合同到期就自动终止吗

一、合同到期就自动终止吗

根据民法典规定，合同约定的履行期限届满，若当事人未另行约定续期条款或达成延期协议，合同的权利义务一般自动终止。但存在例外情形，如租赁合同中承租人继续使用租赁物且出租人未提出异议的，原合同继续有效但转为不定期租赁；或当事人以实际履行行为延续合同关系的，需按实际履行情况确定合同效力。此外，若合同中明确约定到期自动续期的，则按约定续期，不自动终止。综上，合同到期是否自动终止需结合合同约定及实际履行情况判断，无特别约定时通常自动终止。

二、合同到期就可以自动离职吗

合同到期后，并非一定能自动离职。若劳动合同中未约定合同到期自动续约，且双方也未就续约达成一致，员工一般可离职。但需按公司规章制度办理离职手续，如做好工作交接、归还公司财物等。

若员工在合同到期前已被公司通知续签，而员工不同意续签的，同样需办理离职手续。若员工未办理离职手续就自行离开，给公司造成损失的，公司有权要求员工赔偿。

如果合同到期后，员工继续工作，公司未提出异议，视为双方同意以原条件继续履行劳动合同。这种情况下，员工不能随意自动离职。

三、合同到期就离职吗

合同到期不必然离职。劳动合同期满时，存在以下情形：若双方都无意续签，劳动合同终止，劳动者离职。若用人单位维持或提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订，劳动合同终止且无经济补偿。若用人单位降低约定条件续订，劳动者拒签，劳动合同终止但单位需支付经济补偿。若用人单位主动不续签，也需向劳动者支付经济补偿。此外，当劳动者在本单位连续工作满十五年且距法定退休年龄不足五年等法定情形下，即使合同到期，用人单位也不得因合同到期终止劳动合同。

当探讨合同到期就自动终止吗这一问题时，除了一般情况下合同到期自动终止，还存在一些特殊情形。比如合同中约定了附条件或附期限的条款，即便到期，条件未成就或期限未届至，合同也可能不终止。另外，若一方在合同到期后继续履行主要义务，另一方接受，合同可能以默认方式继续存在。合同到期后的处理涉及诸多法律细节和潜在风险，若你对合同到期后是否自动终止、后续处理方式及相关法律责任等还有疑问，别错过获取专业解答的机会，点击网页底部的“立即咨询”按钮，让专业法律人士为你答疑解惑。