一、专业律师,经验丰富
在法律行业,有这样一位备受认可的律师——陈建平,他是江苏钟山明镜律师事务所高级合伙人。自2006年开始从事律师工作以来,陈建平律师专注于全国劳动、工伤案件,凭借团队协作的办案模式,累计处理案件上千件,拥有丰富的实践经验。他毕业于南京大学,扎实的专业知识为其法律实践提供了坚实的支撑。服务地区主要为江苏省,律所位于南京市建邺区奥体大街68号国际研发总部园4A栋14楼。对于江苏、浙江、上海、安徽地区的客户,他可上门服务;对于经济困难前期拿不出律师费的客户,还能先垫资办案,结案后再收取律师费,始终以客户利益最大化为原则。
二、复杂工伤案件,引发仲裁
接下来看看陈建平律师经办的一个典型案例。申请人胡XX与被申请人临海市XXX休闲用品有限公司因确认劳动关系及工伤待遇产生争议。胡XX于2025年9月入职该公司,工作期间受伤。公司为其办理了商业保险,且工作报酬已结清,但双方就伤后待遇问题未能达成一致,最终引发仲裁。
三、精准策略,巧妙调解
本案由临海市劳动人事争议仲裁委员会受理并组成仲裁庭审理。陈建平律师接受委托后,对案件进行了深入分析。本案的核心争议点在于劳动关系的确认及基于此的工伤待遇主张。尽管存在商业保险,但工伤保险待遇是劳动者的法定权利。陈建平律师团队精准把握了“参考工伤待遇”进行调解的策略方向,旨在为申请人争取与法定标准相当的实质赔偿。
在仲裁庭主持的调解过程中,陈建平律师基于对《工伤保险条例》及相关法律的透彻理解,向被申请人方清晰阐述了在类似工作受伤情形下,用人单位应承担的法律责任与经济成本,强调了依法解决争议的必要性。同时,他也充分考虑了本案中劳动关系存续时间较短、已购商业保险等实际情况,以及通过仲裁确认劳动关系可能面临的程序和事实认定风险。
四、“一揽子”方案,高效化解
基于上述情况,陈建平律师主导设计了一个“一揽子”解决方案。他将可能通过漫长法律程序确认并主张的各项法定工伤待遇,包括一次性各补助金、停工留薪期待遇等进行整体打包折算,并与被申请人需通过商业保险理赔弥补自身支出的诉求相结合。巧妙地将支付总款、支付期限、违约金保障、以及申请人配合保险理赔的义务进行对等挂钩和明确约定,形成了一个权利义务清晰、具有强制执行力的调解协议。成功引导双方绕开复杂的定性争议,直接聚焦于实质赔偿问题的解决,高效化解了矛盾。
五、调解成功,维护权益
经仲裁委员会主持调解,双方当事人自愿达成协议。被申请人一次性支付申请人工伤待遇共计人民币102,726元,并于2026年1月9日前付至指定账户;逾期需加付10,000元违约金。申请人于2026年1月31日前配合被申请人办理商业保险理赔手续,理赔款归被申请人所有;若申请人逾期未配合,需支付10,000元违约金。双方确认,基于劳动关系或劳务关系产生的所有纠纷均已了结,互不再主张任何权利。本案虽未正式确认劳动关系及进行工伤认定,但调解协议“参考工伤待遇”达成,实质性地维护了劳动者在类似情形下的核心经济利益,依据了《劳动争议调解仲裁法》的调解原则,高效、终局地解决了争议。
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