劳动局进行伤残鉴定的程序是怎样的

一、劳动局进行伤残鉴定的程序是怎样的

劳动局即人力资源和社会保障局，一般负责工伤认定，劳动能力鉴定由劳动能力鉴定委员会负责。程序如下：

1.提出申请：职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，用人单位、工伤职工或其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

2.材料审核：委员会收到申请后，会审核提交的材料，如材料不完整，会要求申请人补充。

3.组织鉴定：抽取相关专家组成专家组，由专家组提出鉴定意见。

4.作出结论：自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出鉴定结论，必要时可延长30日。

5.结论送达：将鉴定结论及时送达申请鉴定的单位和个人。

二、个人如何申请劳动局伤残鉴定

个人申请劳动局伤残鉴定，也就是劳动能力鉴定，按以下步骤进行：

1.确认已完成工伤认定：需先向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请，拿到工伤认定决定书。

2.准备申请材料：包括工伤认定决定书、有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料、居民身份证或者社会保障卡等有效身份证明原件。

3.提出申请：在伤情稳定后，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请，填写劳动能力鉴定申请表，并提交上述材料。

4.等待鉴定：劳动能力鉴定委员会会组织专家进行鉴定，自收到申请之日起60日内作出鉴定结论，必要时可延长30日。

5.领取结果：鉴定结论作出后，会及时送达申请鉴定的单位和个人。

三、申请劳动局伤残鉴定需哪些材料

申请劳动局伤残鉴定，也就是劳动能力鉴定，需准备以下材料：

1.劳动能力鉴定申请表，可在劳动能力鉴定委员会处领取并填写。

2.有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料。通常要求是近一年的病历，能反映病情及治疗情况。

3.工伤认定决定书原件和复印件，这是确认属于工伤的重要依据。

4.申请人的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件。

5.其他可能需要的材料，如有关伤病情况的旁证材料等。准备材料时应确保真实、完整，按要求提交，以便顺利进行鉴定。

当了解了劳动局进行伤残鉴定的程序是怎样的之后，还有一些与之紧密相关的问题值得关注。比如伤残鉴定结果出来后，如果对结果有异议该怎么办。一般来说，当事人可以在规定时间内申请再次鉴定。另外，伤残鉴定的等级会直接影响到后续的赔偿金额等问题，不同等级对应着不同的赔偿标准。若你在这一系列过程中，对再次鉴定的流程、赔偿标准的具体计算等存在疑问，或者在整个伤残鉴定过程中遇到任何难题，不要迷茫。点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人员会为你详细解答。