公司劳动仲裁员工要求赔偿损失合法吗

最新修订 | 2025-01-30
浏览10w+
孟理昕律师
孟理昕律师
执业认证 平台保障
咨询我
评分5.0分服务:217人
专家导读 在特定情境下,企业劳动者要求公司赔偿损失的仲裁请求合乎法律规范。若员工有违反劳动契约、玩忽职守、徇私舞弊及给公司造成严重损害等行为,公司有权通过劳动仲裁维护权益,要求赔偿经济损失。但在此过程中,公司需有充足证据证实员工过失行为及导致的实际经济损失。
公司劳动仲裁员工要求赔偿损失合法吗

一、公司劳动仲裁员工要求赔偿损失合法吗

在特定情境之下,企业劳动者对公司所提出的要求赔偿损失的仲裁请求,亦被视为合乎法律规范。

若企业员工涉及到违反劳动契约、玩忽职守、徇私舞弊及给公司带来严重损害等行为,则该公司有权通过劳动仲裁程序来维护自身权益,要求赔偿相应的经济损失

然而,在此过程中,公司必须具备充足的证据以证实员工的过失行为及其所导致的实际经济损失。

二、公司开除有过错员工一般怎么赔偿

公司对有过错的员工进行开除时,一般是不需要支付经济补偿的。

不过要是开除的程序不符合规定,像没有提前通知或者没有按照合法的规章制度来操作,那就需要支付经济补偿了。

经济补偿是按照员工在本单位工作的年限来计算的,每满一年就支付一个月工资的标准给劳动者。

如果工作时间满了六个月但还不到一年,就按一年来算;

要是不满六个月,就给劳动者支付半个月工资的经济补偿。

要是员工的过错特别严重,给公司带来了重大损失,公司是可以要求员工进行赔偿的。

赔偿的范围包含直接损失间接损失,不过公司得拿出证据来证明损失确实存在,并且与员工的过错有因果关系。

总之,公司开除有过错员工的赔偿情况得根据具体的情况来判断,如果出现了争议,是可以通过劳动仲裁等方式来解决的。

三、公司开除有过错员工一般怎么赔偿的

公司辞退有过错的员工,一般不用给经济补偿。

不过要是辞退行为违法,像没按照法定程序来、没提供足够证据之类的,员工就可以要求恢复劳动关系或者拿到经济补偿。

经济补偿是按照员工在本单位工作的年限来算,每满一年就给一个月工资的标准给员工。

满六年以上不到一年的,按一年算;

不满六个月的,就给员工半个月工资的经济补偿。

但要注意,对过错的认定得有足够证据支撑,而且辞退行为得符合法律规定的程序和条件。

要是对辞退行为有争议,员工可以通过劳动仲裁等方式来维护自己的合法权益。

当探讨公司劳动仲裁员工要求赔偿损失是否合法这个问题时,还有一些相关情况值得关注。比如员工要求赔偿损失的具体情形认定很关键,像公司未按规定提供劳动保护条件、未足额支付劳动报酬等导致员工权益受损时,员工要求赔偿通常是合理合法的。另外,赔偿损失的具体数额计算也是个要点,需依据相关法律法规和实际损失情况来确定。如果您对劳动仲裁中赔偿损失的具体情形界定、赔偿数额计算等还有疑问,点击网页底部的“立即咨询”按钮,专业人员会为您详细解答。

立即免费测试 仅需1分钟
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文3.2k字,预估阅读时间11分钟
浏览全文
文章速读
问题没解决? 125200人选择咨询律师
3990位律师在线平均3分钟响应99%好评
公司劳动仲裁员工要求赔偿损失合法吗
一键咨询
  • 146****8228用户2分钟前提交了咨询
    146****0068用户2分钟前提交了咨询
    146****5882用户1分钟前提交了咨询
    130****6234用户3分钟前提交了咨询
    153****2630用户2分钟前提交了咨询
    157****2487用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    131****7141用户4分钟前提交了咨询
    177****8510用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
  • 166****3333用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    177****7067用户4分钟前提交了咨询
    156****1757用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    141****0853用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    131****5254用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    137****8463用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    133****7228用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询

劳动仲裁·推荐文章

律图 > 法律知识 > 劳动纠纷 > 劳动仲裁 > 公司劳动仲裁员工要求赔偿损失合法吗
仅需1分钟,快速了解自身风险
立即试试 限时免费
顶部
温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

盐城181****5343用户2分钟前已提交咨询
泰州156****2824用户3分钟前已获取解答
徐州188****2873用户4分钟前已提交咨询
立即咨询(问题解决率99%) 推荐使用

继续换一换