深圳非法解除劳动合同纠纷费多少钱?

最新修订 | 2024-08-04
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孟理昕律师
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专家导读 非法解除劳动合同导致的纠纷,向法院起诉的诉讼费用,要根据实际情况来确定。如果诉讼标的涉及到员工的工资,要以员工的工资为基础,按照一定比例来计算诉讼费,大约需要几千元。
深圳非法解除劳动合同纠纷费多少钱?

一、深圳非法解除劳动合同纠纷费多少钱?

深圳非法解除劳动合同纠纷的费用是几千元左右,代理民事诉讼案件

1、不涉及财产关系的,基准收费标准为4000元/件,上浮最高不超过50%,下浮不限。

2、涉及财产关系的,按照诉讼(争议)标的额分段按比例累加收费:

(1)10万元以下部分(含10万元)收费比例为4%一5%,收费额不足2000元的每件按2000元收取;

(2)10万元至50万元部分(含50万元)为3%一4%;

(3)50万元至l 00万元部分(含1 00万元)为2%一3%;

(4)1 00万元至500万元部分(含500万元)为1%一2%;

(5)500万元至1 000万元部分(含1 000万元)为0.5%一1%;

(6)1000万元以上部分,按最高不超过0.5%,双方协商确定。

律师服务收费可以根据不同的服务内容,采取计件收费、按标的额比例收费和计时收费、风险代理收费等方式。

二、非法解除劳动合同有什么后果?

用人单位违法解除劳动合同,应当赔偿劳动者的损失,即:

1、造成劳动者工资收入损失的,按劳动者本人应得工资收入支付给劳动者,并加付应得工资收入的赔偿费用;

2、造成劳动者劳动保护待遇损失的,应按国家规定补足劳动者的劳动保护津贴和用品;

3、造成劳动者工伤、医疗待遇损失的,除按国家规定为劳动者提供工伤、医疗待遇外,还应支付劳动者相当于医疗费用25%的赔偿费用;

4、根据工作年限获得相应的经济补偿赔偿金

解除劳动合同纠纷所产生的诉讼费用是根据实际情况决定的。用人单位单方面解除劳动合同,给员工造成损失的,需要承担赔偿责任;劳动者单方面解除劳动合同,给用人单位造成损失,应当赔偿用人单位的实际损失。如果用人单位违法解除劳动合同,要赔偿给员工双倍的经济补偿金

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深圳非法解除劳动合同纠纷律师费多少钱?
深圳非法解除劳动合同纠纷律师费多少钱是要根据劳动合同的标的物以及具体的案件情况来确定的。不涉及财产关系的,基准收费标准为4000元/件,上浮最高不超过50%,下浮不限。涉及财产关系的,按照诉讼(争议)标的额分段按比例累加收费,10万元以下部分(含10万元)收费比例为4%一5%。
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深圳非法解除劳动合同纠纷的费用是几千元左右,因为在处理这样的一种纠纷的话,它是有一定的代理费用产生的,这样的一种代理费用,如果不涉及到财产的话,基本上都是4000元,每一件上面所调动的幅度的话,也不会超过50%的。
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