保险公司护工赔不赔钱

一、保险公司护工赔不赔钱

关于护工费方面，保险公司是会进行相应的理赔处理的。这主要是由于保险公司本身就承担着向投保人偿付其在医院接受治疗期间所产生的护理费用的法定职责所在。然而，若希望向保险公司申请索赔，则必须提供详细确切的在医院聘请护工的具体服务费用清单或者其他相关凭证，只有在这些文件齐全并得以确认的情况下，保险公司才能按照合同约定的条件与标准进行准确及时的赔偿支付。反之，若无法提供上述证明文档或资料的核实，那么保险公司可能会依据相关规定终止理赔程序，并保留拒绝赔偿的权利。此外，需要注意的是，保险公司在依法履行赔偿义务时，对于误工费以及营养费等相关费用的支付，无论是在机动车交通事故责任强制保险还是第三者责任保险中，均有所涉及。但同时，保险公司也会严格遵循一项基本原则，即要求这些费用的支出必须具备必要性及合理性，否则将不予受理或核准。

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》

第二十一条护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的，参照误工费的规定计算。护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人同原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。受害人定残后的护理，应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。

二、保险公司护理费赔不赔付

护理费保险公司是赔偿的。护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。

《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条

侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

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