包工头亏本时工人工资谁来付

一、包工头亏本时工人工资谁来付

根据相关法律规定，即便包工头亏本，工人工资仍应由具备用工主体资格的发包方支付。

若包工头以自己名义招用工人，一般包工头有支付工资的义务。但如果工程发包方将工程发包给不具备用工主体资格的组织或个人，该组织或个人招用的劳动者发生工伤等情况，发包方要承担用工主体责任，包括支付工资等。

工人可通过与包工头协商、向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁等方式追讨工资。劳动仲裁机构或法院会根据具体情况，判定工资支付责任主体，以保障工人的合法权益，确保工资得以按时足额支付。

二、包工头亏本工人工资咋发

首先明确，即便包工头亏本，工人工资仍应依法发放。

工资支付应遵循按劳分配原则，实行同工同酬。若包工头无力支付，工人可采取以下措施：

1.与包工头协商，明确工资数额及支付时间，要求其制定支付计划。

2.若协商无果，可向劳动监察部门投诉，由劳动监察责令包工头限期支付。逾期不支付的，责令其按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向工人加付赔偿金。

3.还可申请劳动仲裁，通过仲裁裁决要求包工头支付工资。若对仲裁结果不服，可在规定时间内向法院提起诉讼，借助法律强制手段保障自身权益。总之，无论何种情况，工人的工资都受法律保护。

三、包工头亏本时农民工如何讨薪

当包工头亏本农民工讨薪，可按以下方式处理。首先尝试与包工头协商，明确工资数额和支付时间，达成支付协议。若协商无果，可向劳动监察部门投诉，准备劳动合同、工资条、考勤记录等证据，劳动监察部门会责令其支付工资。

还可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需在知道或应当知道权利被侵害之日起一年内提出书面仲裁申请。对仲裁结果不服，可在收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。若有证据证明包工头以转移财产、逃匿等方法逃避支付工资或有能力支付而不支付，数额较大，可向公安机关报案，追究其拒不支付劳动报酬罪的刑事责任。

当遇到包工头亏本时工人工资谁来付的问题，除了直接向包工头主张，还需关注用工链条中的关联方责任。若包工头挂靠了具备资质的建筑企业，该企业通常需承担连带支付义务；若发包方未按约定结清工程款，在欠付金额范围内也可能对工人工资担责。此外，工人维权时需留存劳动合同、考勤记录、工资欠条等证据，才能更顺利主张权益。若你正面临包工头亏本后工资难讨的困境，不清楚挂靠公司、发包方的具体责任划分，或不知如何收集有效证据，别犹豫，点击网页底部的“立即咨询”按钮，让专业法律人士帮你理清思路、维护权益。