养老金交了几个月不交可以吗

一、养老金交了几个月不交可以吗

这确实行不通。目前各大企事业单位均将五项社会保险费合并征收，部分城市更进一步地实行了“五险一金”合并缴纳政策，也就是说五险必须统一缴纳，或者干脆放弃缴纳所有费用，但若是企业选择不给员工交社保，无疑将涉嫌违法行为。

《社会保险法》第五十八条

用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

二、养老金交的越多越好吗

诚然，养老保险费用的缴纳金额越大，受益程度亦随之增加。社会基本养老保险体系共设有四个等级，包括基础档次及额外三个级次。在选择缴费级别时，职工可依据自身意愿自由作出决定，无论其选择何种级别，只需承诺持续缴纳满15年后并达到国家规定之法定退休年龄段，即可享有领取养老保险金的资格权益。

《社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的

关于养老金缴费是否可以中断几个月的问题，根据法律规定，这是不被允许的。养老保险制度中包含的五种基本社会保险必须要统一进行缴纳，不能单独中断其中任何一项。如果有用人单位故意选择不为员工参加社会保险，那么它就违反了相关的法律法规，情节严重甚至可能面临法律责任。因此，无论是作为个体劳动者还是用人单位，都需要按照法律规定按时、全额地缴纳养老保险费用，以保障自身的合法权益。养老金的积累是一个长期的过程，如果在这个过程中出现中断，将会对未来的养老福利产生不利影响。因此，我们强烈建议您坚持缴纳养老保险，为自己的晚年生活提前做好充分的准备。