被欺诈后所签的劳动合同是有效的吗

最新修订 | 2024-09-21
浏览10w+
孟理昕律师
孟理昕律师
执业认证 平台保障
咨询我
评分5.0分服务:157人
专家导读 是无效合同,在《劳动合同法》中规定的非常清楚,以欺诈、胁迫等手段签订的劳动合同不具有法律效力,比如员工在入职时向用人单位提供了虚假的证明材料,让用人单位在违背真实意思的情况下签合同,这样的劳动合同并不受法律保护。
被欺诈后所签的劳动合同是有效的吗

一、被欺诈后所签的劳动合同是有效的吗?

被欺诈后所签的劳动合同是无效的,劳动合同的内容必须是劳资双方真实的意思表示。

劳动合同法

第二十五条 下列劳动合同无效或者部分无效:

(一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;

(二)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;

(三)违反法律、行政法强制性规定的。

对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。

二、签订劳动合同需要遵守哪些原则?

1、平等原则。

平等原则是指劳动者和用人单位在法律上处于平等的地位,平等地决定是否缔约,平等地决定合同的内容。任何一方可拒绝与对方签订合同,同时任何一方都不得强迫对方与自己签订合同。

2、自愿原则

自愿原则是从平等原则引申出来的。当事人地位的平等性要求双方对于劳动合同的订立不得享有任何特权。当事人订立合同只能出于其内心意愿。用人单位不得强迫劳动者订立劳动合同,其他任何机关 、团体和个人都无权强迫劳动者订立劳动合同。

3、协商一致原则。

协商一致原则要求当事人双方就劳动合同的主要条款达成一致意见后,劳动合同才成立。可能双方当事人都有与对方订立劳动合同的意向,但在具体条款上,如工作期限、劳动报酬等问题上往往意见不一,这时合同就不能成立。

4、合法原则。

合法原则是指劳动合同的订立不得违反法律、法规的规定。

三、劳动合同的类型有哪些?

1、固定期限的劳动合同,它是指企业等用人单位与劳动者订立的有一定期限的劳动协议。

2、无固定期限的劳动合同,它是指企业等用人单位与劳动者订阅的,没有期限规定的劳动协议。

3、以完成一定工作为期限的劳动合同,它是指以劳动者所担负的工作任务来确定合同期限的劳动合同。

在签订劳动合同之前,用人单位或劳动者应该如实告知相关信息,比如劳动者不能向用人单位提供假的证件,用人单位也要如实告知劳动者具体的工作内容,工资待遇等,如果劳动合同无效,员工或者用人单位都可以单方面解除劳动合同


看完还有疑惑?建议直接问律师
最快9秒应答
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文3.4k字,预估阅读时间12分钟
浏览全文
文章总结
问题没解决? 125200人选择咨询律师
6170位律师在线平均3分钟响应99%好评
被欺诈后所签的劳动合同是有效的吗
一键咨询
  • 154****7001用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    143****5304用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    167****2062用户1分钟前提交了咨询
    144****0518用户1分钟前提交了咨询
    145****2203用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    166****3803用户1分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    137****3300用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
  • 常州用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    155****8223用户4分钟前提交了咨询
    165****8840用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    156****4687用户2分钟前提交了咨询
    151****5028用户1分钟前提交了咨询
    173****2317用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    175****5867用户4分钟前提交了咨询
    157****7345用户4分钟前提交了咨询
    148****0404用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询

大家也在问

为你推荐
苏州181****1164用户1分钟前已获取解答
南京181****2395用户4分钟前已获取解答
扬州180****8319用户3分钟前已获取解答
被欺诈后所签的劳动合同是有效的吗
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和被欺诈后所签的劳动合同是有效的吗相关的法律规定。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问
获取专业解答,125200 人正在咨询
由于在欺诈情况下所签订的合同是否有效
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与由于在欺诈情况下所签订的合同是否有效相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
10w+浏览
合同事务
受欺诈、胁迫所立的遗嘱无效,为什么不可撤销
[律师回复] 无效的遗嘱直接无效,无需撤销。受胁迫所立遗嘱无效,不具有法律效力。法条参考:《继承法》第二十二条第2款规定:遗嘱必须表示遗嘱人的真实意思,受胁迫、欺骗所立的遗嘱无效。伪造的遗嘱无效。从法律条款中不难看出,受胁迫所立遗嘱无效,不具有法律效力所谓无效遗嘱是指订立遗嘱违反法律规定,导致其不能生效的遗嘱。这类遗嘱包括以下几种:
1、无行为能力人、限制行为能力人所立遗嘱无效。《继承法》第22条规定:“无行为能力人或者限制行为能力人所立的遗嘱无效”。《最高人民意见》第41条规定:“遗嘱人立遗嘱时必须有行为能力。无行为能力人所立的遗嘱,即使其本人后来又有了行为能力,仍属于无效遗嘱。遗嘱人立遗嘱时有行为能力,后来丧失了行为能力,不影响遗嘱效力。”无行为能力人包括不满10周岁的未成年人,不能完全辨认自己行为的精神病人。限制行为能力人指10周岁以上不满18周岁的未成年人和不能完全辨认自己行为的精神病人。实践中,对遗嘱能力的确定还应注意几种情况:

1)间歇性精神病人,精神正常时,所立遗嘱有效,发病期间所立遗嘱无效;

2)精神病治愈后的成年人,所立遗嘱有效;

3)被诊断为痴呆症及年老而神志不清的人所立遗嘱无效。
2、违背遗嘱人真实意思的遗嘱无效。《继承法》第22条规定“遗嘱必须表示遗嘱人的真实意思,受胁迫、欺骗所立的遗嘱无效。伪造的遗嘱无效。遗嘱被篡改的,篡改的内容无效”。
3、遗嘱中没有对缺乏劳动能力又没有生活来源的继承人保留必要份额的,遗嘱无效。《继承法》第19条规定:“遗嘱应对缺乏劳动能力又没有生活来源的继承人保留必要的遗产份额。”因此,违反此条规定的遗嘱无效。
4、处分不属于自己财产的遗嘱内容无效。最高人民意见中第38条规定“遗嘱人以遗嘱处分了属于国家、集体或他人所有的财产的,遗嘱的这部分内容应认为无效。”
问题紧急?在线问律师 >
6170 位律师在线,高效解决问题
被欺诈签的合同是否有效
被欺诈签的合同是否有效?受欺骗签订的合同属于可撤销合同,但当事人一方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销。合同被撤销或者确定不发生效力后,行为人因该行为取得的财产,应当予以返还;不能返还或者没有必要返还的,应当折价补偿。
10w+浏览
合同事务
欺诈合同无效怎么赔偿
[律师回复] 欺诈合同无效可以要求赔偿造成的损失和支付违约金。
根据2021年实施的《中华人民共和国民法典》第一百四十八条
方以欺诈手段,使对方在违背真实意思的情况下实施的民事法律行为,受欺诈方有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。
第五百八十五条
当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。
约定的违约金低于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加;约定的违约金过分高于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。
当事人就迟延履行约定违约金的,违约方支付违约金后,还应当履行债务。 法律依据
《中华人民共和国民法典》第一百四十八条
方以欺诈手段,使对方在违背真实意思的情况下实施的民事法律行为,受欺诈方有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。
《中华人民共和国民法典》第五百八十五条
当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。
约定的违约金低于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加;约定的违约金过分高于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。
当事人就迟延履行约定违约金的,违约方支付违约金后,还应当履行债务。
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
欺诈签订的合同效力是怎样的
一方以欺诈手段,使对方在违背真实意思的情况下实施的民事法律行为,受欺诈方有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。合同欺诈就是指订立合同的一方当事人利用对方当事人不知情的情况故意采用欺骗的方法,如故意陈述虚假事实、隐瞒真实情况等,使对方当事人陷于认识上的错误,从而违背自己的真实意识而作出订立合同的意思表示,从而达到获取不正当利益的目的。
10w+浏览
合同事务
问题紧急?在线问律师 >
6170 位律师在线,高效解决问题
欺诈手段签订的合同是无效吗
随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着欺诈手段签订的合同是无效吗的问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
10w+浏览
合同事务
浏览更多不如直接问
获取专业解答,125200 人正在咨询
律图 > 法律知识 > 劳动纠纷 > 劳动合同 > 被欺诈后所签的劳动合同是有效的吗
顶部