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试工发生意外认定为工伤吗
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2024-02-26
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张恒律师
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为了更好的应对生活中可能会发生的法律问题，我们需要学习一些相关的法律知识，为了帮助大家更好的了解一些相关的法律知识，本站整理了一些与试工发生意外认定为工伤吗相关的法律内容，我们一起来了解一下吧。
试工发生意外一般不能认定为工伤。发生意外并不能认为是因工作原因受到事故伤害，若在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，可以认定为工伤。
法律依据：《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
《中华人民共和国劳动合同法》第七条
用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。
提前上班受到非本人主要责任的车祸算工伤。
《工伤保险条例》第十四条规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
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（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
法律依据：
《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
通过本篇文章的内容，希望能够解答您所面临试工发生意外认定为工伤吗的问题。平常我们可以多多学习了解法律知识，这样在面临法律问题需要解决时，我们就能够通过学习到的法律知识来维护自己的权益了。想要了解更多相关的法律问题，点击下方“立即咨询”按钮，为您匹配专业律师在线为您提供帮助。
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在试用期内，劳动者与用人单位之间已形成劳动关系。那么，试用期期间，应该享有相应的权利。用人单位应该给试用期员工办理保险。《工伤保险条例》第十四条规定：“职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的应当认定为工伤。
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试用期内工伤认定
[律师回复] 解答如下, 临时工干几天活因为工作原因遭受事故伤害的，可以申请工伤认定。
按《劳动法》规定，没有正式工与临时工之分，都是劳动合同制职工，只有合同期限不同，享有平等的权利。只要是劳动关系存续期间，无论工作时间长短，遭受事故伤害，属于《工伤保险条例》第十四条、第十五条规定情形之一，且无第十六条规定情形的，均应认定为工伤。
根据《工伤保险条例》第十七条、第十八条规定，用人单位应当在自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
用人单位未在规定的时限内提出工伤认定申请的，受伤害职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，向统筹地区人社局提出工伤认定。
按《劳动法》规定，没有正式工与临时工之分，都是劳动合同制职工，只有合同期限不同，享有平等的权利。只要是劳动关系存续期间，无论工作时间长短，遭受事故伤害，属于《工伤保险条例》第十四条、第十五条规定情形之一，且无第十六条规定情形的，均应认定为工伤。
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《婚姻法》第八条规定，要求结婚的男女双方必须亲自到婚姻登记机关进行结婚登记。符合本法规定的，予以登记，发给结婚证。取得结婚证，即确立夫妻关系。未办理结婚登记的，应当补办登记。
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1，外语的自我介绍，也有试卷的考试，衣着也要整齐。
2，面试环节也是很重要的。
3，做对外汉语教师可以很好的提高外语。宁波外国语学校简介：宁波外国语学校（以下简称宁外）创于1991年，是由宁波市政府公厅文件批准，在国家教育部、浙江省人民政府备案的一所具有外语特色的完全中学，委托效实中学承。1999年10月在全国外国语学校工作研究会第16届年会上被吸纳为第18所会员学校。2009年8月，为了完善体制、理顺关系、调整布局，市政府批文同意宁外性质为全民事业单位，属宁波市教育局直属学校。学地址搬迁到宁波东钱湖旅游度假区环湖南路258号，与效实中学东钱湖分校合并。2015年10月，宁波外国语学校与北京外国语大学签订合作协议，宁波外国语学校正式更名为“北京外国语大学附属宁波外国语学校”。
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2、如果异地报考的驾驶证没有考到手，最后放弃在异地考试，想在本地报名考驾照的话，需要先到原来报名地的车管所注销报名资料，然后才可以在本地报名继续考驾照。
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什么是试用买卖在试用买卖合同中，除了买受人明确表示购买外，在什么情形下还可以认定买受人同意购买
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发生哪些情形不认定为工伤
1、在工作时间和工作场所内，非因工作原因受到伤害的;2、在工作时间和工作场所内，不是履行工作职责受到暴力伤害的;3、因工外出期间从事个人活动受到伤害的;4、在上下班途中发生交通事故但本人负主要责任或全部责任的;等等。
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能在外地参加科目一的考试吗？
[律师回复] 您好，关于能在外地参加科目一的考试吗？这个问题，我的解答如下, 可以。
根据公安部111号令《机动车驾驶证申领和使用规定》第四十七条，机动车驾驶人在一个记分周期内累积记分达到12分的，应当在十五日内到机动车驾驶证核发地或者违法行为地公安机关交通管理部门接受为期七日的道路交通安全法律、法规和相关知识的教育。机动车驾驶人接受教育后，车辆管理所应当在二十日内对其进行科目一考试。
公安部第105号令《道路交通安全违法行为处理程序规定》第六十三条规定，对非本辖区机动车驾驶人申请在违法行为发生地参加满分学习、考试的，公安机关交通管理部门应当准许，考试合格后发还扣留的机动车驾驶证，并将考试合格的信息转至驾驶证核发地公安机关交通管理部门。驾驶证核发地公安机关交通管理部门应当根据转递信息清除机动车驾驶人的累积记分。
根据公安部111号令《机动车驾驶证申领和使用规定》第四十七条，机动车驾驶人在一个记分周期内累积记分达到12分的，应当在十五日内到机动车驾驶证核发地或者违法行为地公安机关交通管理部门接受为期七日的道路交通安全法律、法规和相关知识的教育。机动车驾驶人接受教育后，车辆管理所应当在二十日内对其进行科目一考试。
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驾驶证可以在外地扣分考试吗
[律师回复] 可以，驾驶证是全国通用的，只要是正规有效的驾驶证，就可以在中国大陆的任何一个省份，任何一个城市和地方使用。当然可以用外地驾驶证来处理本地的违章扣分。由于驾驶人不可能只在驾驶证核发地开车，也会在其他地方，甚至其他省份开车，比如跑运输的司机，如果在异地开车出现了违章，当然就必须使用本人的驾驶证去扣分。驾驶证是可以用于异地扣分的，并不是只能在核发地处理违章扣分。
交通违章后，遵循谁违章谁接受处罚的原则。所以在能够确定违章车辆驾驶人的时候，驾驶人持本人驾驶证在接到处罚通知的15天内，到交通违法地或者驾驶证核发地交通管理部门接受处罚。
如果无法确定驾驶人的，那么对违法的机动车所有人或者管理人依法予以处罚。
交通违章后，遵循谁违章谁接受处罚的原则。所以在能够确定违章车辆驾驶人的时候，驾驶人持本人驾驶证在接到处罚通知的15天内，到交通违法地或者驾驶证核发地交通管理部门接受处罚。
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试用期工伤认定后工资该怎样算
[律师回复] 您好，针对您的试用期工伤认定后工资该怎样算问题解答如下, 停工留薪期工资(工伤医疗期间的工资待遇)发放要点：
1、发生工伤前在本单位工作已满12个月的，按工伤前12个月应发工资的月平均工资(含基本工资、奖金和津补贴以及加班工资)计算其原工资标准;
2、发生工伤前在本单位工作未满12个月的，按工伤前实际工作月数应发工资的月平均工资计算其原工资标准。
3、发生工伤前工作未满1个月的，按合同约定的月工资计算其原工资标准;尚未约定或无法确定原工资额度的，按不低于本市职工上年度社会月平均工资的60%计算其原工资标准。
《工伤保险条例》
第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
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（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
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（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到机动车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
1、发生工伤前在本单位工作已满12个月的，按工伤前12个月应发工资的月平均工资(含基本工资、奖金和津补贴以及加班工资)计算其原工资标准;
2、发生工伤前在本单位工作未满12个月的，按工伤前实际工作月数应发工资的月平均工资计算其原工资标准。
3、发生工伤前工作未满1个月的，按合同约定的月工资计算其原工资标准;尚未约定或无法确定原工资额度的，按不低于本市职工上年度社会月平均工资的60%计算其原工资标准。
《工伤保险条例》
第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
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（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
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试述无效劳动合同的认定与处理
[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是,
1.撤销无效的劳动合同
撤销合同的处理方式，适用于被确认全部无效的劳动合同。全部无效的劳动合同是国家不予以承认和保护的，应通过撤销合同来消灭依据该合同而产生的劳动关系，即劳动合同整体被确认无效。如正在履行的合同，要停止履行。
对于已履行的部分，对劳动者付出了劳动的，用人单位应当到相应向劳动者支付劳动报酬。劳动报酬的支付，参照本单位相同或相似岗位劳动者的劳动报酬，按照同工同酬的原则确定。劳动合同全部无效而用人单位对此有过错的，如果当事人双方都具备主体资格，劳动者要求订立劳动合同的，在撤销无效的劳动合同的同时，用人单位应当与劳动者依法订立劳动合同。
2.修改合同
劳动合同部分无效，不影响其他部分效力的，其他部分仍然有效。修改合同的处理，适用于被确认部分无效的劳动合同及程序不合法而无效的劳动合同。劳动合同中的某项条款被确认无效，该项条款不得执行应依法予以修改。修改后的合法条款应具有溯及力，溯及到该合同生效之时。
3.赔偿损失
无效劳动合同所引起的赔偿责任主体是用人单位，不是劳动者。这一点在《劳动法》第九十七条有规定：“由于用人单位的原因订立的无效合同，对劳动者造成损害的，应承担赔偿责任。”
无效的劳动合同，从订立时起就没有法律约束力，任何一方当事人不得根据无效的劳动合同要求另一方履行或承担违约责任。
1.撤销无效的劳动合同
撤销合同的处理方式，适用于被确认全部无效的劳动合同。全部无效的劳动合同是国家不予以承认和保护的，应通过撤销合同来消灭依据该合同而产生的劳动关系，即劳动合同整体被确认无效。如正在履行的合同，要停止履行。
对于已履行的部分，对劳动者付出了劳动的，用人单位应当到相应向劳动者支付劳动报酬。劳动报酬的支付，参照本单位相同或相似岗位劳动者的劳动报酬，按照同工同酬的原则确定。劳动合同全部无效而用人单位对此有过错的，如果当事人双方都具备主体资格，劳动者要求订立劳动合同的，在撤销无效的劳动合同的同时，用人单位应当与劳动者依法订立劳动合同。
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劳动合同部分无效，不影响其他部分效力的，其他部分仍然有效。修改合同的处理，适用于被确认部分无效的劳动合同及程序不合法而无效的劳动合同。劳动合同中的某项条款被确认无效，该项条款不得执行应依法予以修改。修改后的合法条款应具有溯及力，溯及到该合同生效之时。
3.赔偿损失
无效劳动合同所引起的赔偿责任主体是用人单位，不是劳动者。这一点在《劳动法》第九十七条有规定：“由于用人单位的原因订立的无效合同，对劳动者造成损害的，应承担赔偿责任。”
无效的劳动合同，从订立时起就没有法律约束力，任何一方当事人不得根据无效的劳动合同要求另一方履行或承担违约责任。
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试用期员工辞退工资发放日发工资吗？
试用期的员工被辞退之后，用人单位需要在离职当天给员工结算工资，员工在试用期内享受跟正式员工同样的权利，所获得的工资是正常工资的80%，但是不能低于本岗位最低工资标准。
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外地车在本地违章，在外地考试可以在本地考吗
[律师回复] 可以，驾驶证是全国通用的，只要是正规有效的驾驶证，就可以在中国大陆的任何一个省份，任何一个城市和地方使用。当然可以用外地驾驶证来处理本地的违章扣分。由于驾驶人不可能只在驾驶证核发地开车，也会在其他地方，甚至其他省份开车，比如跑运输的司机，如果在异地开车出现了违章，当然就必须使用本人的驾驶证去扣分。驾驶证是可以用于异地扣分的，并不是只能在核发地处理违章扣分。
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快速解决“交通事故”问题
去一家外包公司面试说我有外包员，我该怎么办？
[律师回复] 可以根据聘用意向书或者劳动合同向劳动局申请仲裁。
1、去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁，立案时需携带：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单2份；用人单位的工商登记信息。
2、提交材料后，5个工作日仲裁委给予立案，然后给双方举证期，给对方答辩期；然后开庭审理，之后对你们双方进行调解，调解不成仲裁委会下达裁决书；劳动仲裁60天内结案；对于裁决书不服，劳动者可以到；
3、申请劳动仲裁期间，不耽误劳动者去新单位工作。
1、去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁，立案时需携带：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单2份；用人单位的工商登记信息。
2、提交材料后，5个工作日仲裁委给予立案，然后给双方举证期，给对方答辩期；然后开庭审理，之后对你们双方进行调解，调解不成仲裁委会下达裁决书；劳动仲裁60天内结案；对于裁决书不服，劳动者可以到；
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婚外同居怎么认定
[律师回复] 婚外同居属于非法同居。
一、什么是婚外同居，如何界定？
婚外同居是指有配偶者与他们指有配偶者与婚外的异性不以夫妻名义，持续、稳定的共同居住的行为。婚外同居需要满足三个条件，才能构成婚外同居的情况。
1、有配偶者；
2、不以夫妻名义；
3、持续、稳定的共同居住。
在这里需要说明的是，在民法上，之后，法律不认可事实婚姻。也就是说对于没有领取结婚证，但是有配偶的，属于同居关系，法律不认可此时的婚姻状态。因此，一方与他人同居时不构成婚外同居。
根据中国婚姻法及相关法律的规定，非法同居分为三种类型：
1.双方均无配偶者之间的非法同居;
2.有配偶者与无配偶者之间的非法同居;
3.双方均有配偶者之间的非法同居。
二、法律后果
1、婚姻法第32条第3款第1项规定，有配偶者与他人同居的，另一方可以据此提出离婚。
2、婚姻法第46条规定，有配偶者与他人同居导致离婚的，无过错方可以请求损害赔偿。
《最高人民法院关于适用《中华人民共和国婚姻法》若干问题的解释（一）》 第五条
未按婚姻法第八条规定办理结婚登记而以夫妻名义共同生活的男女，到人民要求离婚的，应当区别对待：
(一)1994年2月1日民政部《婚姻登记管理条例》公布实施以前，男女双方已经符合结婚实质要件的，按事实婚姻处理;
(二)1994年2月1日民政部《婚姻登记管理条例》公布实施以后，男女双方符合结婚实质要件的，人民应当告知其在案件受理前补办结婚登记;未补办结婚登记的，按解除同居关系处理。
《中华人民共和国刑法》 第二百五十八条
【重婚罪】有配偶而重婚的，或者明知他人有配偶而与之结婚的，处二年以下有期徒刑或者拘役。
《中华人民共和国婚姻法》 第三条
【禁止的婚姻行为】禁止包办、买卖婚姻和其他干涉婚姻自由的行为。禁止借婚姻索取财物。
禁止重婚。禁止有配偶者与他人同居。禁止家庭暴力。禁止家庭成员间的虐待和遗弃。
一、什么是婚外同居，如何界定？
婚外同居是指有配偶者与他们指有配偶者与婚外的异性不以夫妻名义，持续、稳定的共同居住的行为。婚外同居需要满足三个条件，才能构成婚外同居的情况。
1、有配偶者；
2、不以夫妻名义；
3、持续、稳定的共同居住。
在这里需要说明的是，在民法上，之后，法律不认可事实婚姻。也就是说对于没有领取结婚证，但是有配偶的，属于同居关系，法律不认可此时的婚姻状态。因此，一方与他人同居时不构成婚外同居。
根据中国婚姻法及相关法律的规定，非法同居分为三种类型：
1.双方均无配偶者之间的非法同居;
2.有配偶者与无配偶者之间的非法同居;
3.双方均有配偶者之间的非法同居。
二、法律后果
1、婚姻法第32条第3款第1项规定，有配偶者与他人同居的，另一方可以据此提出离婚。
2、婚姻法第46条规定，有配偶者与他人同居导致离婚的，无过错方可以请求损害赔偿。
《最高人民法院关于适用《中华人民共和国婚姻法》若干问题的解释（一）》 第五条
未按婚姻法第八条规定办理结婚登记而以夫妻名义共同生活的男女，到人民要求离婚的，应当区别对待：
(一)1994年2月1日民政部《婚姻登记管理条例》公布实施以前，男女双方已经符合结婚实质要件的，按事实婚姻处理;
(二)1994年2月1日民政部《婚姻登记管理条例》公布实施以后，男女双方符合结婚实质要件的，人民应当告知其在案件受理前补办结婚登记;未补办结婚登记的，按解除同居关系处理。
《中华人民共和国刑法》 第二百五十八条
【重婚罪】有配偶而重婚的，或者明知他人有配偶而与之结婚的，处二年以下有期徒刑或者拘役。
《中华人民共和国婚姻法》 第三条
【禁止的婚姻行为】禁止包办、买卖婚姻和其他干涉婚姻自由的行为。禁止借婚姻索取财物。
禁止重婚。禁止有配偶者与他人同居。禁止家庭暴力。禁止家庭成员间的虐待和遗弃。
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婚外同居怎么认定？
[律师回复] 婚外同居属于非法同居。
一、什么是婚外同居，如何界定？
婚外同居是指有配偶者与他们指有配偶者与婚外的异性不以夫妻名义，持续、稳定的共同居住的行为。婚外同居需要满足三个条件，才能构成婚外同居的情况。
1、有配偶者；
2、不以夫妻名义；
3、持续、稳定的共同居住。
在这里需要说明的是，在民法上，之后，法律不认可事实婚姻。也就是说对于没有领取结婚证，但是有配偶的，属于同居关系，法律不认可此时的婚姻状态。因此，一方与他人同居时不构成婚外同居。
根据中国婚姻法及相关法律的规定，非法同居分为三种类型：
1.双方均无配偶者之间的非法同居;
2.有配偶者与无配偶者之间的非法同居;
3.双方均有配偶者之间的非法同居。
二、法律后果
1、婚姻法第32条第3款第1项规定，有配偶者与他人同居的，另一方可以据此提出离婚。
2、婚姻法第46条规定，有配偶者与他人同居导致离婚的，无过错方可以请求损害赔偿。
《最高人民法院关于适用《中华人民共和国婚姻法》若干问题的解释（一）》 第五条
未按婚姻法第八条规定办理结婚登记而以夫妻名义共同生活的男女，到人民要求离婚的，应当区别对待：
(一)1994年2月1日民政部《婚姻登记管理条例》公布实施以前，男女双方已经符合结婚实质要件的，按事实婚姻处理;
(二)1994年2月1日民政部《婚姻登记管理条例》公布实施以后，男女双方符合结婚实质要件的，人民应当告知其在案件受理前补办结婚登记;未补办结婚登记的，按解除同居关系处理。
《中华人民共和国刑法》 第二百五十八条
【重婚罪】有配偶而重婚的，或者明知他人有配偶而与之结婚的，处二年以下有期徒刑或者拘役。
《中华人民共和国婚姻法》 第三条
【禁止的婚姻行为】禁止包办、买卖婚姻和其他干涉婚姻自由的行为。禁止借婚姻索取财物。
禁止重婚。禁止有配偶者与他人同居。禁止家庭暴力。禁止家庭成员间的虐待和遗弃。
一、什么是婚外同居，如何界定？
婚外同居是指有配偶者与他们指有配偶者与婚外的异性不以夫妻名义，持续、稳定的共同居住的行为。婚外同居需要满足三个条件，才能构成婚外同居的情况。
1、有配偶者；
2、不以夫妻名义；
3、持续、稳定的共同居住。
在这里需要说明的是，在民法上，之后，法律不认可事实婚姻。也就是说对于没有领取结婚证，但是有配偶的，属于同居关系，法律不认可此时的婚姻状态。因此，一方与他人同居时不构成婚外同居。
根据中国婚姻法及相关法律的规定，非法同居分为三种类型：
1.双方均无配偶者之间的非法同居;
2.有配偶者与无配偶者之间的非法同居;
3.双方均有配偶者之间的非法同居。
二、法律后果
1、婚姻法第32条第3款第1项规定，有配偶者与他人同居的，另一方可以据此提出离婚。
2、婚姻法第46条规定，有配偶者与他人同居导致离婚的，无过错方可以请求损害赔偿。
《最高人民法院关于适用《中华人民共和国婚姻法》若干问题的解释（一）》 第五条
未按婚姻法第八条规定办理结婚登记而以夫妻名义共同生活的男女，到人民要求离婚的，应当区别对待：
(一)1994年2月1日民政部《婚姻登记管理条例》公布实施以前，男女双方已经符合结婚实质要件的，按事实婚姻处理;
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《中华人民共和国刑法》 第二百五十八条
【重婚罪】有配偶而重婚的，或者明知他人有配偶而与之结婚的，处二年以下有期徒刑或者拘役。
《中华人民共和国婚姻法》 第三条
【禁止的婚姻行为】禁止包办、买卖婚姻和其他干涉婚姻自由的行为。禁止借婚姻索取财物。
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误工费继续发生劳动行为违法吗？
继续工作不违法，只不过侵权人有权利主张返还多赔偿的损益。误工费是以你实际损失或影收入计算，侵权人赔偿误工费的，上班不违法。误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间(误工时间)内，因无法从事正常工作而实际减少的收入。
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工伤赔偿
婚外同居怎样认定
[律师回复] 婚外同居属于非法同居。
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婚外同居是指有配偶者与他们指有配偶者与婚外的异性不以夫妻名义，持续、稳定的共同居住的行为。婚外同居需要满足三个条件，才能构成婚外同居的情况。
1、有配偶者；
2、不以夫妻名义；
3、持续、稳定的共同居住。
在这里需要说明的是，在民法上，之后，法律不认可事实婚姻。也就是说对于没有领取结婚证，但是有配偶的，属于同居关系，法律不认可此时的婚姻状态。因此，一方与他人同居时不构成婚外同居。
根据中国婚姻法及相关法律的规定，非法同居分为三种类型：
1.双方均无配偶者之间的非法同居;
2.有配偶者与无配偶者之间的非法同居;
3.双方均有配偶者之间的非法同居。
二、法律后果
1、婚姻法第32条第3款第1项规定，有配偶者与他人同居的，另一方可以据此提出离婚。
2、婚姻法第46条规定，有配偶者与他人同居导致离婚的，无过错方可以请求损害赔偿。
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《中华人民共和国刑法》 第二百五十八条
【重婚罪】有配偶而重婚的，或者明知他人有配偶而与之结婚的，处二年以下有期徒刑或者拘役。
《中华人民共和国婚姻法》 第三条
【禁止的婚姻行为】禁止包办、买卖婚姻和其他干涉婚姻自由的行为。禁止借婚姻索取财物。
禁止重婚。禁止有配偶者与他人同居。禁止家庭暴力。禁止家庭成员间的虐待和遗弃。
一、什么是婚外同居，如何界定？
婚外同居是指有配偶者与他们指有配偶者与婚外的异性不以夫妻名义，持续、稳定的共同居住的行为。婚外同居需要满足三个条件，才能构成婚外同居的情况。
1、有配偶者；
2、不以夫妻名义；
3、持续、稳定的共同居住。
在这里需要说明的是，在民法上，之后，法律不认可事实婚姻。也就是说对于没有领取结婚证，但是有配偶的，属于同居关系，法律不认可此时的婚姻状态。因此，一方与他人同居时不构成婚外同居。
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3.双方均有配偶者之间的非法同居。
二、法律后果
1、婚姻法第32条第3款第1项规定，有配偶者与他人同居的，另一方可以据此提出离婚。
2、婚姻法第46条规定，有配偶者与他人同居导致离婚的，无过错方可以请求损害赔偿。
《最高人民法院关于适用《中华人民共和国婚姻法》若干问题的解释（一）》 第五条
未按婚姻法第八条规定办理结婚登记而以夫妻名义共同生活的男女，到人民要求离婚的，应当区别对待：
(一)1994年2月1日民政部《婚姻登记管理条例》公布实施以前，男女双方已经符合结婚实质要件的，按事实婚姻处理;
(二)1994年2月1日民政部《婚姻登记管理条例》公布实施以后，男女双方符合结婚实质要件的，人民应当告知其在案件受理前补办结婚登记;未补办结婚登记的，按解除同居关系处理。
《中华人民共和国刑法》 第二百五十八条
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快速解决“婚姻家庭”问题
在外地考驾照，可以在本地考试吗
[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是,
1、不行，原则上哪里报名的就必须在哪里考试。但是如果车管所不能在预约后的60日内安排考试的话，就可以选择省内其他考场预约考试。除此之外，只能是哪里报名的，就在哪里考试。如果想到其他地方去考试，那么就必须先注销原报名地的报名资料，然后到新报名地重新报名，从头开始考试。原先已考试通过的科目成绩作废。
2、根据机动车驾驶证申领和使用规定（版），第三十六条
申请人预约科目二、科目三道路驾驶技能考试，车辆管理所在六十日内不能安排考试的，可以选择省(自治区、直辖市)内其他考场预约考试。
1、不行，原则上哪里报名的就必须在哪里考试。但是如果车管所不能在预约后的60日内安排考试的话，就可以选择省内其他考场预约考试。除此之外，只能是哪里报名的，就在哪里考试。如果想到其他地方去考试，那么就必须先注销原报名地的报名资料，然后到新报名地重新报名，从头开始考试。原先已考试通过的科目成绩作废。
2、根据机动车驾驶证申领和使用规定（版），第三十六条
申请人预约科目二、科目三道路驾驶技能考试，车辆管理所在六十日内不能安排考试的，可以选择省(自治区、直辖市)内其他考场预约考试。
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认罪认罚6个月，可以判监外执行吗
[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 我们都知道，拘役是刑事处罚当中主刑的一种，虽然强度没有有期徒刑那么大，但是也会留下案底，对犯罪分子日后的生活造成影响。很多人想知道，拘役可不可以监外执行呢？
《刑法》第43条规定：“被判处拘役的犯罪分子，由公安机关就近执行。在执行期间，被判处拘役的犯罪分子每月可以回家一天至两天；参加劳动的，可以酌量发给报酬。”
监外执行，是指由于罪犯具有法律规定的某种情况而暂时变更刑罚执行场所和执行方式，在外执行刑罚的一种刑罚执行制度。
根据《中华人民共和国刑事诉讼法》第254条规定，对被判处有期徒刑或者拘役的罪犯，有下列情形之一的，可以暂予监外执行：
（一）有严重疾病需要保外就医的；
（二）怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女；
（三）生活不能自理，适用暂予监外执行不致危害社会的。
综上，判处6个月拘役是可以监外执行的，但是需要满足法律允许的条件。
《中华人民共和国刑事诉讼法》第254条
《刑法》第43条
《刑法》第43条规定：“被判处拘役的犯罪分子，由公安机关就近执行。在执行期间，被判处拘役的犯罪分子每月可以回家一天至两天；参加劳动的，可以酌量发给报酬。”
监外执行，是指由于罪犯具有法律规定的某种情况而暂时变更刑罚执行场所和执行方式，在外执行刑罚的一种刑罚执行制度。
根据《中华人民共和国刑事诉讼法》第254条规定，对被判处有期徒刑或者拘役的罪犯，有下列情形之一的，可以暂予监外执行：
（一）有严重疾病需要保外就医的；
（二）怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女；
（三）生活不能自理，适用暂予监外执行不致危害社会的。
综上，判处6个月拘役是可以监外执行的，但是需要满足法律允许的条件。
《中华人民共和国刑事诉讼法》第254条
《刑法》第43条
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应该怎么解释试用买卖在试用买卖合同中，除了买受人明确表示购买外，在什么情形下还可以认定买受人同意购买
[律师回复] 本问题主要涉及试用买卖的界定及推定同意购买的认定。所谓试用买卖，又称试验买卖、实验买卖，是指合同成立时出卖人将标的物交付给买受人实际占有使用，买受人在试用期内可自由决定是否购买的合同。须注意的是，根据《买卖合同司法解释》第四十一条规定，买卖合同约定标的物经过试用或者检验符合一定要求，或第三人经试验对标的物认可则买受人应当购买标的物，或买受人在一定期间内可以调换、退还标的物的情形，不属于试用买卖。 试用买卖以买受人同意购买为生效条件，且是否履行合同完全取决于买受人自己的意愿，不需任何理由，具有任意性。同意购买一般应以明示的方式作出，在没有特殊约定的情况下，买受人可以选择以口头形式或者书面形式向出卖人表达愿意购买标的物的意思。在特定情形下，即便买受人未以任何明示方式表示同意购买，但从其实施的行为可以推知其有购买试用标的物的意愿的，应认定买受人已同意购买，买卖合同生效。根据《合同法》第一百七十一条的规定，试用期满后，买受人对是否购买标的物未做表示的，视为其同意购买。另外根据《买卖合同司法解释》第四十一条的规定，以下两种情形下也应认定买受人同意购买：一是试用买卖的买受人在试用期内已经支付一部分价款的；买受人在试用期间，无保留地支付了部分价款，可以认为其以支付价金的形式表示认可，故可推定买受人同意购买标的物。二是买受人在试用期内，对标的物实施了出卖、出租、设定担保物权等非试用行为的，应当认定买受人同意购买。试用买卖合同双方没有约定使用费或者约定不明确的，买受人不支付使用费。
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