社保要交到多少岁

最新修订 | 2024-07-29
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张恒律师
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专家导读 参保人员需至少缴满15年(含视同缴费),且达法定退休年龄才能享养老保险。有人因负担不起而断缴,给社保机构带来困扰。政府建议参保者坚持足额缴费至退休。社保旨在保障劳动者收入和健康,是再分配和非盈利体系,包括养老、医疗、失业、工伤、生育等保险。
社保要交到多少岁

一、社保要交到多少岁

同时,到达法定退休年龄必须在时间上符合要求。在此背景下,许多人因为无法继续支付而选择中止缴费,这无疑给社保机构带来了困扰。

然而,政府对于养老保险的规定是非常公正且客观的,他们强烈建议参保人群应该对自己的退休生活负责,坚持足额缴费直到正式退休月份。社会保险,确切地说是一个国家为了加强社会安全体系建设,预防和强制绝大多数社会成员参与其中,具有收入再分配功能并且是非盈利性质的体系。这个体系可以帮助那些由于种种原因丧失劳动能力或者暂时失去工作机会的劳动者获取收入或者进行赔偿,此外也可针对某些由于健康问题造成个人财产损失的人群给予补偿。社保计划由政府主办,通过强制公民将其收入中的一部分按照一定比例缴纳社会保险税费,形成社会保险基金。在符合特定条件的前提下,参保人员可以从该基金中得到一份稳定的收入或者遭遇损失后的补偿。这是一种典型的再分配制度,其基本目的是维护社会生产资源与劳动力再生产的正常运营以及社会秩序的稳定。社会保险的主要组成部分包括养老保险、医疗保险失业保险工伤保险生育保险等多个方面。

《社保法》第二条

国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

二、社保要多久能领钱

根据我国社会保障制度所规范之规定,若您在达到法定退休年龄之时,养老保险账户累计缴纳期限恰好满足了十五年的要求,届时便可享受到取款的权益。也就是说,根据现行相关法规政策,参与基本养老保险计划的个体参保人员,只要其在法定退休年龄之际,养老保险账户的累计缴纳期限已经达到了十五年,便有资格每月领取基本养老金额度。

《中华人民共和国社会保险法》第十六条

参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。

参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇

根据政策规定,参与社会保险的从业者必须至少累积缴纳满15年(包含视为缴费期在内),并在达到法定退休年龄之后方可享受相关的养老保险待遇。然而,由于部分人无法承担相应的经济压力,导致他们选择中断缴纳社保费用,这无疑为社保管理部门带来了诸多不便与困扰。因此,政府强烈呼吁广大参保者务必坚持足额缴纳社保费用直至正式退休为止。社保制度的设立初衷在于确保劳动者能够获得稳定的收入来源以及良好的健康保障,它是一种以再分配和非营利性为主要特征的社会保障体系,涵盖了养老、医疗、失业、工伤、生育等多个方面的保险服务内容。

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[律师回复] 您好,针对您的社保满40岁不能转社保了吗问题解答如下, 农村社保能转入城镇社保。办理程序
1.农保经办机构将参保人员农保各年的缴费金额(本息),统一按所对应的历年城保缴费工资下限以及单位和个人的合计缴费比例,换算为城保的缴费年限(月数),填制《农村向城镇转移养老保险关系换算表》并盖章确认后,终止该职工农保关系;同时将各年农保缴费金额(本息)全额划入接收地城保经办机构基金帐户。
2.用人单位(或档案托管部门)持《换算表》,到市区城保经办机构办理转入职工的参保及接续手续。经确认应转基金到帐后,城保经办机构为转移职工建立城保缴费记录,记载缴费年限,推算个人帐户,各年城保换算年限的缴费记录分别记入农保缴费对应年度的起始月(1月份),并从记帐月起按城保规定计息。
3.职工从转入之月起按城镇职工办法缴纳各项社会保险费,农保换算年限和个人帐户与本人参加城保的缴费年限和个人帐户合并计算;20年月底前的城保缴费年限(含原从农保换算的年限)可视作医疗保险视同缴费年限。
4.职工在参加城保期间到达法定退休年龄的,按规定办理退休及养老待遇审批手续。缴费年限不足城保按月领取养老金条件的,职工可申请按城保规定对其换算的城保年限与原农保缴费年限之差的基本养老保险费进行补缴后,再办理养老待遇审批手续。
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公民社保需要交到多少岁?
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47岁还能买社保吗?
[律师回复] 你好,关于上述的问题,解答如下,
一、社保缴费基数
社保分单位缴纳部分和个人缴纳部分。具体社保费缴费比例分别为:
养老保险,单位和个人分别缴纳20%、8%;
医疗保险,单位和个人分别缴纳12%、2%;
失业保险,单位和个人分别缴纳2%、1%;
生育保险单位缴纳0.60%,个人不缴;
工伤保险单位缴纳2%,个人不缴。
二、个人怎么买社保
个人缴纳社保,只能缴纳养老金和医疗保险这两部分。具体流程如下:
1、个人如何缴纳社保可以以自由职业者的身份上社保(养老+医疗);
2、参保条件:城镇户口或农转非户口;
3、办理地点:当地社区街道的社保服务点,或区县一级的社保局(劳动保障局);
4、个人如何缴纳社保问题中所需基本资料:户口本、身份证和复印件,2张1寸照片;
5、缴费标准:以上一年本地社平工资为基础,养老缴费比例是20%,医疗约9%,目前尚有80%和100%两档可以选择。
三、社保转移
办理流程

1)参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后,由用人单
位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。

2)新参保地社保经办机构在15个工作日内,审核转移接续申请,对符合本办法规定条件的,向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函,并提供相关信息;对不符合转移接续条件的,向申请单位或参保人员作出书面说明。

3)原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内,办理好转移接续的各项手续。

4)新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后,应在15个工作日内办结有关手续,并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。

5)养老保险缴费年限是累计计算的,中间允许有空档,可补可不补。
社保转移需要哪些手续
(一)申请出具《基本养老保险参保缴费凭证》
缴费职工于缴费单位解除(终止)劳动关系后,可以由本人或缴费单位携带以下材料到所在社会保险经办机构申请开具《基本养老保险参保缴费凭证》:

1)《申请》(附件二)、

2)缴费职工户口簿、身份证原件及复印件

3)缴费职工委托他人代为办理的,请提供委托书及代办人的身份证原件及复印件

4)《职工养老保险手册》

5)缴费职工的参加工作时间、视同缴费年限等相关信息需要认定的,需出据缴费职工本人的《人事档案》

6)解除(终止)劳动关系证明书、调动手续原件及复印件

7)政策规定的其他相关材料。
(二)出示《参保凭证》,申请接续养老保险关系
缴费职工向新就业地社会保险机构出示本人的《参保凭证》原件和复印件并填写《基本养老保险关系转移接续申请表》(附件一),符合转入条件的,由新就业地社保经办机构向原社保经办机构发出《基本养老保险关系转移接续联系函》。
(三)办理基金转移手续
原社保经办机构收到《联系函》后,核对有关信息生成《基本养老保险关系转移接续信息表》并办理基金划转手续,传送给新就业地社保机构。
(四)办理接续保险手续
新就业地社保机构在收到《信息表》和转移基金后的15个工作日内核对《信息表》及转移基金额,将转移基金额按规定分别记入统筹基金和该参保人员个人账户,通知用人单位或参保人员携带以下材料确认转移接续情况:
1、《职工养老保险手册》,
2、缴费职工的参加工作时间、视同缴费年限等相关信息需要认定的,需出据缴费职工本人的《人事档案》,
3、政策规定的其他相关材料。
四、社保退保
1、办理个人社保退保手续的条件:

(1)参保人员出国定居
证明及公安机关户口核销证明

(2)养老保险已办理终止参保异动手续,且没有欠费记录

2、办理社保退保手续办理的流程:
(1)参保人员将出国定居证明、公安机关户口核销证明复印件、退保审核请交至最后参保单位劳资负责处
(2)单位劳资负责人持参保人员出国定居证明、公安机关户口核销证明复印件、退保申请至社保大厅217房间打印养老保险个人账户个人缴费部分一次性返还单(一式三份)
(3)单位劳资负责人交一份养老保险个人账户个人缴费部分一次性返还单及收款收据至政务公开大厅社保财务台,开具转账支票。
(4)参保人员到单位领取返还社保费用(现金)
社保退保怎么申请
1、办理个人社保退保手续的条件:

(1)参保人员出国定居
证明及公安机关户口核销证明

(2)养老保险已办理终止参保异动手续,且没有欠费记录

2、办理社保退保手续办理的流程:
(1)参保人员将出国定居证明、公安机关户口核销证明复印件、退保审核请交至最后参保单位劳资负责处
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(3)单位劳资负责人交一份养老保险个人账户个人缴费部分一次性返还单及收款收据至政务公开大厅社保财务台,开具转账支票。
(4)参保人员到单位领取返还社保费用(现金)
六、社保报销
身份证原件;医学诊断证明书原件;门诊病历、检查、检验结果报告单等就医资料原件;普通门诊、急诊收费的收据原件、门诊费用明细清单或处方的原件(处方按日期粘贴在收据后面)。提交时间:每月1-10日,当月费用次月提交,当年费用需在次年1月前提交。 经办流程:一个自然年度内累计超过起付标准,单位经办人将所有单据录入企业版软件,将生成的电子信息及报表申报到医保中心,医保中心在30个工作日内完成审核,结算,支付报销费用。
社保报销大概在30日左右到账。
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55岁开始缴纳社保,到60岁时可能因未满15年而无法享受社保福利。解决方案包括:继续缴纳至满足年限或选择一次性补缴,但需注意补缴可能受年龄、户籍等条件限制,并可能产生滞纳金或利息。建议联系当地社保机构了解具体政策。
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