重庆市渝北区工伤保险待遇有什么?

最新修订 | 2024-03-04
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张恒律师
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专家导读 重庆市的工伤保险待遇有住院期间的医疗费,劳动者停工留薪期间的误工费,认定伤残等级后的一次性伤残补助金,一次性伤残就业金,一次性工伤医疗补助金,如果受害者死亡的,还可以获得工亡赔偿。
重庆市渝北区工伤保险待遇有什么?

一、重庆市渝北区工伤保险待遇有什么?

有下列赔偿项目:

1、工伤医疗待遇;

2、停工留薪待遇;

3、辅助器具配置待遇;

4、生活护理费;

5、伤残待遇:包括一次性伤残补助金伤残津贴、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金;

6、工亡待遇。

工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。

工伤保险的赔偿标准具体包含:医疗费用、住院伙食补助费以及陪护人员交通费及食宿费、康复治疗费以及辅助器具费、停工留薪期工资、生活护理费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金、丧葬补助金、养亲属抚恤金

二、没交工伤保险如何赔偿?

劳动者发生工伤事故后,用人单位没有购买工伤保险的,可以先向劳动部门申请工伤认定,如可能构成伤残的,再申请劳动能力鉴定。最后根据具体的情况,要求公司赔偿各项费用。

用人单位依照法律规定应当参加工伤保险而未参加的,由社会保险行政部门责令限期参加,补缴应当缴纳的工伤保险费,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。

依照规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。

用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后,由工伤保险基金和用人单位依照法律上规定支付新发生的费用。

工伤保险待遇是由工伤保险基金支付的,公司没给员工缴纳工伤保险,工伤事故中支付的赔偿款,需要由用人单位承担,单位还需要在规定时间内给员工补缴工伤保险,缴纳一定数额的滞纳金,若按时交纳工伤保险,这些费用由工伤保险基金支付。

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6、 残疾赔偿金:(60周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;75周岁以上的,按五年计算)
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7、被扶养人生活费:(根侵权责任法司法解释的规定,起诉时该费用计入残疾赔偿金,不再单列被抚养人生活费)
未成年小孩生活费:
城镇标准:11825年×(18岁-实际岁数)×20%÷2人
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农村标准:4310年×20岁×20%÷兄弟姐妹人数
8、误工费:根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。
受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的,可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算
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