工伤赔偿的步骤有哪些

最新修订 | 2024-10-03
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专家导读 工伤理赔需要按照一定流程进行。首先,员工发生工伤后,应立即接受治疗。单位需在规定时间内申请工伤认定,若未及时申请,员工或其家属、工会也可代为申请。接着,要进行工伤鉴定,确定伤残级别和赔偿金额。如果双方无法就赔偿达成协议,可以申请劳动仲裁或提起诉讼。
工伤赔偿的步骤有哪些

一、工伤赔偿的步骤有哪些

在遭遇工伤之后,正确的理赔流程通常应遵循如下环节:

首先,必须立即进行医疗救治,同时在合理且限定期限内,用人单位需主动向所在区域的社会保险行政管理机构提交工伤认定申请书。若在此情况下,用人单位未能按期提交申请,那么员工自身或者其近亲家属以及对应工会组织都可在事故伤害发生之日起或者合法评估或确诊为职业病的日期开始的一年之内,代为申请工伤鉴定。

其次,对伤者进行劳动能力鉴定,以判定受伤程度以及伤残级别。紧接着,再依据上述伤残评级来核算出准确的赔偿金额

最后,需要与雇佣方商议赔偿相关事项,若是双方无法达成一致,则有权利选择申请劳动仲裁或者直接提起法律诉讼

工伤保险条例》第十七条

职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。

用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。

用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。

二、工伤赔偿的钱由谁出

尊敬的劳动者朋友们,当您面临工伤赔付问题时,请注意以下相关规定。

通常来讲,进行工伤事故赔付时,所需要金额是由用人单位与工伤保险基金共同承担的。

但是对于那些未依法履行工伤保险缴费义务的用人单位来说,则必须负担全部的工伤事故责任。

只要用人单位在正式参与工伤保险并按照法规缴纳了应支付的工伤保险费用以及相应的滞纳罚金之后,原有的工伤事故相关赔偿费用才可由工伤保险基金及用人单位各自负责支付后续产生的费用。《中华人民共和国社会保险法》第四十一条

职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。

从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的,社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。

三、工伤赔偿的官司请律师的费用是多少钱

关于工伤赔偿案件所需要支付给律师作为服务费用的情况,主要存在着以下两种方式:第一种,就是根据诉讼标的额的一定百分比来计算,这个百分比通常位于5%至30%之间;第二种,则是基于案件的复杂性程度、所需投入的工作工时以及其他相关因素进行综合考量后,再通过双方协商来确定具体的费用金额。具体律师服务费用的数额,往往会受到诸多因素的影响,如律师的执业经验、个人声誉、提供的服务质量以及案件本身的特殊情况等等。因此,在选择合适的律师为您提供法律服务时,我们强烈建议您与律师事务所进行深入的沟通交流,详细了解他们的收费标准及服务内容,以便于您能够对费用与服务质量进行全面的权衡比较,从而做出最符合自身利益的决策。

工伤理赔流程包括:及时救治,单位在限期内申请工伤认定;未按时申请,员工或家属、工会可代为申请工伤鉴定。随后进行劳动能力鉴定,确定伤残级别及赔偿金额。若双方就赔偿事宜达不成协议,可申请劳动仲裁或提起诉讼。

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工伤认定:工伤发生后,用人单位应在事故发生或职业病诊断后的30日内向当地劳动保障行政部门申请工伤认定。劳动能力鉴定:工伤职工在医疗结束后,如果存在残疾影响劳动能力。计算工伤保险赔偿:根据工伤的具体情况和残疾等级,计算工伤职工应享受的待遇,如医疗待遇、停工留薪期待遇、伤残待遇、生活护理费待遇、死亡待遇等。索赔程序。申请强制执行。若是对工伤赔偿5步详细步骤有疑问的,参考下文。
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工伤赔付的流程是这样的:发生工伤后,单位要在30天内申请工伤认定,要是单位没申请,员工或其家属、工会可以在1年内申请。接着去做劳动能力鉴定,确定伤残等级,根据等级来算赔偿。双方可以先协商赔偿,要是协商不成,可以申请劳动仲裁,对仲裁结果不满意还可以去法院起诉。
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工伤鉴定的步骤有哪些
步骤如下:一、提出鉴定申请。二、提交下列资料:提交以下资料:1、提交工伤认定机构出具的工伤确认书复印件或工伤鉴定委托书一份。2、填交《职工因工负伤丧失劳动能力鉴定表》一份。3、提交指定医院医生填写的《工伤职工医疗终结临床体检与诊断表》一份并附医院各种检查报告单。
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[律师回复] 根据你的问题解答如下, 离婚诉讼程序有哪些步骤:<br/>第一阶段:阶段。这一阶段包括以下三个程序:<br/>1、原告向人民递交书、副本及相关的证据;<br/>2、人民接受原告提交的文件、材料,进行审查;<br/>3、经审查符合法律规定、要求,作出受理决定并立案,反之则退回原告文件及材料,并告之不予受理的理由。<br/>第二阶段:答辩阶段。<br/>1、人民决定立案之日起五日内将原告的书副本送达被告,并告知被告作出书面答辩;<br/>2、被告自收到人民送达的书副本之日起十五日内作出书面答辩。被告在十五日内不提出答辩,人民照常审理案件并作出判决。如果被告确因非个人意志的原因在十五日内不能作出答辩,可以据实向人民申请,请求延期,人民院长可以作出延期的决定。<br/>第三阶段:开庭审理阶段。这一阶段进入离婚诉讼的实质性阶段,主要是审查证据,查明案情,分清是非,确认当事人的权利、义务。它包括以下几个程序:<br/>1、法庭调查;<br/>2、法庭辩论;<br/>3、法官主持调解;<br/>4、调解无效、判决。离婚诉讼结束,但如果不服法庭判决(调解),可以在收到判决书(调解书)之日起十五日(十日)内向中级人民提起上诉,逾期不提起上诉,判决(调解)书生效。对生效的离婚判决(调解)不服的,按民事诉讼法的规定,当事人不能申请再审,只能就有关的财产分割和子女抚育问题申请再审。
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