工伤肋骨断了四根如何赔偿?

最新修订 | 2024-02-19
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专家导读 很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与工伤肋骨断了四根如何赔偿相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
工伤肋骨断了四根如何赔偿?

一、工伤肋骨断了四根如何赔偿?

工伤肋骨断了四根如何赔偿,应当是根据鉴定的结论来进行判断的,赔偿包括:医疗费、住院伙食补助费、交通、食宿费、辅助器具费用、停工留薪期工资停工留薪期护理费一次性伤残补助金劳动关系解除的,涉及一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金,发生工亡的,还包括被抚养亲属的抚恤金

工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。

二、肋骨骨折伤残鉴定标准是什么?

出现肋骨骨折的现象就要进行伤残鉴定,以肋骨骨折伤残鉴定标准作为具体赔偿事宜。

十级级的标准:4肋以上骨折或2肋以上缺失;

九级的标准:8肋以上骨折或4肋以上缺失;

八级标准:12肋以上骨折。

肋骨骨折属于可恢复伤,不会构成伤残。但如果引起并发症,可以一并索赔。伤者的伤情在交通事故中定不上伤残,伤者可以向责任方索赔的项目有医疗费、后续治疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、营养费、交通费,其中医疗费以医疗票据为准,后续治疗费、误工费、护理费、营养费这四项建议到当地的司法鉴定中心做一个鉴定,鉴定中会将误工期限、护理人数和期限等做一个科学的鉴定,有了鉴定就算责任方不赔钱伤者也可以到法院去起诉,这就是赔偿依据。

在我们现实生活当中,目前我们国家对属于具体的发生了工作性伤害之后的赔偿的项目是有非常固定的标准的,比如说医疗费用就是按照医疗机构所出具的发票为准,还有就是停工留薪期等相关的费用都是有确切标准。但是关于伤残赔偿金的话,是需要根据伤残等级的程度来作出判断的。

从上面的内容中我们可以知道,如果遇到工伤肋骨断了四根如何赔偿?的问题我们应该知道怎样去处理了。实际生活中我们可能会面对很多法律方面的问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识,才能够在面临这些问题的时候更好的通过法律去解决。本文所提供的法律知识内容仅供参考,如果还有其他问题可以点击下方“立即按钮”咨询专业律师的帮助。

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工伤肋骨断了四根怎么赔偿?
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工伤肋骨断了四根怎么赔偿?
无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些法律知识,这样在遇到了法律问题时,就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与工伤肋骨断了四根怎么赔偿相关的法律知识,希望能对您有帮助。
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工伤赔偿
肋骨断了四根能赔多少钱?
[律师回复] 根据你的问题解答如下,
1、车祸伤四根肋骨骨折能评伤残十级的。
2、依据是《道路交通事故受伤人员伤残评定标准》十级:.4肋以上骨折或2肋以上缺失
赔偿总额在9万-16万之间(不含医疗费)(城镇标准)。
1、医药费:(凭发票)
2、后续治疗费:
3、营养费:100元天
4、伙食补助费:100元天
5、护理费:
101.6元天
6、误工费:本人工资×具体误工月数
7、残疾赔偿金:
城镇标准:23114元×20年×1046228元
农村标准:8098元×20年×1016196元
(注:60周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年75周岁以上的,按五年计算)
8、被抚养人生活费:
未成年小孩生活费:城镇标准:16285元×(18岁-实际岁数)×10÷2人农村标准:5725元×(18岁-实际岁数)×10÷2人
老人生活费标准同上:无劳动能力和无其他生活来源的老人,六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年七十五周岁以上的,按五年计算。
9、交通费:交通费应当以正式票据为凭
10、残疾器具费:按照普通适用器具的合理费用标准计算
1
1、精神抚慰金:十级残疾一般为5000元-8000元
1
2、鉴定费:凭发票报销
人身损害赔偿的过错责任原则,是指在确定人身损害赔偿的责任主体时,以行为人是否有过错为依据来判断行为人是否应当承担赔偿责任的原则。其包括如下内容:
1、过错责任原则的构成要件。
适用过错责任原则确定人身损害赔偿责任时,其构成要求四个条件,即行为人主观上有过错、有违法行为、有损害事实、违法行为与损害事实之间有因果关系。这四个要件缺一不可。
2、主观上有过错是确定人身损害赔偿责任构成的必备要件。
如果行为人的主观上没有过错,就不能构成人身损害赔偿责任。即缺少行为人主观上有过错要件,即使行为人造成了损害事实,并且行为人的行为与损害结果之间有因果关系,也不承担民事赔偿责任。
3、过错责任原则的适用。
过错责任原则适用于一般侵权行为。在适用过错责任原则时,应当把过错作为行为人承担人身伤害赔偿责任的根据。过错责任的举证责任由原告一方承担,即实行谁主张谁举证的原则。诉讼中原告要对自己的主张承担全部的举证责任,举证不足或者举证不能,将依法承担败诉的法律后果。但法律另有规定的除外。
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工伤肋骨断了四根怎样赔偿?
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和工伤肋骨断了四根怎样赔偿相关的法律规定。
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工伤赔偿
断了四根肋骨算不算伤残?
[律师回复] 有很大的可能性被合并成为十级伤残。其实如果仅是一根肋骨隐裂的话,很有可能不能被认定为十级伤残的。虽然无明确限定过隐裂不能被判定为十级伤残,但是在生活中遇到过骶骨隐裂无评上十级伤残的事实。3根肋骨隐裂,估计可能因为工伤判定原则中的晋级原则被合并成一个十级伤残。根据劳动本领判定工人工伤与职业病致残等级B16180-20144.2晋级原则晋级原则对于同一器官或系统多处损伤,或一个以上器官分别部位同时受到损患者,应先对单项伤残程度进行判定。如果几项伤残等级分别,以重者定级如果两项及以上等级相同,最多晋升一级。4.3对原有伤残及合并症的处置在劳动本领判定经过中,工伤或职业病后出现合并症,其致残等级的评定以判定时事实上的致残结局为依据。如受工伤损害的器官原有伤残或疾病史,即:单个或双器官(如双眼、四肢、肾脏)或系统损伤,本次判定时应体检本次伤情可否加重原有伤残,如若加重原有伤残,判定时按事实的致残结局为依据若本次伤情轻于原有伤残,判定时则按本次伤情致残结局为依据。对原有伤残的处置适用于初次或再次判定,复查判定不适用于本规则。
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肋骨断四根是轻伤几级伤残
[律师回复] 根据你的问题解答如下, 职工工伤致两肋骨骨折,符合国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》B16180-”5.10十级“”12)身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者“之规定,应评定为十级伤残。
根据《工伤保险条例》第三十条、三十三条、三十七条、六十二条、六十四条规定,工伤职工鉴定为十级伤残的,享有以下待遇:
1、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付;
2、由工伤保险基金按照所在省市规定的标准支付住院伙食补助费;
3、经劳动能力鉴定委员会确认,安装医疗器械的费用由工伤保险基金按规定标准支付;
4、暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;
5、住院期间生活不能自理阶段护理由用人单位负责;
6、从工伤保险基金支付7个月本人工资一次性伤残补助金;
7、由工伤保险基金支付劳动能力鉴定费;
8、劳动解除或者终止,按照所在省、直辖市、自治区规定的标准,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
用人单位没有参加工伤保险的,由用人单位支付所有费用。
本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300的,按照统筹地区职工平均工资的300计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60的,按照统筹地区职工平均工资的60计算。
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工伤肋骨断了四根如何赔偿?
我们的衣食住行,因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害,我们的生活是离不开法律的,因此应该提高对法律知识的了解和认识,避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着工伤肋骨断了四根如何赔偿的问题,希望本篇文章的内容能够帮助到您。
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工伤肋骨断了四根如何赔偿?
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工伤赔偿
交通事故,我父亲第5根第6根肋骨骨折错位、第3根第4根肋骨褶皱,算不算断了四根肋骨?能不能评上伤残呢
[律师回复] 可以申请伤情鉴定。需要经过治疗以后进行伤情鉴定才能确定。
1、Ⅰ级伤残划分依据为: a. 日常生活完全不能自理; . 意识消失; c. 各种活动均受到限制而卧床; d. 社会交往完全丧失。
2、Ⅱ级伤残划分依据为: a. 日常生活需要随时有人帮助; .仅限于床上或椅上的活动; c. 不能工作; d. 社会交往极度困难。
3、 Ⅲ级伤残划分依据为: a. 不能完全独立生活,需经常有人监护; .仅限于室内的活动; c. 明显职业受限; d. 社会交往困难。
4、Ⅳ级伤残划分依据为: a. 日常生活能力严重受限,间或需要帮助; .仅限于居住范围内的活动; c. 职业种类受限; d. 社会交往严重受限。
5、Ⅴ级伤残划分依据为: a. 日常生活能力部分受限,需要指导; . 仅限于就近的活动; c. 需要明显减轻工作; d. 社会交往贫乏。
6、Ⅵ级伤残划分依据为: a. 日常生活能力部分受限,但能部分代偿,部分日常生活需要帮助; . 各种活动降低; c. 不能胜任原工作; d. 社会交往狭窄。
7、Ⅶ级伤残划分依据为: a. 日常生活有关的活动能力严重受限; . 短暂活动不受限,长时间活动受限; c. 不能从事复杂工作; d. 社会交往能力降低。
8、Ⅷ级伤残划分依据为: a. 日常生活有关的活动能力部分受限; . 远距离活动受限; c. 能从事复杂工作,但效率明显降低; d. 社会交往受约束。
《工伤伤残等级评定标准》
1. 日常活动能力部分受限;
2. 工作和学习能力有所下降;
3. 社会交往能力部分受限 1 。
《刑法》第二百三十四条
《刑法》第二章
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条
快速解决“损害赔偿”问题
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