公司被合同仲裁可以注销吗,公司注销的相关规定

[律师回复] 公司营业执照注销，公司法人主体资格消亡，不能再起诉。你可以抓紧申请仲裁，立案后，到工商局备案，减缓公司注销的流程和速度。<br/>但根据最高院劳动争议司法解释三的规定：如果公司注销后，还继续经营的，可以申请仲裁：<br/>第四条　劳动者与未办理营业执照、营业执照被吊销或者营业期限届满仍继续经营的用人单位发生争议的，应当将用人单位或者其出资人列为当事人。

[律师回复] <br/>1、你要先从上海劳动保障网上下载仲裁申请书，填写好，并按照要求准备证据材料，提交到企业所在地的劳动仲裁受理窗口。<br/>2、仲裁收件后会在一周左右的时间给你发开庭通知，你要按照要求的时间到庭。无需缴纳仲裁费，现在仲裁是免费的。<br/>3、从仲裁正式被受理到裁决作出一般60天之内就能完成。在此期间，开庭的时候你必须出庭或委托家人或委托律师出庭；如果你这一方没人出庭的，不能让仲裁直接走流程，而是视为你放弃仲裁了。<br/>4、已经通过劳动监察的诉请不能再主张劳动仲裁，两个维权途径不能同时走，但监察时你没提出的诉请还是可以通过劳动仲裁维权的。

[律师回复] 就申请撤销仲裁裁决委托书的相关内容如下公诉机关×××人民检察院。<br/>被告单位……（写明单位名称、住所地）<br/>诉讼代表人……（写明姓名、工作单位和职务）。<br/>辩护人……（写明姓名、工作单位和职务）。<br/>被告人……（写明直接负责的主管人员、其他直接责任人员的姓名、性别、出生年月日、民族、出生地、文化程度、职业或者工作单位和职务、住址以及因本案所受强制措施情况等，现羁押处听）。<br/>辩护人……（写明姓名、工作单位和职务）。<br/>×××人民检察院以×检×诉〔 〕××号起诉书指控被告单位×××犯××罪，被告人×××犯××罪，于××××年××月××日向本院提起公诉。本院依法组成合议庭，公开（或者不公开）开庭审理了本案。×××人民检察院指派检察员×××出庭支持公诉，被害人×××及其法定代理人×××、诉讼代理人×××，被告单位的诉讼代表人×××及其辩护人×××，证人×××，被告人×××及其辩护人×××，证人×××，鉴定人×××，翻译人员×××等到庭参加诉讼。现已审理终结。<br/>×××人民检察院指控……（概述人民检察院指控被告单位和被告人犯罪的事实、证据和适用法律的意见）。<br/>被告单位×××辩称……（概述被告单位对指控的犯罪事实予以供述、辩解、自行辩护的意见和有关证据）。辩护人×××提出的辩护意见是……（概述辩护人的辩护意见和有关证据）。<br/>被告人×××辩称………（概述被告人对指控的犯罪事实予以供述、辩解、自行辩护的意见和有关证据）。辩护人×××提出的辩护意见是……（概述辩护人的辩护意见和主要证据）。<br/>经审理查明，……（<br/>首先写明经法庭审理查明的有关被告单位犯罪的事实和被告人犯罪的事实；<br/>其次写明据以定案的证据及其来源；<br/>最后对控辩双方有异议的事实、证据进行分析、认证）。<br/>本院认为，……（根据查证属实的事实、证据和法律规定，论证公诉机关指控的单位犯罪是否成立，被告单位及其直接负责的主管人员、其他直接责任人员的行为是否构成犯罪，犯的什么罪，应否实行“双罚制”，应否从轻、减轻、免除处罚或者从重处罚。对于控辩双方关于适用法律方面的意见，应当有分析地表示是否予以采纳，并阐明理由）。依照……（写明判决的法律依据）的规定，判决如下：<br/>……〔写明判决结果。分三种情况：<br/>第<br/>一，定罪判刑的，表述为：<br/>“<br/>一、被告单位×××犯××罪，判处罚金×××元，……（写明缴纳期限）；<br/>二、被告人×××犯××罪，判处……（写明主刑、附加刑）。（刑期从判决执行之日起计算。判决执行以前先行羁押的，羁押一日折抵刑期一日，即自××××年××月××日起至××××年××月××日止）。<br/>（如有追缴、退赔或者发还被害人、没收财物的，应在以上各项之后续项写明）。”<br/>第<br/>二，定罪免刑的，表述为：<br/>“<br/>一、被告单位×××犯××罪，免予刑事处罚；<br/>二、被告人×××犯××罪，免予刑事处罚。<br/>（如有追缴、退赔或者发还被害人、没收财物的，应在以上各项之后续项写明）。”<br/>第<br/>三，宣告无罪的，无论是适用《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百六十二条第（二）项还是第（三）项，均应表述为：<br/>“<br/>一、被告单位×××无罪；<br/>二、被告人×××无罪。”〕<br/>如不服本判决，可在接到判决书的第二日起十日内，通过本院或者直接向×××人民法院提出上诉。书面上诉的，应当提交上诉状正本一份，副本×份。

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 劳动仲裁期间公司可以进行注销。《劳动人事争议仲裁办案规则》第八条发生争议的用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销以及用人单位决定提前解散、歇业，不能承担相关责任的，依法将其出资人、开办单位或主管部门作为共同当事人。劳动争议主体即劳动争议的当事人，包括劳动者和用人单位，是劳动法律关系中权利的享有者和义务的承担者。如果在劳动争议过程中企业已进入清算阶段，则劳动者应将清算组作为争议的主体。根据最高人民法院《关于审理企业破产案件若干问题的规定》第五十条第<br/>(八)项规定，清算组可“代表破产企业参加诉讼和仲裁活动”。清算组即清算机构，是企业经营终止后执行清算事务并代表企业行使职权的权务机构，它负责企业清算期间的一切事宜。也就是说，如果劳动争议发生时，用人单位进入破产清算，那么劳动者在选择相对一方主体的时候应当直接将清算组列为被申请人。

[律师回复] <br/>1、何种裁决可适用撤销劳动争议仲裁裁决程序。<br/>　　只有终局裁决才可适用撤销仲裁程序，而终局裁决是指下列劳动争议，裁决书自作出之日起发生法律效力：<br/>　　<br/>(1)追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议;<br/>　　<br/>(2)因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。<br/>　　<br/>2、终局裁决的救济方式。<br/>　　<br/>(1)劳动者对终局裁决的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向基层人民法院提起诉讼。<br/>　　<br/>(2)用人单位对终局裁决的仲裁裁决不服，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。<br/>　　<br/>3、仲裁裁决类型的认定。<br/>　　仲裁裁决的类型以仲裁裁决书确定为准。<br/>　　仲裁裁决书未载明该裁决为终局裁决或非终局裁决，用人单位不服该仲裁裁决向基层人民法院提起诉讼的，应当按照以下情形分别处理：<br/>　　<br/>(一)经审查认为该仲裁裁决为非终局裁决的，基层人民法院应予受理;<br/>　　<br/>(二)经审查认为该仲裁裁决为终局裁决的，基层人民法院不予受理，但应告知用人单位可以自收到不予受理裁定书之日起三十日内向劳动人事争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销该仲裁裁决;已经受理的，裁定驳回起诉。<br/>　　<br/>4、申请撤销劳动争议仲裁裁决需提交的材料。<br/>　　<br/>(1)申请书及相关证据材料正本，同时根据对方当事人的人数提供相应副本;<br/>　　<br/>(2)申请人主体资格证明、法人代表身份证明书、委托书各一份。<br/>　　<br/>(3)要求撤销的劳动争议仲裁裁决书一份。<br/>　　<br/>5、终局裁决劳动者提起诉讼后的处理。<br/>　　劳动者依据调解仲裁法第四十八条规定向基层人民法院提起诉讼，用人单位依据调解仲裁法第四十九条规定向劳动人事争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销仲裁裁决的，中级人民法院应不予受理;已经受理的，应当裁定驳回申请。用人单位可将申请及证据材料直接交劳动者起诉所在地的基层人民法院，由上述法院一并做出处理。<br/>　　劳动者被人民法院驳回起诉或者撤诉的，用人单位可以自收到裁定书之日起三十日内，向劳动人事争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销仲裁裁决。<br/>　　<br/>6、用人单位申请撤销终局裁决的内容仅涉及缴纳社会保险费裁决的是否受理。<br/>　　根据最高院《劳动争议案件适用法律若干问题的解释<br/>(三)》第一条规定及最高院民一庭负责人的相关讲话精神，法院仅受理因不能补办社保手续致劳动者无法享受社会保险待遇的劳动争议案件。故对于用人单位和劳动者就社会保险费欠缴、拒缴或因缴费年限、缴费基数等发生的争议，由社会保险管理部门解决处理，法院不予受理。<br/>　　附：撤销劳动争议仲裁裁决申请书格式样式如下：<br/>　　撤销劳动争议仲裁裁决申请书<br/>　　申请人：×××(写明法人或其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务及联系方式)。<br/>　　被申请人：×××(写明姓名、性别、年龄，民族、职业、工作单位、住所及联系方式)。<br/>　　请求事项：<br/>　　撤销上海市××劳动人事争议仲裁委员会××××年××月××日作出的(20××)×××字第×××号仲裁裁决。<br/>　　事实与理由：(简要写清楚)<br/>　　××××××××××××××××<br/>　　此致<br/>　　上海市××中级人民法院<br/>　　申请人：×××<br/>　　20××年×月×日