职务侵占罪是否为结果犯

一、职务侵占罪是否为结果犯

职务侵占罪乃是属于结果犯的范畴。职务侵占罪，顾名思义，即是公司、企业或任何其他性质的团体机构中的从业人员，利用其在职业岗位上所享有的权力与方便，将所在部门的财物非法据为己有，且涉及的贪污金额需满足特定的标准，方可构成犯罪的行为。因此，判定是否涉嫌构成职务侵占罪，其关键之处在于贪污数额是否符合“数量较大”的法定结果界限。若贪污数额未能达到相关法规设定的数值门槛，则不应当认定为此类犯罪。而仅当行为人实际采取了利用职务之便侵吞单位财务的手段，并且实际达成了法律规定的较高数额的结果时，才能够根据职务侵占罪的定义进行定罪量刑。

《中华人民共和国刑法》第二百七十一条

【职务侵占罪；贪污罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

二、职务侵占罪的犯罪对象是什么

无论是动产还是不动产都有可能沦为职务侵占犯罪的猎物。

职务侵占罪所侵犯的标的乃是公司、企业或者其他团体的财务资源，这其中既包括了动产也涵盖了不动产。

对于何谓"动产"，它并非仅仅局限于已经在公司、企业、其他组织掌控之中的流动资产，更包含了那些尽管本单位尚无权占有的财富，例如公司、企业或者其他组织所持有的应收账款等。

就财物的形式来看，这类犯罪的对象可以是可见的有形物，也可以是无形的物质，诸如工厂设施、能源供应（供电、供气）、矿藏资源以及知识产权等等。

当公司、企业或者其他组织中的成员，凭借其职务上的便利条件，对本单位的财物进行非法的挪用与占有，且侵占金额到达一定标准时，便需承担相应的法律责任。

根据规定，此类行为的刑罚范围在五年以下有期徒刑至拘役之间浮动；

若金额庞大，则刑期会向上调整，甚至可能判处有期徒刑及附加没收全部财产的严厉惩罚。《中华人民共和国刑法》第二百七十一条

公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。

国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

三、职务侵占罪的受理时间规定有哪些

关于职务侵占罪的受理时间这一问题，我们应始终遵守《中华人民共和国刑事诉讼法》中的相关法律法规。在一般的情况下，公安机关对任何形式的报案、控告、举报都必须立即接受并开展调查。假若所涉及的事件不属于其主管权限范围内的事项，那么，他们应该及时将此事件移交给相应的主管机关进行处理，同时须向原报案者、控告者及举报者发出通知。如公安机关在接手事件后经过调查核实，发现具有明确的犯罪事实需要承担刑事责任，便应即时立案展开调查；相反地，如果未检测出犯罪事实或所发之事较为轻微，无需追究刑事责任，此时公安机关将依法决定不对该件事件进行立案，并需将不立案原因以书面通知的方式告知控告人。如控告人对此表示异议，依法亦可向上一级公安机关提出复议申请。而自立案开始至事件侦查终结，我们通常认定两个月经限已经足够充分，但在极为特殊且案情复杂的情况下，为了确保事件调查的全面性与彻底性，经上一级人民检察院审批通过，可以适当延长一个月的审理期限。至于在审查起诉阶段，公诉部门一般应在一个月内做出最终裁定；但对于情节严重、颇具复杂性的事件，适当延长15天的审理期也是合理与合法的。总的来说，由于每起职务侵占案的案情皆有差异，加之各级司法机关的工作流程和效率也各不相同，因此职务侵占罪的受理时间必然会因实际事件的复杂程度以及司法机关的工作效率而有所区别。

职务侵占罪属结果犯，指公司、企业等人员利用职务便利，非法侵占单位财物且数额达标准。定罪关键在贪污数额是否“较大”。未达到标准不构罪，仅当实际利用职务侵吞并达成高数额时，方可定罪量刑。