如何领取工伤保险基金的钱

一、如何领取工伤保险基金的钱

领取工伤保险基金的钱，需按以下步骤进行。首先，职工发生工伤后，所在单位应自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；遇特殊情况，经同意申请时限可适当延长。若单位未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内申请。认定为工伤后，伤情相对稳定但存在残疾、影响劳动能力的，应进行劳动能力鉴定。最后，用人单位、工伤职工或其近亲属携带工伤认定决定书、劳动能力鉴定书、医疗费用票据等材料，向社保经办机构申请工伤保险待遇，审核通过后，社保经办机构会按规定支付相应费用。

二、如何领取工伤九级伤残补助

领取工伤九级伤残补助，可按以下步骤进行：

首先，要进行工伤认定。职工发生事故伤害后，所在单位应自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。若单位未申请，工伤职工或者其近亲属、工会组织在1年内可直接申请。

其次，完成劳动能力鉴定。工伤认定后，经治疗伤情相对稳定存在残疾、影响劳动能力的，需向劳动能力鉴定委员会提出申请。

最后，申领补助。确认伤残等级为九级后，可根据规定申领补助。其待遇包括一次性伤残补助金，由工伤保险基金支付，标准为9个月的本人工资。若解除劳动关系，还可获得一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，前者由工伤保险基金支付，后者由用人单位支付。具体标准由省级人民政府规定。

三、如何领取工伤十级一次性伤残补助金

领取工伤十级一次性伤残补助金，可按以下步骤进行：

首先，要进行工伤认定。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。如单位未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内提出申请。

其次，完成劳动能力鉴定。经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应进行劳动能力鉴定，确定为十级伤残。

最后，申请领取补助金。若单位已缴纳工伤保险，由单位或工伤职工向社保经办机构申请，提交工伤认定决定书、劳动能力鉴定书等材料，审核通过后，社保经办机构会将补助金支付给工伤职工；若单位未缴纳工伤保险，相关费用由单位承担，职工可要求单位支付，协商不成可通过劳动仲裁等途径解决。

当我们关注如何领取工伤保险基金的钱时，除了常规的申请流程，还有两个容易卡壳的关键细节需留意：一是领取时需备齐核心材料。工伤认定决定书、劳动能力鉴定结论、医疗费用原始票据及明细、本人身份证及银行卡等，若材料不全可能导致审核延误；二是若用人单位拒绝协助办理领取手续，劳动者可自行向社保部门申请，或通过劳动监察投诉维权。如果您对材料清单的具体要求、单位不配合的解决步骤仍有困惑，别让疑问耽误权益落实，点击网页底部的“立即咨询”按钮，让专业法律人士为您精准解答，帮您顺利拿到应得的工伤保险待遇。