
在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;患职业病的;因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;属于因战、因公负伤致残的转业、复员军人,旧伤复发的。
二、民法典中工伤伤情认定标准是什么
工伤伤情认定标准并非规定在民法典中,而是在《工伤保险条例》里。
认定工伤需满足一定情形 ,比如在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害;工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害;在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害;患职业病;因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明;在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害等。
而关于伤情的劳动能力鉴定,会根据器官损伤、功能障碍、医疗依赖及护理依赖等因素,由劳动能力鉴定委员会依据相应标准作出等级鉴定,分为十个伤残等级 。
在民法典中,工程合同的债权债务界定需依据合同约定和相关法律规定。从发包方角度,其负有按约定支付工程价款的债务,享有要求承包方按质按量按时完成工程的债权。若发包方未依约付款,承包方有权要求其承担违约责任,此时发包方的债务违约产生新债务。
从承包方角度,有依合同完成工程建设的债务,享有获得工程价款的债权。若承包方工程质量不达标或未按时完工,发包方有权要求其承担修理、返工、赔偿损失等责任,承包方就产生新债务。此外,工程合同履行过程中的变更、索赔等情况,也会产生新的债权债务关系,需根据具体事实和证据界定。
在了解民法典中工伤的认定范围是什么之后,我们可以进一步探讨。比如在工作时间前后,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的,这也属于工伤范畴。还有因履行工作职责受到暴力等意外伤害的情况。工伤认定不仅关乎职工的权益保障,其范围界定也较为细致。若你对工伤认定范围中的特殊情况,像出差期间的工伤认定、因工作环境导致的职业病认定等仍有疑问,或者想深入了解工伤赔偿等后续事宜,那就赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮吧。专业法律人士会为你提供更全面准确的解答,让你清晰掌握自身权益。
律师
认证律师
普法人次
最快响应
继续换一换