订合同，方为有效。
·楼房买卖合同 | ·软件买卖合同 | ·二手车辆买卖合同
·车位车库买卖合同 | ·钢材买卖合同 | ·木材买卖合同
买方：(盖章)_________________
法定代表人：(盖章)___________
开户银行及帐号：_______________
__________年________月_______日
卖方：(盖章)_________________
法定代表人：(盖章)___________
开户银行及帐号：_______________
__________年________月_______日

[律师回复] 您好，关于这个问题，我的解答如下, 购货单位：_________，以下简称甲方； 供货单位：_________，以下简称乙方。 经甲乙双方充分协商，特订立本合同，以便共同遵守。 第一条　产品的名称、品种、规格和质量 第二条　产品的数量和计量单位、计量方法 1．产品型号：_______数量：______金额：______。 2．产品型号：_______数量：______金额：______。 第三条　产品的价格与货款的结算 1．产品货款的结算：产品的货款、实际支付的运杂费和其它费用的结算，按照中国人民银行结算办法的规定办理。 第四条　验收方法________。 第五条　对产品提出异议的时间和办法 1．甲方在验收中，如果发现产品的品种、型号、规格、花色和质量不合规定，应一面妥为保管，一面在30天内向乙方提出书面异议；在托收承付期内，甲方有权拒付不符合合同规定部分的货款。甲方怠于通知或者自标的物收到之日起过两年内未通知乙方的，视为产品合乎规定。 2．甲方因使用、保管、保养不善等造成产品质量下降的，不得提出异议。 3．乙方在接到需方书面异议后，应在10天内负责处理，否则，即视为默认甲方提出的异议和处理意见。 第六条　乙方的违约责任 1．乙方不能交货的，应向甲方偿付不能交货部分货款的___%的违约金。 2．乙方所交产品品种、型号、规格、质量不符合规定的，由乙方负责包换或包修，并承担修理、调换或退货而支付的实际费用。 4．乙方逾期交货的，应比照中国人民银行有关延期付款的规定，按逾期交货部分货款计算，向甲方偿付逾期交货的违约金，并承担甲方因此所受的损失费用。 6．产品错发到货地点或接货人的，乙方除应负责运交合同规定的到货地点或接货人外，还应承担甲方因此多支付的一切实际费用和逾期交货的违约金。 第七条　甲方的违约责任 1．甲方中途退货，应向乙方偿付退货部分货款___%的违约金。 4．甲方逾期付款的，应按中国人民银行有关延期付款的规定向乙方偿付逾期付款的违约金。 第八条　不可抗力 甲乙双方的任何一方由于不可抗力的原因不能履行合同时，应及时向对方通报不能履行或不能完全履行的理由，以减轻可能给对方造成的损失，在取得有关机构证明以后，允许延期履行、部分履行或者不履行合同，并根据情况可部分或全部免予承担违约责任。 第九条　其它_______。 本合同如发生纠纷，当事人双方应当及时协商解决，协商不成时，任何一方均可请业务主管机关调解或者向仲裁委员会申请仲裁，也可以直接向人民。 本合同一式二份，甲乙双方各执一份！ 购货单位（甲方）：____（公章） 　供货单位（乙方）：___（公章） 法定代表人：_______（公章）　 法定代表人：______（盖章） 地址：__________　 地址：_________ 开户银行：________　 开户银行：_______ 帐号：__________　 帐号：_________ 电话：__________　 电话：_________ ____年__月__日

[律师回复] 我是代签合同的代理机构，如果您有需要想要了解，欢迎致电，我们会最大化的保护您的权益。会争取为您提供最好服务。

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 正式员工入职合同范本格式
一、员工入职合同范文1
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(签字)：_________ 法定代表人(签字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
二、员工入职合同范文2
甲方：
乙方：
日期：
三、员工入职合同范文3
甲方：
乙方：
身份证号码
经双方平等协商，订立如下条款，由双方共同遵守。
一、甲方聘任乙方为 ( 职位) 。
二、试用时间为 个月，自 年 月 日始，至 年 月 日止。试用期的薪资为 元。甲方视乙方工作情况，酌情延长或缩短乙方的试用期(最长不超过三个月)。如乙方在试用期内的工作表现突出，考核成绩达标，可随时终止试用，转为正式员工。
三、如在第一周培训期终止试用，无工资;超过一周终止试用的，按原定的试用期薪资标准结算，无餐费补助。
四、乙方的转正薪资为底薪 元/月。(在职期间的薪资调整依据个人工作表现及岗位考核达标情况决定;提成根据各部门的具体规定给付，提成为20%此按照公司的制度给付)。
五、乙方的薪资由甲方在每月的10日前发放(若薪资发放日恰逢周日或假日，则做顺延或提前发放)。
六、乙方在职期间，如工作成绩突出，公司将给予额外奖励。
九、乙方在职期间，考勤由甲方按乙方实际出勤记录及公司考勤制度执行。
十、乙方在职期间，根据工作需要和乙方实际工作能力，甲方有权对乙方的工作岗位 进行合理调整。
十
一、乙方在职期间，应严格遵守甲方的各项管理规章制度，保守甲方的商业秘密，并根据甲方工作安排，认真履行职责，自觉维护甲方的合法权益。
十
三、在职期间，乙方由于自身原因提出解除本协议时，须提前3天以书面形式通知甲方(经理、总监、主管须提前一周做出书面离职申请)，以便商洽、办理工作交接及薪资发放等事宜。交接手续办理完毕方可正式离职，否则，将依照公司有关的规章制度做出相应处理。
十
四、乙方任职期间，如违反了公司的制度或规定，公司有权据制度做出相应的处罚。
十
五、乙方在职期间，如甲方有正当理由认为乙方不能继续在公司任职(发现乙方违犯国家法律、有意违反公司管理制度及规定——严重失职、出现重大失误、执行工作指令消极、弄虚作假、泄露公司机密……)，可随时终止此协议。同时，甲方有权向乙方进行经济损失的追究，并要求乙方承担相应的法律责任。
十
六、乙方在任职协议执行期间擅自离职，未按正常程序办理离职手续，公司有权追究其违约责任。除追究其造成的经济损失外，薪资及留存薪资作为违约金处理。
十
七、本协期满，由甲乙双方共同协商签订正式聘用协议。
十
八、乙方在签署本协议时，已详知甲方的各项规章制度并承诺遵守。 未尽事宜，甲、乙双方协商解决。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(签字)：_________ 法定代表人(签字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
请假的若干规定：
1、员工请假，应事先持请假条或有关证明履行批准手续，假期期满，应及时销假回回岗上班，不得以任何理由延长假期。确实需要延长假期者，向公司申请批准，假期后请出示假期期间证明事宜，否则将以旷工处理;
2、公司员工请假必须先向部门经理或主管申请，说明请假理由，然后报总经理审批，批复后报人力资源部备案并安排好假期指定责任代理人;
3、安排好工作代理人，呈领导批准报人力资源部备案;
第6条关于对迟到、早退、旷工、脱岗的规定和处理如下：
1、上班迟到十五分钟至三十分钟者，扣除一小时工资;
2、上班迟到三十分钟至二小时者，扣除半日工资;
3、上班迟到二小时以上者，按旷工半日处理;
4、上班迟到者到达工作岗位后应立即报告部门负责人，并讲述迟到的原因;不报告者加倍处罚，但也不能因报告了而免予处罚;
5、下班时间未经批准提前三十分钟以上离开下班者，以旷工半日处理;
6、旷工，未经请假、或假满未续假、或请假未获准而擅离岗位视为旷工;
7、脱岗，员工于工作时间内外出，但未向公司负责人说明去向，未经同意擅自离岗外出。脱岗时间比照迟到、早退或旷工处理。
8、对恶意矿工者，作以下处理决定：
Ⅰ、旷工半日扣除当日一天工资;
Ⅱ、旷工一天扣除当月两天工资;
Ⅲ、旷工两天扣除当月五天工资;
Ⅳ、旷工四天扣除当月半月工资，情况特别严重者按照《劳动合同法》依法解除劳动合同，并追究其法律责任。
9、迟到或早退累计三次者，给予书面警告一次，并按旷工一日处理;

[律师回复] 甲方(用人单位)名称：甲方代表人：公司地址：联系方式：
　　乙方(劳动者)姓名：居民身份证号码：性别： 民族：
　　文化程度： 出生年月：家庭住址：户籍所在地：联系方式：
　　根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规、规章和政策的规定，经双方平等协商，乙方为甲方合同制职工，并订立本合同。
　　
一、劳动合同期限。
　　
(一)本合同为以完成一定工作为期限的劳动合同。
　　合同期从 之日起至 之日止(起讫时间必须明确具体)。其中熟练期(培训期、见习期)从 年 月 日起至 年 月 日止;试用期从 年 月 日起至 年 月 日止。
　　
二、工作内容。
　　
(一)乙方的工作岗位：
　　
(二)乙方的工作任务(量化)和考核办法：详见附件。
　　
(三)乙方的岗位职责：详见附件。
　　
(四)在本合同有效期内，如果乙方业绩、考勤、开展业务行为不符合甲方关于业务人员考核和聘任的有关规定，甲方有权依据甲方的有关制度及本合同约定，调整乙方工作岗位、薪酬待遇和依法解除本合同。
　　
三、劳动报酬。
　　
(一)乙方熟练期(培训期、见习期、试用期)满后的月工资包括基本工资和其他绩效报酬，其中月基本工资为 元，其他报酬及考核详见甲方依法制定的企业规章制度。
　　
(二)工资发放日为每月 日，甲方不得无故拖欠。
　　
(三)甲方根据企业的经营状况和依法制定的工资分配办法调整乙方工资，乙方在60天内未提出异议的，视为同意。
　　
(四)其中月工资保险福利奖金为 元，工资提成如下： 销售额为五万以下按照
1.5%提成，每月汽车补助为1000元。售额为五万以上按照
2.5%提成，每月汽车补助为1500元。售额为十万以上按照
3.5%提成，每月汽车补助为2000元。
　　
五、劳动保护、劳动条件和劳动纪律。
　　
(一)甲乙双方都必须严格执行国家有关工作时间、生产安全、劳动保护、卫生健康等规定。甲方应为乙方提供符合规定的劳动保护设施、劳动防护用品及其他劳动保护条件。乙方应严格遵守各项安全操作规程。
　　
(二)甲乙双方应严格遵守法律、法规、规章和政策。甲方依法制定各项具体的内部管理制度，乙方应服从甲方的管理。
　　
六、劳动合同变更、解除、终止的条件。
　　
(一)经甲乙双方协商同意，可以变更或解除本合同。
　　
(二)乙方具有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同。
　　
1、在试用期间被证明不符合录用条件的;
　　
2、严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的;
　　
3、严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;
　　
4、同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务可能产生影响，或者经甲方提出，拒不改正的;
　　
5、以欺诈、胁迫或者乘人之危，使甲方在违背真实意愿的情况下订立或变更本合同，致使本合同无效的;
　　
6、被依法追究刑事责任的;
　　
7、法律法规规定的其他情形。
　　
(三)具有下列情形之一的，甲方提前三十日以书面形式通知乙方或者额外支付乙方一个月基本工资后，可以解除本劳动合同：
　　
1、乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的;
　　
2、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;
　　
3、乙方不能从事或者不能胜任原岗位(工种)工作，经甲乙双方协商又不能就变更本合同达成协议的;
　　
4、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更本合同达成协议的。
　　
(四)甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，达到政府规定的严重困难企业标准，确需裁减人员的，应当提前三十日向工会或者全体职工说明情况;听取工会或者职工的意见，并以书面形式向劳动行政部门报告后，可以解除劳动合同。
　　
(五)乙方具有下列情形之一的，甲方不得依据本条第
(三)、
(四)款的规定解除劳动合同：
　　
1、患职业病或者因工负伤并被劳动鉴定委员会确认丧失或者部分丧失劳动能力的;
　　
2、患病或者负伤，在规定的医疗期内的;
　　
3、女职工在孕期、产期、哺乳期内的。
　　
(六)有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除本合同：
　　
1、乙方提前三十天以书面形式通知甲方的;
　　
2、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
　　
3、甲方未按照本合同约定支付劳动报酬的;
　　
4、经国家有关部门确认，甲方劳动安全卫生条件恶劣、严重危害乙方人身安全和身体健康的。
　　
(七)乙方在试用期内提前7天书面通知甲方，可以解除本合同。
　　
(八)有下列情形之一的，本合同终止：
　　
1、本合同期满;
　　
2、乙方开始依法享受基本养老保险待遇的;
　　
3、乙方死亡或者被宣告失踪或者被宣告死亡的;
　　
4、甲方被依法宣告破产的;
　　
5、甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的;
　　
6、法律法规规定的其他情形。
　　
(九)甲乙双方任何一方有续订意向的，应当在本合同届满前30天，以书面形式向对方表示续订意向。经双方协商一致，可以续订劳动合同。
　　
(十)甲乙双方解除或者终止本合同时，乙方应当向甲方指定的个人交接工作，归还其占有的甲方办公用品、文件、设备等资产，向甲方完全移交载有甲方重要信息的任何载体，与甲方清理双方之间的债权债务，办理离职手续及其他未了结事项。
　　
八、经济补偿、赔偿与违约责任
　　
(一)甲乙双方解除本合同时，对于符合劳动合同法支付经济补偿金的，甲方按国家有关规定执行。
　　
(二)乙方违反国家有关规定或者本合同约定解除本合同，对甲方造成损失的，乙方应当赔偿甲方下列损失：
　　
1、甲方招收录用乙方所支出的费用;
　　
2、乙方在职期间(含转岗)，由甲方出资进行职业技术培训，当乙方在甲方未满约定服务年限解除本合同时，甲方可以按照实际支付的培训费(包括培训期间的工资)计收赔偿金，其标准为每服务一年递减实际支付的培训费总额的 %。双方若另有培训协议约定的，按照培训协议办理。
　　
3、对甲方经营和工作造成的直接经济损失;
4、其他乙方应当赔偿的费用。
　　
(三)乙方尚未与甲方解除本合同，又与其他用人单位建立劳动关系的，给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。
　　
(四)由于甲乙任何一方的过错造成本合同不能履行或者不能完全履行的，由有过错的一方承担法律责任;如属双方过错，根据实际情况，由双方分别承担各自的法律责任。
　　
(五)因不可抗力造成本合同不能履行的，可以不承担法律责任;
　　
(六)甲乙任何一方违反本合同，给对方造成经济损失的，应当根据后果和责任大小，向对方支付赔偿金。
　　
九、甲方可以根据乙方工作岗位的具体情况，与乙方订立保密与竞业限制条款。
　　
十、双方需要约定的其他事项：
　　
(一)甲方在乙方工作期间借记乙方10000元车辆补助，乙方需提供车照以及车辆相关证件由甲方保管，合同终止时如乙方未能还清借记费用，应主动还请欠款，如未还请或其他特殊原因甲方有权收回车照以及车辆相关证件。
　　
(二)乙方不得单独参加销售，如遇特殊情况，需主动向公司申请，按纯利润的40%提成，如不主动申请的，公司一经发现将会扣除全部销售金额。
　　十
一、甲方依法制定的企业规章制度，包括但不限于员工手册、岗位职责、培训协议、竞业限制协议、安全准则、薪酬制度、考核制度、考勤制度等公司相关管理办法，均属本合同的主要附件。 本合同条款与法律、法规、规章、政策和甲方依法制定的企业规章制度相抵触的，以及本合同未尽事宜，均按法律、法规、规章、政策和甲方依法制定的企业规章制度执行。
　　十
二、经乙方同意，在其处于联系障碍状态(包括但不限于乙方因病住院、丧失人身自由等情形)时，可由乙方指定的委托代理人代为接受和解与调解，代领、签收相关文书。
　　十
三、本合同履行中发生劳动争议，甲乙双方应当协商解决，协商不成或不愿协商的，可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解，调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。甲乙任何一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院起诉。
　　十
四、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，每份具有同等法律效力。 在签署本合同前，双方确认：
　　各方均已认真阅读了本合同条款及附件，并对合同及附件内容完全理解，承诺严格遵守合同约定。
　　甲方(盖章)： 代表(签名)：
　　乙方(签名)：
　　合同订立日期： 年 月 日
　　合同订立地点：