若不幸遭遇电话及短信骚扰,切勿容忍此类恶劣行径,务必果断采取法律手段进行自我保护,妥善保存详尽的通话录音以及那些令人瞠目结舌的短信内容作为重要证据,并且毫不迟疑地向当地警方报案。
依据《治安管理处罚法》的相关条例,对于多次发送淫秽、侮辱、恐吓或其他猥亵信息,严重干扰他人正常生活秩序者,将面临五日以下拘留或五百元以下罚款的严厉惩罚;若情节更为严重,则可能被处以五日以上十日以下拘留,同时还需缴纳五百元以下罚款。
《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十二条有下列行为之一的,处5日以下拘留或者500元以下罚款;情节较重的,处5日以上10日以下拘留,可以并处500元以下罚款:(一)写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的;(二)公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的;(三)捏造事实诬告陷害他人,企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的;(四)对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的;(五)多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息,干扰他人正常生活的;(六)偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的。
二、没有在职工作人员能办理病退吗
在我国现行法律框架下,失业人员同样享有办理病退的权益。
依据现行政策法规,即便是已经参加了社会保障体系中的职工基本养老保险的失业人员,他们同样有权利像普通企业员工那样,通过正式的因病丧失劳动能力鉴定程序。经过医疗鉴定机构确认其为完全丧失劳动能力后,并且其缴纳或视为缴纳社会保险费的期限合计15年及以上者,便能够依照相关规定,申请办理因病提前退休手续,从而提早享受养老尊荣。
企业职工非因工致残和经医生或医疗机构认定患有难以治疗的疾病,医疗期满,应当由劳动鉴定委员会参照工伤与职业病致残程度鉴定标准进行劳动能力的鉴定。被鉴定为一至四级的,应当退出劳动岗位,解除劳动关系,并办理退休、退职手续,享受退休、退职待遇。
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