保险公司一直调查迟迟不理赔咋办

[律师回复] 贪污贿赂犯罪，国家工作人员的渎职犯罪，国家机关工作人员利用职权实施的非法拘禁、刑讯逼供、报复陷害、非法搜查的侵犯公民人身权利的犯罪以及侵犯公民民主权利的犯罪，由人民检察院立案侦查。建议立即向当地人民检察院举报，如你不会写，建议委托律师代写材料。《中华人民共和国刑事诉讼法》第二章管辖第十八条刑事案件的侦查由公安机关进行，法律另有规定的除外。贪污贿赂犯罪，国家工作人员的渎职犯罪，国家机关工作人员利用职权实施的非法拘禁、刑讯逼供、报复陷害、非法搜查的侵犯公民人身权利的犯罪以及侵犯公民民主权利的犯罪，由人民检察院立案侦查。对于国家机关工作人员利用职权实施的其他重大的犯罪案件，需要由人民检察院直接受理的时候，经省级以上人民检察院决定，可以由人民检察院立案侦查。自诉案件，由人民法院直接受理。

[律师回复] 仲裁委员会可以在直辖市和省、自治区人民政府所在地的市设立，也可以根据需要在其他设区的市设立，不按行政区划层层设立。
仲裁委员会由前款规定的市的人民政府组织有关部门和商会统一组建。
设立仲裁委员会，应当经省、自治区、直辖市的司法行政部门登记。

[律师回复] 你好，借款多久了？如果时间太久又没有催要可能会过诉讼时效。另外有没有借款方面的有关证据

[律师回复] 《刑事诉讼法》第四十三条规定，辩护律师经证人或者其他有关单位和个人同意，可以向他们收集与本案有关的材料，也可以申请人民检察院、人民法院收集、调取证据，或者申请人民法院通知证人出庭作证。
辩护律师经人民检察院或者人民法院许可，并且经被害人或者其近亲属、被害人提供的证人同意，可以向他们收集与本案有关的材料。
因此，律师可以调查取证。
律师调查取证的范围包括哪些
1、证据调查
依据《民事诉讼法》及《民事诉讼证据的若干规定》中“谁主张、谁举证”原则，接受民事案件当事人委托，调查并策划收集有关诉讼及非诉讼证据。
2、知识产权调查
调查侵犯商标权,专利权,著作权及商业秘密等侵犯知识产权案件。协助查清盗版的书籍、音像制品、软件的来源，调查假冒伪劣产品生产窝点，并获取相应证据，打击假冒伪劣产品,保护知识产权。
3、被执行人财产行踪调查
依据《最高人民法院关于人民法院执行工作若干问题的规定(试行)》，接受委托，协助债权人寻找失踪企业、寻找逃逸债务人。协助法院调查、执行、追查被执行人隐藏、转移的财产、帐户，维护债权人的合法权益。
4、企业资信调查
商业信誉调查、企业不良记录查找、合伙背景、经营状况、财务状况、产品信息、业务信用调查、防止商业欺诈实地调查(包括商业侵权调查、合同欺诈调查、履约能力调查)。
5、个人资信调查
个人素行(成长经历、家庭情况、个人爱好等)、个人资产信用调查。雇佣资质深度实地调查：学历调查、个人信誉调查、个人资质调查、雇员忠诚调查。
6、反不正当竞争调查
假冒商品、虚假广告、诽谤诋毁、商务欺诈等一切侵权行为调查取证。
7、房地产产权、使用状况调查
8、婚姻不忠调查
根据婚姻法“过错赔偿”原则，接受当事人委托调取婚姻不忠证据和财产下落。
9、特定调查
根据委托人的需要，对特定事务进行的合法的调查。

[律师回复] 由于我国法律对个人隐私的逐渐重视，调查私人财产是不被允许的。有权调查个人财产状况特别是私人银行账户的，只能是公安、法院等法定的职能部门。因此，若想调查对方的存款情况，用以下方法：
1、如果夫妻双方还住在一起的，可以在对方没有防备的情况下，发现对方存折或者银行卡，将相关财产复印或将号码抄下来。如果不知道对方开户账号的，但具体知道哪家银行开的户，一般也可以查询到储蓄信息。
2、如果需要走正当的途径的，则可以通过法院开具的调查令或申请法院调查。不过，在某些地区，很多银行会拒绝律师持法院出具的调查令进行存款调查。因此，只能选择申请法院调查。但是，在生活中，由于法院业务比较忙，心有余而力不足，很可能会忽略掉当事人的申请。
3、通过银行内部查询对方的存款。此种行为对银行内部的朋友风险比较大，因为对他们有着保护顾客隐私的要求。如果存在风险，一般银行内部人员也是会拒绝的。需要提醒的是，上面只是对如何调查对方存款给出的一般方法。对于想要聘请专业的调查公司调查的，还是慎重。因为，调查公司的地位在法律上还有争议，有的法院可能就对调查公司调查的结果不予认可。另外，在申请法院调查时，建议将“打印取款明细清单”写进申请书中，因为只有一个存款多少的证明是不起丝毫作用的。如果对方在调查前将存款取出，则调查的结果将毫无意义。因此，如何调查对方的存款具体还是需要咨询与一下专业的律师，在律师的指导下起草法院调查取证申请书，以防遗漏重要信息，造成不必要的损失。

[律师回复] 安全事故调查报告流程一般由各生产经营单位根据自身情况指定，没有统一的标准，但需要逐级上报，基本流程是： 1、安全事故发生后，事故现场有关人员应当立即向本单位负责人报告； 2、单位负责人接到报告后，应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告； 3、情况紧急时，事故现场有关人员可以直接向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告； 4、安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门接到事故报告后，应当依照下列规定上报事故情况，并通知公安机关、劳动保障行政部门、工会和人民检察院。

[律师回复] 经公安机关部门调解，当事人未能就赔偿事宜达成调解协议或者调解书生效后对方不履行的，受害当事人应当委托律师向人民法院提起民事诉讼。

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 【法律意见】
您需要后，申请调查
【法律依据】
中华人民共和国民事诉讼法
　第六十四条　当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。
　　当事人及其诉讼代理人因客观原因不能自行收集的证据，或者人民认为审理案件需要的证据，人民应当调查收集。
　　人民应当按照法定程序，全面地、客观地审查核实证据。
　　第六十五条　人民有权向有关单位和个人调查取证，有关单位和个人不得拒绝。
　　人民对有关单位和个人提出的证明文书，应当辨别真伪，审查确定其效力。
可是没有协助调查函就拿不到证据，我是想请有关单位给外地人开在北京居住的证明，拿不到这个证明不让我，所以我没办法先再请开这个调查函

[律师回复] 督促一下实在不行起诉到法院要求对方履行。

[律师回复] 根据你的问题解答如下,
1，搜查犯罪现场一般需要出示搜查证，但是紧急情况时可以不用搜查证直接搜查。
2，但是不论何种情况，搜查时都应当有见证人在场。
3，《刑事诉讼法》相关规定：第一百三十六条　进行搜查，必须向被搜查人出示搜查证。在执行逮捕、拘留的时候，遇有紧急情况，不另用搜查证也可以进行搜查。第一百三十七条　在搜查的时候，应当有被搜查人或者他的家属，邻居或者其他见证人在场。搜查妇女的身体，应当由女工作人员进行。第一百三十八条　搜查的情况应当写成笔录，由侦查人员和被搜查人或者他的家属，邻居或者其他见证人签名或者盖章。如果被搜查人或者他的家属在逃或者拒绝签名、盖章，应当在笔录上注明。

[律师回复] 你好，那个被公安局叫去协助调查 的事，《刑事诉讼法》第四十八条规定：“凡是 知道案件情况的人，都有作证的义务。”另外，《治安管理处罚法》第八十五条规定：“人民警察询问被侵害人或者其他证人，可以到其所在单位或者住处进行。必要时，也可以通知其到公安机关提供证言。

[律师回复] 　　第三方调查公司在我国缺乏法律依据，很难用合法的手段进行调查。　　　　1993年7月公安部曾经发布了《公安部关于禁止开设“私人侦探所”性质的民间机构的通知》明确规定：　　
一、严禁任何单位和个人开办各种形式的“民事事务调查所”、“安全事务调查所”等私人侦探所性质的民间机构。　　
二、对现有“私人侦探所”性质的民间机构要认真清理，会同工商行政管理部门予以取缔。禁止以更换名称、变换方式等形式，继续开展类似业务。　　
三、要加强对公安系统内部人员的管理教育，禁止公安机关、武警部队的任何单位(包括公安、武警的院校、协会、学会)和个人(包括离退休人员)组织或参与“私人侦探所”性质的民间机构的工作。　　　　第三方调查公司在我国确有需求。比如在防范保险欺诈的体系中，保险公司通常通过内部和外部两种反欺诈途径来实现，内部反欺诈通常通过理赔调查部门或专门的反保险欺诈组织来实现，外部的则一是通过公权力，即公检法司等部门来实现，二是通过民间的保险调查组织来实现，即所谓的“保险调查公司”。但“保险调查公司”主体定位无合法依据，类似于“私人侦探”性质。“保险调查公司”在行使调查权时，往往会涉及到投保人或被保险人的隐私，如既往病史、职业、收入等情况，这些都有可能涉嫌侵犯他人隐私权。因此第三方调查公司很难用合法的手段进行调查。

[律师回复] 您好，关于这个问题，我的解答如下, 除双方进行了婚前财产公证外，双方平均分配。对于一方有过错的（如婚外情），为家庭所借的债务为夫妻共同债务,您可以要啊，一般情况下是不会主动调查的，归各自所有，另一方可以要求多分财产，构成其家庭债务的话，即使双方离婚，你依然可以要求任何一方偿还债务。不会主动调查你的同增情况房子要是一人一套要等值啊。同时，应该注意到，夫妻关系存续期间，当事方自己无法查到财产状况的情形。比如。我们是债权人~可以债务人，胜诉后，执行债务人财产。如果债务人借款是用于家庭使用,不等值分别的再平均了,还有就是可以申请去查扣财产,有就扣了没有就算完了别人借钱没有欠条~那叫另案，应当用夫妻共同财产进行清偿。但是，也不排除在特定情况下，可以申请对该账户进行调查。对于离婚财产的分割,他要不否定就可以要他还啊这个东西肯定他不会承认那就无用了离婚的情况下，经当事人申请，进行调查，个人生活用品等按照法律规定归个人所有的，财产状况需要当事方自己提供证据证明。这种情况仅仅出现在。其他的均为父同财产，一方知道另一方有存款，但是不知道具体金额，对方有不明确提出的情况下，婚前财产归各自所有

[律师回复] 根据你的问题解答如下,
1，搜查犯罪现场一般需要出示搜查证，但是紧急情况时可以不用搜查证直接搜查。
2，但是不论何种情况，搜查时都应当有见证人在场。
3，《刑事诉讼法》相关规定：第一百三十六条　进行搜查，必须向被搜查人出示搜查证。在执行逮捕、拘留的时候，遇有紧急情况，不另用搜查证也可以进行搜查。第一百三十七条　在搜查的时候，应当有被搜查人或者他的家属，邻居或者其他见证人在场。搜查妇女的身体，应当由女工作人员进行。第一百三十八条　搜查的情况应当写成笔录，由侦查人员和被搜查人或者他的家属，邻居或者其他见证人签名或者盖章。如果被搜查人或者他的家属在逃或者拒绝签名、盖章，应当在笔录上注明。

[律师回复] 代理刑事案件
侦查阶段 1500~8000元件
审查起诉阶段 1500~10000元件
一审审判阶段 2500~25000元件
代理刑事自诉案件或者担任被害人代理人的，可按照上述标准酌减收费。
代理民事诉讼案件
不涉及财产关系的 2500~10000元件
涉及财产关系的 根据诉讼标的额，按照下列比例分段累计收费
10万元以下(含10万元)：6%~8%(收费不足2500元的可按2500元收取)
10万元以上至50万元(含50万元)：5%~6%
50万元以上至100万元(含100万元)：4%~5%
100万元以上至500万元(含500万元)：3%~4%
500万元以上至1000万元(含1000万元)：2%~3%
1000万元以上：1%~2%

[律师回复] 你好，你要咨询的劳动仲裁申请证据调查 的事，劳动人事争议仲裁办案规则　第二十条 当事人因客观原因不能自行收集的证据，仲裁委员会可以根据当事人的申请，参照 《中华人民共和国民事诉讼法》有关规定予以收集；仲裁委员会认为有必要的，也可以决定参照《中华人民共和国民事诉讼法》有关规定予以收集。

[律师回复] 你好，你要咨询的劳动仲裁调查收集证据申请的事，
(1)申请调查收集的证据属于国家有关部门保存并须人民法院依职权调取的档案材料;
　　
(2)涉及国家秘密、商业秘密、个人隐私的材料;
　　
(3)当事人及其诉讼代理人确因客观原因不能自行收集的其他材料。
　　《劳动人事争议仲裁办案规则》第20条规定，当事人因客观原因不能自行收集的证据，仲裁委员会可以根据当事人的申请，参照《民事诉讼法》有关规定予以收集;仲裁委员会认为有必要的，也可以决定参照《中华人民共和国民事诉讼法》有关规定予以收集。因此，上述人民法院收集证据的情形都适用于劳动仲裁，但在劳动仲裁案件审理过程中仲裁庭一般不愿意接受证据收集的申请故劳动者还是应该注意平时证据的收集和保管。

[律师回复] 正规企业不会拖欠工资的，因为拖欠工资违法，会面临相应处罚。具体是否拖欠，可询问该公司内部人员。存在拖欠的，可以向当地劳动保障部门（劳动监察大队）投诉或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。

[律师回复] 法院开庭后，法官会在审限内出具判决书。
《民事诉讼法》第一百六十一条　人民法院适用简易程序审理案件，应当在立案之日起三个月内审结。
第一百六十三条　人民法院在审理过程中，发现案件不宜适用简易程序的，裁定转为普通程序。
第一百四十九条　人民法院适用普通程序审理的案件，应当在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的，由本院院长批准，可以延长六个月；还需要延长的，报请上级人民法院批准。

[律师回复] 您好，关于老单位迟迟拖着不转移公积金咋么办？这个问题，我的解答如下, 在依法办理离职手续后用人单位必须为出具解除劳动合同证明（即离职证明）同时劳动者的工资押金和经济补偿是必须结清。用人单位不得随意扣减或者拖欠当事人可以在办理离职手续时要求结清。否则当事人可以去劳动局申诉或者举报用人单位的违法违规行为。双方依法解除或终止劳动合同时用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。根据《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本至少保存二年备查。第八十五条用人单位有下列情形之一的由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的应当支付其差额部分；逾期不支付的责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
(三)安排加班不支付加班费的；
(四)解除或者终止劳动合同未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。